社群工作者競聘演講稿
競聘演講稿怎樣寫才能讓你突出重圍,勝券在握?小編為大家整理了競聘社群工作者的演講稿3篇,歡迎大家閱讀。
篇1
尊敬的各位居民代表你們好:
隨著社會就業壓力的越來越大,社群工作者的工作也逐漸受到年輕大學畢業生的關注,工作環境和待遇必將逐步提高。今天我來競聘八鋪街社群委員,請大家給我信任和支援。
我叫劉浩,今年29歲,家住武昌區興隆街115號。22年中專畢業,在武昌區法院、湖北全成律師事務所、武昌區白沙洲派出所工作過。其間自學完大專與本科課程。21年6月至今任白沙洲派出所駐萬福林社群流動人口協管員。
我從小在八鋪街社群長大,熟悉這裡的地理狀況、人員分佈,去年下半年參加的“兩實”調查工作讓我更深入瞭解居民實際生活的艱辛。在白沙洲派出所和萬福林社群的工作經歷也讓我對社群工作內容、工作流程、居民戶籍制度更加熟悉。我希望在社群委員這個平臺上為改善社群居民的實際生活困難、提高社群居民生活質量做些實實在在的好事。
我的優點就是勤奮穩重精力充沛,我自信通過多年的社會歷練能讓我遊刃有餘的完成社群的各項工作,歡迎各位的檢驗。我的缺點嘛,別人說我這人只知道埋頭老老實實做事,連扯個謊都不會。
我熱愛社群工作,希望以後能有機會為咱八鋪街社群多做貢獻。
如果當選,我將誠實正直,認真勤勉地完成委員的職責。
各位居民代表請相信我,投我一票!我將是一位合格的委員。
謝謝大家。
篇2
尊敬的各位評委、各位領導你們好!
感謝在場的各位給了我參與這次競聘演講的機會,在此向各位真誠的道一聲:謝謝!
社群是什麼?
社群是中國共產黨領導下的最基層的組織,是黨的路線、方針、政策的宣傳和執行者,是最直接面對群眾代表黨和政府工作的單位,又是群眾瞭解和學習掌握國家的政治、經濟和文化教育的視窗,因此做好社群的工作意義重大。
為了做好社群工作,更好的服務居民,更好的發揮自己的能力,展現自我、挑戰自我、超越自我,體現自己的人生價值,我申請競聘社群書記,下面介紹一下我在社群工作的簡歷:
我今年45歲 高中文化 24年3月參加社群工作,27入黨
24年——26年在繁榮社群任計生主任、兼綜合治理
25年經歷陽光園三區動遷與26年回遷的全面工作
陽光園三區動遷時我與繁榮社群老書記一起在拆遷區工作了兩個月之久 26年——28年任繁榮社群民政主任兼工會主席
任繁榮社群工會主席期間由我協助創始了繁榮社群秧歌隊和健身舞兩支群眾娛樂隊伍;這兩支隊伍現在還活躍在居民區內。
28年——2011年5月任繁榮社群民政主任兼殘聯工作
2011年6月起任北寧社群副書記
七年的社群工作,培養了我勤於學習、不懂就問的好習慣,養成了吃苦耐勞、踏實肯幹的好作風,這讓我在之後的工作崗位上能夠保持平和端正的心態,尊重領導,團結同事,注重積累,能夠虛心學習他人的長處,吸納他人處理事務的好方法、好經驗,也熟悉了社群的各項工作。
如果我有幸競聘成功的話,我將懷著勤於學習,樂於奉獻的思想,本著以服務居民的原則,做好以下幾點:
一要嚴以利己,努力做好表率。努力提高自身的綜合素質,加強社群的隊伍建設,增強工作人員的凝聚力,調動大家的積極性,團結合作,更好的完成街道交給我們的工作任務。
二是認真履行職責,努力做好社群工作。
社群工作紛繁複雜,只有抓住關鍵把握重點,才能取得事半功倍的效果。
1、民政工作是社群的一大部分,我將本著以公開、公正、透明的原則做好民政工作,把黨和政府的關心與溫暖準確地送給最需要的人。
2、抓好黨建工作,充分發揮社群黨支部在社群建設、社群管理和社群服務的領導核心作用,為居民群眾做好事、做實事,處進社群各項工作邁上新臺階。
3、做好民情日記並結合當前的形式做好環境清理,給居民以整潔的居住環境,給商家營造出優美的投資環境,為鐵西街的三城建設奠定良好的基礎。 三是強化服務意識,把握服務重心,充分發揮社群的服務職能作用。
社群的工作核心就是服務,做好居民的服務、低保戶的服務、黨員的服務以及商家與投資者的服務是我們社群工作的重點,在工作中我們要做到來有迎聲、走有送聲,與居民群眾相認、相知、相助,與他們融成一片、情成一家。
我熱愛社群的工作,加上對社群的各項工作的熟悉,更覺得自己有熱情、有能力、有信心能夠做好社群書記工作。
各位領導,我作為一名普通的工作人員,在社群工作了七年的時間,對社群有著深厚的情感,如果我有幸競聘上崗,我將盡快進入崗位角色,充實自己相應崗位的責任和技能,爭取儘快使自己勝任工作。
謝謝大家!
