鞋業銷售主管個人簡歷範文
製作簡歷是鞋業銷售主管個人求職者走向職場的第一步。下面是小編整理的,以供大家閱讀。
一
zhuna
年 齡: 27歲
工作經驗: 4年
婚姻狀況: 未婚
現居城市: 佛山市
戶 籍: 廣東-陽江
最高學歷: 大專
民 族: 漢
政治面貌: 黨員
自我評價
1.具有系統的面料專業知識,熟悉面料的生產工藝流程,成本核算和質量要求。
2.具有一定的資料分析能力,把握市場走向的意識。
3.能承受和釋放工作的壓力。
4.具有良好的溝通表達能力和一定的談判能力,良好的成本控制意識。
5.熟悉面料採購的組貨流程,具有一定的審美和鑑賞力。
6.三年的面料服裝銷售經驗。
職業概況/求職意向
期望工資待遇: 2000-2999 元/月RMB
期望工作方式: 全職
期望工作地區: 廣東省
到 崗 時 間: 隨時
期望公司性質: 不限
期望從事行業: 耐用消費品服飾·紡織·傢俱
期望職位類別: 採購員·助理
目前從事行業: 批發·零售
目前工作方式: 全職
目前工作地區: 佛山
目前企業性質: 私營·民營企業
工作經驗
******公司 2009-8 ~ 2010-4
公司性質:私營·民營企業 所屬行業:耐用消費品服飾·紡織·傢俱
擔任職位: 銷售類-銷售經理·銷售主管
工作描述: 1.協助加盟商進行商圈的考察,市場的調查,店鋪的選址。
2.協助助客戶進行店鋪的經營管理,包括店鋪形象維護,產品的陳列與組合,庫存的管理,促銷方案的策劃等。
3.市場資訊的收集,並反饋。
4.維護客戶與公司的穩定關係,協助客戶提高店鋪的銷量。
離職原因:
證 明 人:
******公司 2007-1 ~ 2009-8
公司性質:私營·民營企業 所屬行業:耐用消費品服飾·紡織·傢俱
擔任職位: 銷售類-銷售代表·客戶經理
工作描述: 1、執行公司全年銷售戰略、完成公司銷售任務、季度任務、月度任務、配合費用管控的落實、開展、實施與達成工作。
2、按照企業戰略規劃,有效整合和利用部門資源,建立系統、科學、順暢、可持續發展的營銷體系;配合各部門工作,建立有效的團隊協作。
3、負責銷售渠道的建立、客戶資源的拓展。
4、收集面料市場資訊,並反饋給公司開發部門,做好新產品的研發。
離職原因:
證 明 人:
教育背景
廣東紡織學院 2004-9 ~ 2007-6 紡織工程 | 大專
學習描述:
專案經驗
培訓經歷
2009-10 ~ 2009-10 深圳市靈動諮詢有限公司 如何提升單店的銷量
語言能力
職業技能與特長
銷售 良好
描述:1.具有系統的面料專業知識,熟悉面料的生產工藝流程.
