菸草改進作風演講稿3篇

General 更新 2024年12月23日

  同議論文一樣,演講稿也具備論點鮮明、邏輯性強等特點,但絕不是一般的議論文。小編為大家整理了,歡迎大家閱讀。

  菸草改進作風演講稿篇1

  尊敬的公司領導,各位同事:

  大家好!

  很高興能站在這裡,與各位領導、同事一起,學習、探討我對三講活動的一些認識,以及開展三講教育的內涵及對我個人的啟發,我演講的題目是"踐行三講,轉變作風,提升執行力"。

  各位同事,社會在發展,時代在進步,而執行力是企業發展的生命力,也是一種綜合能力。在我們以往的工作中,或多或少地存在執行不力、政令不暢等情況。比如:

  一是思想觀念和認識不到位的問題。對企業的發展形勢認識不夠,“等、靠、要、看”的觀念和隨大流思想突出,工作中反應遲緩、思路不清晰、工作措施不力,思維老套,沒有大膽創新的觀念。二是學習進取心低,對學習沒有緊迫感和危機感,被動式思維嚴重,學習意識淡薄,自覺性不高等問題。三是辦事拖拉,效率低下。遇事不分輕重緩急,不少工作一拖再拖,屬職責之內的工作,也要有人安排督促了才去幹,很多工作交辦了但不能及時落到實處。四是責任心不強,主動性不夠。一些工作在執行過程中逐層遞減,使許多工作有頭沒尾,效果不理想,甚至完全走樣。

  這些問題的存在,無疑給出了我們一個訊號,一個強烈的訊號,這是工作作風不到位,執行力差的表現。

  現階段市局***公司***開展了學習和踐行三講理論的活動,我想三講活動的開展,要求全體職工進一步轉變思想作風,努力實現“責任意識明顯增強,思想境界明顯提高,組織紀律明顯進步,工作作風明顯改進”的目標要求。

  作為一名菸草職工,我從以下幾個方面來理解三講教育,與大家一起共勉。首先:牢固樹立講責任、履職責的原則

  責任是一個人幹事創業的堅實基礎,是一個集體、一個國家快速發展的原動力。有了強烈的責任心,就會勇於挑擔子,苦練內功,廣開思路;有了強烈的責任心,就不會怨天尤人,拈輕怕重,混時度日,得過且過;有了強烈的責任心,就能認真履行自己的崗位責任,敢於挑起重擔,盡職盡責,不等不靠,勤勉敬業,腳踏實地地做好本職工作。既然我們選擇了菸草,就要把自己的理想、才智毫不保留地奉獻給這個選擇,做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。古人說:不積跬步,無以致千里,不善小事,何以成大器。

  從我做起,從小事做起,承擔我們該負的責任,才能使我們盤龍菸草不斷地進步、發展、強大。責任從來不是甜美的字眼,它只有岩石般的冷峻,一個人真正瞭解到責任時,責任如同一份人生禮物已不知不覺地落到你背上,他需要我們時時付出,精心呵護。

  其次:強化講奉獻善珍惜的意識

  “奉獻是一種真誠自願的付出與收穫,是一種純潔高尚的精神與境界,是愛心的流露、境界的昇華、美德的弘揚”。菸草行業每個幹部職工,都應該記住自己的責任。保爾·柯察金曾這樣說過:人最寶貴的東西是生命。生命屬於我們只有一次。人的一生應當這樣渡過:當他回首往事的時候,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無為而羞恥。這樣,在他臨死的時候,他就能夠說:我所有的一切,包括寶貴的生命,都已獻給了世界上最壯麗的事業--為人類的解放而戰鬥。說

  實話,不是每一個人都能象保爾一樣具有如此高的境界,但是我們至少應該記住這樣一句話:人活著,總應該為別人做點什麼。這個“做”字說到底就是應該為別人奉獻點。只要我們每一個人都能奉獻一點,多為工作思考一點,那麼“維護國家利益、維護消費者利益”就不是一句空話。

  在這裡講到的“善珍惜”,即珍惜工作機會,作為一名菸草職工,我們更要珍惜自己的工作崗位,因為我明白這個崗位對我們的重要性。做一個感恩的人,感謝菸草給了我這份工作,讓我在工作中不斷的成長。我的心和菸草連在一起,共同度過風雨與甘甜,我為這份不平凡的工作而自豪,而驕傲。也許我的生命沒有成功,但這一切不重要,重要的是在這不平凡的工作中找到人生的價值,增加對企業的忠誠度,增強自己的責任心,認真履行職責,正確行使職責,做一名合格的菸草人。

  最後:嚴格遵守講紀律守規章的要求

  俗話說“沒有規矩,不成方圓”,紀律是一種規範,一種秩序,一種自覺的行為。沒有嚴明的紀律,就沒有堅強的隊伍,更沒有堅強的凝聚力和戰鬥力。因此,我們要認識到紀律的迫切性和重要性,認真解決存在的問題。面對新形勢、新任務、新要求,我們要嚴格遵守組織紀律,增強大局意識。堅持以身作則,做好表率,遵守公司制定的各項規章制度和勞動紀律。

  學習三講的最終目的就是要讓我們學會改變。不改變,怎麼提高我們的素質?不改變,我們的盤龍菸草怎能騰飛?我們真正要改變的是紀律觀念的強化與奉獻意識的誕生,我們真正要改變的是每個崗位、每個職工觀念的更新,切實增強“講責任、講奉獻、講紀律”的自覺性和責任感,堅決克服只講權利不講責任、只講待遇不講奉獻、只講自由不講紀律的不良現象,通過三講教育,轉變工作作風,切實提高執行能力,切實解決執行不力、落實不力的問題。將三講教育入腦入心,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感,全力推進各項工作的落實和貫徹。

  同事們,如果我的大家庭是一條船,那麼我們就是一支漿,只有我們共同奮力拼搏,讓每一支船槳一起使勁,我們的航船就能劈波斬浪,勇往直前。相信,在公司領導的帶領下,只要我們愛家的心是永恆的,在每一個人辛勤無私的付出下,讓我們共同攜起手,開拓進取,我們的明天將更加燦爛!

  菸草改進作風演講稿篇2

  黨中央八項規定,提出改進作風,正是切中當下社會實際,引領政風行風去邪歸正之舉,大眾無不歡欣鼓舞,雙手贊成。時下面臨的不良作風,起始自不良政風黨風,帶壞了各行各業全社會行風、社風,上下不正之風又相互推波助瀾,勢成燎原,不整難返。

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