對個人性格工作能力的自我評價
自己是什麼性格的人,有什麼樣的工作能力,自己可以通過自我評價就可以知道了。下面是小編為大家帶來,相信對你會有幫助的。
篇一
本人在工業自動化和半導體行業有超過15年的區域銷售與市場管理經驗。具體實踐經驗包括區域運作,生意拓展,銷售,工廠管理,市場預估以及客戶發展方案擬訂及執行等。本人曾在新加坡工作多年,擁有多年在跨國企業以及中小型企業的工作經驗。精通英語,馬來語及中國南部多種方言。瞭解各跨國企業文化,包括如何與其發展和保持長期戰略合作關係。
精通如何塑造企業形象,制定和貫徹企業的產品策略及政策,培訓市場營銷人員,建設和管理高素質的營銷團隊,指導其完成公司計劃、市場營銷任務。本人為人正直、坦誠、成熟、豁達、自信,高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,優秀的溝通、協調,管理經驗!
篇二
本人性格開朗,樂觀自信,意志堅強,能吃苦耐勞,較勤奮,做事認真負責,有較強的溝通談判能力和組織能力,富有上進心,學習和領悟能力很強。
本人受過正規的美術教育,具有較好的美術功底及藝術修養,能夠根據公司的需要進行設計創作。能熟練運用Photo/CORELRAW/服裝CAD等設計軟體。
時尚感悟性和原創意識好,對服裝市場有高度的敏感性和深度瞭解。對工藝及版型、面輔料的能靈活運用整合。有5個月設計助理經驗.
為人熱情,積極,開朗,向上。具有很強的英語表達及寫作能力,4年海外留學經歷,一年國內合資企業會計經驗,2年海外集團會計經歷及2年四大審計經驗。
篇三
在日常工作中,本人自覺端正工作作風,緊繫聯絡群眾,經常深入現場檢查質量規程標準的執行情況,出現工程質量隱患及時和施工工人交流,提出整改要求。整改到位後,能夠及時總結經驗,避免出現同樣的質量問題。在工作中,做到勤查勤改,及時監督指導,分析質量動態,提供準確資料,推行全面質量管理並督促有關人員做好工程質量的各項原始記錄,接受各級質量監督機構對工程質量的監督。
對待工程質量問題做到不迴避矛盾,不弄虛作假,不以職謀私,不降低標準。在工作中,既獲得了各班組的積極配合與支援又得到領導的肯定和表揚。
篇四
作為公司一位數控機床的操作工,對公司質量方針、環境方針、有以下認識:質量是企業的生命。首先,按照裝置的安全操作規程正確的操作裝置;在確保裝置安全執行的前提下,做到“三好、四會”;其次,通過學習,掌握乃至精通裝置的加工範圍、能力,發揮裝置的各項效能,按照既定的加工工藝編制合理的加工程式,滿足零件的圖紙質要求,並交驗。
量的考慮,主要在於工藝的合理、輔助工作時間,以及個人操作的熟悉程度和養成良好的工作習慣。如公司要求的定置管理就非常重要。總之,保質保量是公司質量方針得以實現的最 最基礎的保證,而品質綜合了質量相關的各個層面,是包含了企業或公司文化的質量,品質意味著精工。
篇五
具備較強的電子專業知識對數位電路,類比電路,c#,微控制器,通訊原理等較為熟悉; 對電子產品的製造工藝,元器件特性和不良品分析等較為熟悉; 具備較強的表達能力,溝通協調組織能力,管理能力和處理問題的能力;具有較強的學習能力和良好的團隊合作意識。 篇三:個人工作態度自我評價
個人工作態度自我評價
到單位工作已經有三個月了,在過去的工作三個月裡,有成功,有失敗,有歡樂,也有苦惱.在領導及關懷與指導下,在各位同事的鼎力支援幫助下,我的工作能力有了很大的提高,現將3個月來的工作做一個自我評定。
1,對本職工作進一步加強深化理解,嚴格要求自己對安全第一,預防為主,綜合治理為己要。
2,積極主動不放過可以學習的任何機會,對自己當前的嚴格可以使在工作中安全生產為首要。
團隊成員自我評價