篇3
尊敬的各位領導、同事、百合社群居民小組代表:
下午好!
今年的選舉對我來說既是個機遇,也是個挑戰。大家知道社群是最基層的群眾組織,社群工作聯絡著千家萬戶,社群工作的基本特徵是瑣碎、零散、細微,需要工作人員長期深入細緻的工作。一年多來我在社群同事的幫助和支援下,刻苦學習、努力工作、心繫社群,服務群眾,努力適應全新的工作,我不敢說我是最完美的,但我敢說我是踏踏實實,竭盡全力為大家服務的。過去努力,現在努力,明天會更努力!
年輕,敢幹,實幹,是我的優勢。我是一名大學生,有較高的文化素質和較強的學習能力。我對於今後的工作充滿期待,這種期待讓年輕的我敢幹,肯幹。當今社會,對社群工作要求越來越高,打造新型社群模式,豐富社群文化、建設社群特色是社群建設的新要求,營造社群為家的大氛圍,提升居民對社群的滿意度是社群工作的新目標。
如果能有幸當選,任期內我將努力做好以下幾項工作:
一、端正態度、不斷進取。
以嚴肅、認真的態度踏實地完成領導安排的各項工作,在工作中不斷進取,虛心向社群裡的同事學習,不斷完善自己,提升業務素質,提高工作質量。通過自己的行動將上級政府及社群的各項方針、政策落到實處,為領導排憂解難,盡心盡力為居民辦理好各項事務。
二、心繫社群、關心群眾。
本著“想居民所想,急居民所急”的原則,積極開展社群便民服務和基礎設施建設工作,緊緊圍繞居民群眾的需求,完善社群服務體系。繼續保持與物業公司的密切聯絡,加大協調力度,在美化環境、衛生保潔、公共設施維護等方面密切配合。對管網堵塞,路面積水、設施破損等關係到居民群眾切身利益的問題抓落實、講實效。關心群眾的生活,將走訪、接待、座談等溝通形式做到制度化、經常化、長效化,多關心居民群眾需要什麼,多反思我能為居民群眾做些什麼,積極向上級政府部門反映群眾的意見,將以“辛苦我一人,幸福千萬人”的精神,為社群居民排憂解難。
三、發揮特長、豐富群眾生活。
推進社群文明建立活動,利用自身書法、繪畫等優勢大力開展各類宣傳活動,不斷滿足群眾學習需求,提高居民文化素質和生活質量。利用自身的組織協調能力及文藝特長,以社群文化活動中心為陣地、開展形式多樣、內容豐富、群眾喜愛的社群文化體育活動,豐富居民群眾業餘生活,培養健康情趣,促進鄰里和睦相處。努力為居民營選積極向上、活躍生動的社群文化生活氛圍。
四、爭先創優、營造特色社群。
百合新城是海寧新建的居民住宅區,百合社群一直作為領導考察、參觀的重點社群,在鞏固去年成功建立和諧社群、星級示範社群的基礎上,我將繼續協助社群領導推動社群創特色、創精品活動。結合社群實際,營造具有百合社群居民特色的示範性社群,提高居住舒適度,提升社群滿意度。
社群工作天地雖小可大有作為,社群工作收穫人生樂趣的同時也必然伴隨酸甜苦辣,但我願意接受這一挑戰,以服務居民群眾為宗旨,以強化社群管理為重點,以促進社群和諧為目標,全心全意為居民群眾服務。
請領導和代表們相信我,並懇請各位代表為我投上您莊嚴的一票。謝謝大家!
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