關於工程述職報告範文

General 更新 2024年11月21日

  述職報告是單位領導者對一個階段履行職責情況和稱職與否進行總結的書面材料。下面是小編為大家整理的關於工程述職報告範文,歡迎閱讀。

  篇1

  2014年即將過去,新的一年也即將開始,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結這一年來工作中的經驗、教訓,有利於在以後的工作中揚長避短更好的做好技術管理工作,下面分幾方面對一年來的工作進行一下總結。

  一、今年的主要工作

  在過去一年做為施工現場施工管理人員,按照公司和領導的要求按時按質的完成了各項施工管理工作。

  1、施工管理

  過去一年時間裡與一公司創杯工程相鄰施工,不論是施工質量、施工進度、施工現場的管理都給我很大的壓力,我工作的好壞已不是個人問題,直接影響到我們專案部聲譽和今後發展。所以在今年的施工中必須認真學習施工圖紙和施工規範以確保施工質量,在學習同時把施工重點、施工方法和處罰條例都記錄下來,以便技術交底中不遺漏,儘量做到事先預料,事前解決。

  針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向施工隊長提出具體要求,特別強調問題的嚴重性並耐心向他們講清規範中的要求。在施工前我會詳細瞭解材料的儲備情況和人員的準備情況為下一道施工程式做好充分準備。在施工中我嚴格按照PVCA方案實施,施工期間我不間斷的在施工現場巡視,對施工重點情況落實檢查、對施工質量的控制、化解各施工班組之間的矛盾、解決現場施工過程中出現的問題從而管理上保證了施工進度。

  2、資料管理

  在資料方面:按照工程的形象進度及時完成施工記錄、放線記錄、過磅記錄、見證記錄的編制,配合資料員完成檢驗批驗收記錄,並及時找駐地工程師簽字蓋章,做到了施工資料與實際施工日期相吻合,滿足了資料的編制要求。

  二、工作中存在的問題

  1、自身方面因為經驗不足在說話、做事方面優柔寡斷,對問題考慮不夠全面,盲目的聽從施工班組的意見沒有更清楚、沒有詳細對事件進行分析就下結論,從而造成了不必要的損失。在管理上:對不聽指揮、不按要求施工的班組沒有進行嚴厲的懲罰,久而久之個別施工班組就有了僥倖的心態,至使在後期管理工作中出現了出現管理失控,也就形成安排工作難,現場管理難的情況。在以後的管理工作中首先要明確自己的立場,發揮專案管理人員在施工現場起的主導作用,對施工班組做到獎罰分明,形成絕對以專案部為中心領導方法,對那些不聽指揮的施工班組決不心慈手軟,施行嚴打、嚴抓以此來樹立施工威信。

  工程管理工作總結範文

  2014年在公司領導的正確領導和各基層單位的大力支援下,在有限公司系統部門的指導下,工程質量部門在工程質量監督、群眾性QC小組活動、質量創優、新開工專案策劃等方面作了一定的工作,也取得了一些成績,但仍然存在不足之處,我們將通過總結和資料分析,找出工作中存在的不足在今後的工作中繼續完善和改進。

  一、質量目標全面完成,工程質量基本受控。

  1、通過《產品的監視和測量程式》、《過程的績效監測和測量程式》等程式的執行,今年1—11月份竣工單位工程21項,均保證了一次交驗合格,達到了年初制定的一次交驗合格率100%的目標。

  2、公司今年在《顧客滿意的監測與控制程式》基礎上,出臺了一個《顧客滿意度評比獎勵辦法》,在執行《顧客滿意的監測與控制程式》的同時,充分利用激勵機制,獎優罰劣,促使各專案向業主提供優質的產品和服務,使顧客滿意度不斷提高,今年1—11月份顧客滿意度平均為91.8,其中質量為91.65,進度為 90.16,服務為92.98,安全環保為91.83,達到年初制定的不小於85分的目標。

  3、通過實施《某某公司計量器具補充管理辦法》,促使各專案和管理計量器具的裝置公司嚴格按照《監視和測量裝置的控制程式》執行計量器具管理體系,克服了以前計量器具歸屬單位,使用單位送檢責任不清,管理混亂弊病,使計量器具送檢合格率達到年初制定的100%的要求。

  4、公司通過執行《改進及糾正和預防措施控制程式》,利用群眾性QC小組活動消除質量通病,改進工藝流程,通過鏡面砼、迴轉窯筒體焊接技術攻關活動,鋼筋直螺紋連線、預應力貓索方格樑邊坡支護現場管理等一系列QC活動,實施《改進及糾正和預防措施控制程式》,使工程實體質量穩步提高,降低質量故障,今年公司上報質量故障損失不到5000元,達到年初制定質量故障損失不超過2/萬的質量目標。

