晨會勵志小故事及道理

　　很多公司企業都會有開晨會，也會在晨會分線一些勵志小故事及道理，那麼都有哪些呢?一起來看看吧。

　　晨會勵志小故事：你是否只做一樣工作?

　　動物們要舉行一場聯誼會，領導祕書狐狸對驢說：“你的嗓門高，來曲獨唱吧。”驢說：“我不去，我唱得很難聽。”狐狸說：“那你去試試做主持人吧。”驢說：“我不去，我形象不好。”狐狸說：“那你幹什麼?”驢說：“我只拉磨。”狐狸說：“好，你就去拉磨吧。”

　　【勵志故事道理】：在職場，不能像驢一樣只知埋頭拉磨，除了本職工作，公司裡的其他事情都應該嘗試著主動去做。如果什麼事都不去關心，什麼情況都以本職工作為擋箭牌推託，久而久之，你就只能原地踏步。

　　晨會勵志小故事：你是否只耕耘不收穫?

　　老虎下山視察，看到其他動物都在玩，而只有驢在拉磨。老虎頓時讚不絕口：“有這樣勤奮的員工，是我們動物王國的幸事!”祕書狐狸對老虎說：“驢很勤奮沒錯，但是，磨上已經沒有東西了，他還在拉磨，這不是製造假象嗎?”老虎一看，果真如此，不禁搖頭嘆息。

　　【勵志故事道理】：驢子的勤勞毋庸置疑，沒有功勞也有苦勞的結果，雖然讓人不便指責，卻讓人嘆息，在職場，你忙碌與否並不重要，老闆看重的是你把工作做好了沒有。與其勞而無功地超負荷工作，不如抽時間靜下來思考如何提高效率，增加效益。

　　晨會勵志小故事：你有無合作的胸襟?

　　驢發現牆頭上有一簇青草，非常眼饞，可又夠不到。這時，它發現牆角有把梯子，但驢怕搬來梯子後，需要羊幫忙扶梯子，青草要被羊分吃，便幹叫了幾聲放棄了。

　　【勵志故事道理】：驢吃不到青草，不是它智力不行，而是它沒有合作的胸襟。個人的才智、力量終究有限，要想有一番作為，需要合作伙伴。在與人合作之前，你就要有與人分享成果的準備。因為合作既包括工作，也包括分享。

　　晨會勵志小故事：你是保值品?

　　年終大會上，驢又沒被評上“勞模”。驢委屈地向祕書狐狸申訴：“為什麼我最勤勞、最辛苦，卻年年評不上先進?”狐狸笑著說：“是啊，你拉磨的本領無人能及，可是，我們已經改用機器拉磨了。”

　　【勵志故事道理】：時代在前進，公司在發展，如果固步自封，遲早會被淘汰。做個保值品其實並不難，只要你關注市場的發展方向，關心企業的需求，學習新的技能，那麼，你不但是一個保值品，還是一個增值品!

　　晨會勵志小故事：無論如何，再試一次

　　心理學家做過這樣一個試驗：將一隻飢餓的鱷魚和一些小魚放在水族箱的兩端，中間用透明的玻璃板隔開。剛開始鱷魚毫不猶豫地向小魚發動進攻，它失敗了，但它不氣餒;接著，它又向小魚發動進攻，它又失敗了，並且受了重傷;它還要攻擊，第三次、第四次……多次攻擊無望後，它不再進攻。

　　這時候，心理學家將擋板拿開，鱷魚仍然一動不動，它只是無望地看著那些小魚在它的眼皮底下悠閒地游來游去，放棄了所有的努力，最終活活餓死。

　　也許，我們會在心中嘲笑鱷魚的愚蠢與懦弱。可遺憾的是，許多時候，當挫折接踵而至時，當失敗如影相隨時，我們不也曾像鱷魚一般，放棄所有的努力靜靜聽任命運的安排嗎?

　　【勵志故事道理】：

　　冷靜地對待挫折，不應把挫折看作是一種打擊，而要把它看成是對自己的一次次考驗，一個個磨礪堅強品格的機會。同時，還應看到在挫折後面，正是自己苦苦追求的目標。要在失敗中看到其中孕育著勝利的可能，從而像勝利者那樣信心十足，充滿幹勁兒，事情一定會發生變化。

　　有一句諺語說：“如果你拒絕了失敗，實際上你就拒絕了成功。”誰能冷靜地對待挫折，順利地經受挫折的考驗，誰就能得到成功。也許，就在你那一試之下，你的夢想就變成了現實。