2.懂得面料價格核算和品質要求,熟悉銷售渠道。
3.具有良好的溝通表達能力和市場洞察力,一定的談判能力,良好的成本控制意識。
5.三年的面料銷售經驗。
二
姓名:孔xx
性別:男
民族:漢族
出生年月:1981年6月2日
婚姻狀況:已婚
戶籍:江蘇徐州
現所在地:江蘇徐州
畢業學校:徐州工學院
學歷:專科
專業名稱:祕書公共關係學
工作年限:五年以上
職稱:高階職稱
教育/培訓
2008年8月-2008年8月嵩之路素質培訓中心團體協作
工作經歷
▌內蒙古伊利實業集團股份有限公司2005年4月-2009年3月
企業性質:國有企業行業類別:快速消費品食品、飲料、糧油、化妝品、菸酒
擔任職位:銷售類-銷售主管
工作描述:根據公司下達的既定銷售指標,合理的運用公司給予的銷售輔助資源,對轄區銷售任務進行合理的分解,根據實際市場環境開展銷售工作。輔助指導轄區內經銷商配合公司完成銷售任務,並且利用既有的市場資源進行市場基礎深度建設。積極地組建擁有強大執行力的銷售與市場團隊,追蹤並指揮團隊不擇不扣的完成公司下達的各項銷售與市場開拓活動。
在轄區內維護良好的客情關係,與轄區內的ka類賣場大客戶保持著良好的、平等互利的合作關係。積極地對自我品牌進行深度的、正面的宣傳。有理有據的處理轄區內所發生的危機。
開發特通渠道增加公司高毛利產品與高檔產品的銷售,使公司品牌形象提升至一個高度。
▌杭州頂新國際集團2003年10月-2004年4月
企業性質:合資企業行業類別:快速消費品食品、飲料、糧油、化妝品、菸酒
擔任職位:銷售類-銷售代表
工作描述:負責特殊渠道的維護與開發,負責原有整條產品線在特殊渠道中所佔有的市場份額,不斷開發新產品線的銷售與展示。利用最少的資源打擊不斷崛起的新競品。維護本品牌在特通渠道上的料到地位。
▌徐州維維集團鹽城分公司2004年5月-2005年3月
企業性質:國有企業行業類別:快速消費品食品、飲料、糧油、化妝品、菸酒
擔任職位:銷售類-銷售主管
工作描述:參與組建新的銷售公司與新的銷售團隊,開發新市場。尋找新的合作伙伴。共同挑起新市場的銷售體系。
技能專長
語言能力:英語中等;普通話標準
計算機能力:證書高校非計算機專業三級偏軟;
技能專長:熟悉各級銷售與行銷工作的流程,熟悉各類銷售與行銷工作類的報表。
求職意向
求職型別:全職
希望職位:銷售類-銷售部經理/銷售類-銷售主管/銷售類-銷售代表
職位名稱:銷售經理;銷售主管;銷售代表
希望地區:江蘇徐州;
待遇要求:4500元/月可面議;不需要提供住房
到職時間:可隨時到崗
自我評價
6年來一直在中國500強企業中供職,從底層銷售人員做起,一步一步走上中層銷售管理層面。熟悉銷售工作中的各個環節,熟悉各個通路的切入與操作,與轄區內的各級通路客戶建立了良好的合作關係包括ka類賣場。能夠快速有效的、合理的處理轄區內突發性危機事件。能夠不折不扣的完成公司下達的各項銷售任務,較好的配合行銷部門稽核與結算公司給予的各項費用資源。勝任各級銷售工作。
發展方向:獨立負責單獨區域與客戶的管理,能夠可以充分發揮從管理細節處入手要效益的效果。可以與團隊充分合作完成公司下達的各項銷售指標與行銷方案。
其他要求:一切按照國家法律規定的條款執行福利待遇即可。最好的情況是可以接受新的企業文化培訓。
聯絡方式
聯絡電話:
三
姓 名: zhuna
國籍: 中國
目前所在地: 廣州
民族: 漢族
戶口所在地: 韶關
身材: 171 cm 61 kg
婚姻狀況: 未婚
年齡: 26 歲
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷
人才型別: 普通求職
應聘職位: 市場/營銷:業務員\銷售人員、電子/電器/半導體/儀器儀表:銷售員、其它類:業務員
工作年限: 6
職稱: 中級