  5、積極推廣新技術,公司上下有計劃地開展創優工作,在去年取得7項市級2項省級優質工程的基礎上,今年又取得某某鋁廠220KV配電裝置及矽整流所工程、電解煙氣淨化回收系統工程兩項部級優質工程和某某車場、某某電廠三項市級優質工程,超額完成年初制定的一部優,二市優的創優計劃。

  6、通過有限公司對工程專案前期策劃工作的管理和推進,目前公司上下已經清楚地認識到工程專案實施的前期策劃工作是搞好專案管理的重要前提,鑑於此,今年公司在制定年初質量目標的時候,把工程專案前期策劃覆蓋率100%作為一項重要的工作目標,今年公司通過領導牽頭,機關各部門與專案管理班子共同對廣西某鋁廠,江蘇某鋼廠等專案全面細緻地進行了工程前期策劃,策劃小組還進駐現場協助專案完成工程的前期準備工作,其較重要的效果是使專案的資源配置科學合理,通過前期策劃專案實施方案的執行,使公司今年內在建工程的顧客滿意度達到了前所未有的新高,某某某專案後續任務的承接比第一個合同翻了幾番,真正做到了以現場保市場的經營管理策略,其成果是顯而易見的。

  7. 完成了年初計劃的質量大檢查和過程監視任務,對檢查發現的問題及時下發了9個糾正或預防措施要求表並督促實施整改措施。

  8. 嚴格按質量內審計劃要求,對公司機關、各常設機構所有在建工程專案部進行了例行稽核。並對內審發現的問題進行了通報,對稽核開出的51項不符合項督促改進完畢。

  二、存在的不足或需進行改進之處:

  1.質量管理新上崗人員較多的業務不熟練,還不能熟練地運用各種質量管理手段改進過程績效,有的甚至不能正確填寫報表。

  2.質量體系執行有盲區,個別專案部由於質量管理工作不正常,已經出現了影響結構使用功能的質量問題。

  3.部分專案部還存在計量器具配置不夠和檢定不符合要求的現象。

  4.不合格品不能按規定進行處置,大部分專案部全年都沒有不合格品的處置記錄,其主要原因是認識還有誤區,不能把不合格品處置作為改進質量管理工作的重要手段。

  5.溝通仍有差距,主要表現在專案部不能按要求上報不合格品的處置記錄。

  三、2015年的工作打算:

  1.明年工作的主導思想是管理質量工作的關鍵過程,管理今年存在不足的管理過程。通過抓各類報表的報送消除溝通上的差距,通過不定期的過程監視和質量季度大檢查狠抓計量器具和不合格品的處置。2006年確定的計量器具檢定合格率仍然為100%。

  2.根據在手工程專案的狀況,合理確定創優目標,並按創優計劃實施,由於沒有符合創部級優質條件的工程,將重點爭取安裝公司某專案、某某專案的市級優良工程。

  3.通過過程的監視和測量、產品的監視和測量等程式的執行,確保產品質量,保證其一次交驗合格率達到100%,確定的質量故障損失率仍然為2/萬以下。

  4.從年初就根據各專案具體情況規劃QC活動課題,有計劃地開展QC小組活動,以推進新技術應用、消除質量通病。

  5.作為體系執行牽頭部門,指導和幫助各業務系統抓好質量體系執行工作,年內審將採取滾動稽核的形式,內審覆蓋率仍然為100%,稽核將關注影響質量、環境、職業健康安全管理體系執行有效性的關鍵過程,與各個系統一起全力提高管理體系執行的有效性。

  6.接受有限公司工程質量監督部的領導,服務基層,加強對系統管理人員的指導和監督,以提高系統的辦事能力和效率。

  篇2

  尊敬的各位專家評委:

  我叫朱軍,1996年畢業於山東工業大學,即現在的山東大學。畢業後被分配到東辛作業二大隊,先後在19隊水井隊、21隊油井隊見習。1997年3月被調到特車大隊工作,98年1月前在機修隊負責特種車輛維護,後任特車二隊技術員,開展生產管理、生產值班和技術管理工作。於XX年6月被調到工藝所,先在注水室負責增注主要是酸化工藝的研究和推廣,後在機採室做機械採油工藝的研究和推廣工作,工作至今。XX年獲工程師任職資格。

  從XX年以來,共進行22項技術改造、技術革新和科研專案。做為第一完成人,10項成果獲廠工程技術合理化建議和技術改進成果三等獎;1項成果獲廠企業管理合理化建議二等獎,1項成果獲廠企業管理合理化建議三等獎,1項成果獲廠企業管理合理化建議鼓勵獎;2項科研成果獲廠“五小成果”二等獎;1項成果獲廠全面質量管理獎三等獎。

