軟體實施工程師的崗位職責精選

General 更新 2024年11月05日

  軟體實施工程師需要負責公司專案現場的實施工作,制定並完善專案的實施方案。以下是小編整理的。

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  職責

  1、負責應用系統的需求調研、分析與設計,編寫需求說明書,負責跟蹤與管理;

  2、收集客戶需求及反饋意見,撰寫需求說明書,為開發、測試提供依據;

  3、專案上線前產品的部署,資料庫、應用伺服器的安裝、實施程式碼整合;

  4、負責系統上線前資料初始化,系統配置等工作;

  5、撰寫系統使用說明書,協助專案經理完成系統培訓工作;

  6、協助開發部完成程式碼維護工作;

  7、負責實施文件、部署文件的編寫;

  8、研究各類行業內業務、技術規範,並對內提供資訊支援。

  任職資格

  1、大專及以上學歷,管理科學、計算機、教育技術等相關專業優先;

  2、瞭解軟體開發的生命週期;

  3、善於溝通,責任心強,較強的團隊合作精神;

  4、瞭解高校資訊化行業優先;

  5、對工作充滿激情和不斷自我學習能力,能承受較大工作壓力。

  6、熟悉ERP作業系統流程者優先

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  職責:

  1、負責軟體專案客戶現場實施工作,包括軟體安裝、除錯以及關鍵使用者培訓工作。

  2、協助專案經理完成拜訪客戶,蒐集客戶建議,分析客戶需求。

  3、編寫軟體使用操作手冊以及相關專案驗收文件。

  4、參與客戶會議,記錄會議紀要,及時彙報給專案經理。

  5、定期彙報專案進展情況。

  6、協助專案經理進行專案驗收。

  崗位要求:

  1、大專以上學歷,1年以上軟體實施工作經驗。

  2、具有一定的計算機基礎理論知識,掌握作業系統***windows、linux***的基礎知識,熟悉作業系統的基本操作以及計算機網路相關知識。

  3、有較強的現場操作能力和優秀的溝通應變能力,良好的團隊協作能力。

  5、具備主動快速學習能力並擅於思考和解決問題。

  6、對工作積極認真,實事求是,責任心強,具備良好的客戶服務意識。

  7、有軟體開發、測試工作經歷者優先。

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  職責:

  1. 負責實施JDA WMS專案,包括專案調研、業務藍圖/流程設計、功能需求書撰寫、產品安裝配置及培訓、系統裝置聯合除錯等,確保專案按時按質完成;

  2. 和客戶保持密切溝通,解決專案中遇到的問題;

  3. 負責專案實施團隊與開發團隊的工作溝通和協調;

  4. 總結專案實施管理經驗,豐富實施知識庫,提高客戶滿意度。

  任職要求:

  1. 計算機或物流相關專業,本科以上學歷優先考慮;

  2. 3年以上物流行業或相關IT企業工作經驗,熟悉倉庫運作流程者優先;

  3. 具備2年以上WMS專案實施經歷,領導或參與2個以上大中型WMS專案併成功實施者優先;

  4. 具備良好的表達、溝通和協調能力,分析與解決問題的能力,專案掌控能力,能夠適應出差;

  5. 熟悉或瞭解Oracle、Sqlserver、Mysql資料庫者優先;

  6.有國外倉儲管理軟體產品:紅色草原RedPrairie,SAP,MA、highjump ,Infor 任意一款產品開發經驗者優先。

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  職責:

  1.負責公司專案實施工作,推進專案順利進行,包括專案組織調研、整理需求解決方案、監督開發進度、培訓、上線、驗收等工作;

  2.負責使用者現場技術支援及日常維護,包括接聽客戶***,向用戶提供諮詢、指導、解釋相關業務或技術問題,收集使用者反饋資訊;

  3.負責編寫相關的實施文件、使用手冊、測試文件、驗收文件。

  任職要求:

  1.本科及以上學歷,相關計算機相關專業,相關軟體工作3年及以上工作經驗;

  2.有優秀的語言表達和溝通能力,有良好的客戶服務意識;

  3.有區塊鏈或電商專案經驗優先;

  4.熟悉基本資料庫查詢操作者優先考慮;

  5.能通過程式碼發現問題,並提出解決方案者優先考慮;

  6.具有大型軟體實施和服務工作經驗者優先考慮。

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  職責:

  1. 根據專案需求, 配合銷售人員前往使用者現場進行軟體安裝,實施;

  2. 熟悉酒店相關業務流程者優先:

  3. 處理客戶的服務請求,配置和修改系統以滿足客戶要求;

  4. 負責公司軟體產品的安裝除錯、演示培訓、應用指導等實施上線工作;

  5. 解決客戶提出的有關軟體使用的疑難問題。

  6. 收集與分析客戶需求,編寫需求文件,引導客戶需求,對需求變更進行有效控制;

  7. 解決系統使用中客戶碰到的問題,維護客戶關係,提高客戶滿意度。

  任職資格:

  1、計算機專業,專科及以上學歷,熟悉windows操作。

  2、熟悉Mysql、sqlserver資料庫或熟悉網路佈局、優化、電腦硬體及伺服器者優先。

  3、熱衷於實施工作,熟悉酒店基本業務,酒店行業內或從事過軟體銷售工作者優先。

  4、接受出差。

  5、為人踏實誠懇,做事有激情活力,人品端正,具有開拓的精神毅力,具有一定的人格魅力,樂於助人,善於溝通表達,具有很好的交際能力。

  6、執行力強,對於上級指派的工作及市場中出現的機遇能夠快速執行把握。

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