求職型別: 全職
可到職日期: 隨時
月薪要求: 2000--3500
希望工作地區: 廣州
個人工作經歷:
公司名稱:
起止年月:2009-08 ~佛山聯邦傢俬有限公司
公司性質: 民營企業
所屬行業:房地產/建築
擔任職務: 區域銷售經理
工作描述: 1、督察區域專賣店銷售和管理工作;
2、協助經銷商操作區域銷售;
3、培訓店員產品工藝和賣點;
4、拓展區域空白市場。
離職原因:
公司名稱:
起止年月:2007-08 ~ 2009-07北京學習豆科技有限公司廣州分公司
公司性質: 外商獨資
所屬行業:教育/培訓/院校
擔任職務: 總經理助理市場銷售策劃
工作描述: 1、協助總經理設計和策劃產品;
2、做產品的市場調研和渠道營銷;
3、針對客戶群做面對面溝通和銷售;
4、經銷商談判工作。
離職原因: 公司轉型
公司名稱:
起止年月:2006-08 ~ 2007-08廣州依索數碼科技有限公司
公司性質: 私營企業
所屬行業:計算機/網際網路/通訊/電子
擔任職務: 銷售主管
工作描述: 1、帶領團隊開展社群促銷和行銷工作;
2、針對區域、上門行銷產品、電話銷售服務;
3、處理客戶投訴和售後服務工作;
4、全國招商加盟代理商,市場策劃佈局和行銷服務工作。
離職原因: 公司內部經營出現問題
公司名稱: 起止年月:2003-07 ~ 2006-07三菱電機壓縮機廣州有限公司
公司性質: 中外合資所屬行業:機械/機電/裝置/重工
擔任職務: 製造二部二課曲軸系組長
工作描述: 1、制定每天每月計劃完成生產量,督促生產進度;
2、抓生產安全和生產管理工作;
3、機械裝置維修及維護改進工作;
4、技術培訓新員工等。
離職原因: 合同期滿離職
教育背景
畢業院校: 韶關市商業學院
最高學歷: 本科
畢業日期: 2003-07-01
所學專業一: 製冷技術
所學專業二: 市場營銷
受教育培訓經歷:
起始年月 終止年月 學校機構 專 業 獲得證書 證書編號
2001-09 2003-07 韶關市商業學校 製冷技術 製冷四級等級證
語言能力
外語: 英語 一般
國語水平: 優秀
粵語水平: 優秀
工作能力及其他專長
工作能力、專長如下:
1、能做產品策劃方案.
針對產品市場調研、推廣、行銷術語、銷售行為等行態策劃工作;賣場促銷,現場舉辦活動安排和策劃.如做過案例點讀筆,皮亞傑認知啟蒙幼兒課程全腦開發內容、課件安排、包裝設計.多媒體幼教平臺如何說服園長、家長方案,培訓教師計劃內容;在廣場、遊樂園舉辦活動各方面計劃,影響力,投入成本,銷售額等評估.
2、擁有談判技能和銷售技巧.
在行銷過程中一對一或一對幾的產品解說,談吐自然大方,親和力到位.
針對不同層次人和心理特點靈活洞察、分析採用不同方法、方式達到自己成交目的止.
3、具備開拓陌生市場能力.
注重結果,但更注重過程,選經銷商,選專賣店位置及市場評估各因素考慮.在廣州依索數碼科技有限公司從事幼教產品渠道營銷,拓展省外市場,打開了廣州十幾間幼兒園維持兩年的銷售服務,開展全國招商引資,為公司創下一個月銷售最高額,通過對幼兒園早教中心拜訪售後服務得到經銷商、園長和老師好評.
4、具備問題應變能力和處理能力.
什麼事都有解決的辦法,只要天沒塌下來,你也要坐如泰山,如有客戶問題,產品問題,銷售問題,從主觀,客觀方面分析,結果一定是要維護公司利益出發.
5、有品牌專賣店銷售和管理能力.
6、熟練應用辦公軟體.製作公司內務報價表,合同,資料統計分析,培訓演講稿.
7、熟悉電腦安裝、組裝和系統故障處理與維修。
8、有過大型CNC機械裝置維修實踐經驗,熟練電焊、氣焊、氣割、噴漆技能。
9、策劃籃球、足球、拔河等活動經驗,做過籃球裁判等。
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