  撰寫論文多篇,1篇論文獲廠XX年開發技術座談會專業組評比三等獎;1篇論文在局XX年開發系統作業和特車裝置年審座談會上釋出。撰寫手冊1本。翻譯英文資料一本。參與完成的1項成果獲勝利油田分公司科技進步獎推廣三等獎。參與完成的2項成果獲得國家專利。

  XX年被評為廠優秀團員、廠優秀技術幹部,所在集體獲廠青年文明崗、廠先進團支部稱號。XX年、XX年所在集體獲廠安全生產先進單位稱號。XX年所在集體獲管理局雙文明先進集體稱號。

  下面就近6年來的主要工作向各位專家做一彙報。

  一、提高水泥車組完好率,保證生產施工一次成功率100%

  採油廠經常性長期會戰,要求特車要高質量、高效率的完成特種車輛施工即試壓、洗壓井、打塞、鑽塞、壓裂、化堵等任務的精密關鍵部分,如何保證水泥車組上井施工一次成功率百分之百,成為當時東辛採油廠特車大隊生產經營的關鍵。我從生產管理方面、生產施工方面和特種車輛維護方面開展了系列工作。

  原東辛採油廠特車大隊車輛狀況老化、技術水平低,水泥車組經常停用,造成原油施工停頓;人員組成複雜,矛盾深多,致使上井施工困難。通過加?a href='//' target='_blank'>咳嗽弊櫓?⑷嗽斃?鰲⒊盜咀櫓?⒊盜拘?鰨?擻悶笠?a href='//' target='_blank'>管理知識進行科學組織、科學管理,保證了原油生產施工的成功進行。

  “關於利用活動彎頭固定連線高壓膠管,提高水泥車施工效率的建議”獲廠企業管理合理化建議鼓勵獎。並提出、運用了“會戰期間週末半天輪休制”,以解決職工的家庭問題、生活問題、身體問題,保證了職工安心工作、會戰的勝利進行。對於車輛出現的不合理的問題、出現的故障,我進行改制。“日野罐車發動機的拼制“、賓士罐車傳動軸的改制”、“賓士罐車柴油油路的改進”、“t815水泥車軸頭的改制”、“t815水泥車排擋系統的拼制”、“jhx5140txl型洗井清蠟車臺上潤滑系統的改制”、“水泥車臺上排擋系統的改進”,7項成果均獲廠工程技術合理化建議三等獎,XX年“水泥車臺上排擋系統的改進”成果獲廠“五小成果”二等獎。

  qc論文“加強企業管理 降低車輛修理費用”獲廠全面質量管理三等獎。在工作中我開展了科研活動,研製了一些專用工具,對一些問題進行了研討。利用3年的時間撰寫了《水泥車泵工實用手冊》。XX年翻譯了4000字的英文資料《warranty and service book》即《擔保和維護書》。論文“jhx5140txl型洗井清蠟車應用效果分析及改進意見”獲廠XX年開發技術座談會專業組評比三等獎。XX年為廠參加局“XX年開發系統作業和特車裝置年審”座談會,撰寫了論文“依靠科技進步,對老、舊裝置進行改造是提高裝置狀況的有效途徑”,並在座談會上釋出。

  “水泥車缸套按裝器的研製”、“特種車輛大幅度擺振的消除” 獲廠工程技術合理化建議三等獎,“特種車輛大幅度擺振的消除” 成果XX年獲廠“五小成果”二等獎。通過特種車輛生產管理、生產施工和特種車輛維護等方面艱苦、卓越的工作,我保證了採油廠原油生產的勝利進行,為採油廠增油上產做出了貢獻。

  二、低耗高效開展油田注水工作

  編寫了注水井分層注水工藝設計9份,設計注水井酸化設計106份。“應用lgs-5薄膜擴充套件劑,提高水井酸化效果” 獲廠工程技術合理化建議三等獎、“關於根據水井地質狀況,確定合理的酸液酸化順序,提高水井酸化一次成功率的建議”獲廠企業管理合理化建議三等獎、“關於永921砂礫岩油藏工藝的推廣與應用的建議” 獲廠企業管理合理化建議二等獎。參與了y13斷塊分層注水技術服務示範區工作。撰寫了“預製定向多裂縫改善壓裂效果工藝技術”的結轉報告和“注水井地層汙染診斷及處理措施分析技術”的開題報告。參與了套損、套變治理工作,提出了研製“伸縮節系統”和“井底焊接技術”。現已有單位研製出“伸縮節系統”。

辦公室人員述職報告
總裁助理述職報告範文
相關知識
關於工程述職報告範文
關於工人述職報告範文
關於業務述職報告範文
關於出納述職報告範文
關於社群述職報告範文
關於工作辭職報告範文
關於園長述職報告範文
關於經理述職報告範文
關於士官述職報告範文
關於市長述職報告範文