應聘行政主管的英語簡歷範文

　　英語簡歷是應聘外企行政主管的求職者求職應聘的第一道門檻,以下是小編精心推薦的一些，一起來學習下吧!

　　Name: xx Sex: Male

　　Date of birth: 198x in x on x date health status: good

　　Graduate institutions: xxxx college Profession: Administration

　　E-mail: xxx@xuexila

　　Phone: xxx

　　Address: xx City xx town xx County xx

　　Zip code: xxxxxx

　　Educational Background:

　　2006 2009 xxxx School Administration Specialist professional

　　Majors:

　　Sociology of municipal management of public finance institutions Accounting Labor Contract Law on Administrative Law, Introduction to case analysis

　　Papers:

　　___ No _____

　　English level:

　　* Basic skills: to learn English and Russian, but the resul河源人才網ts in general.

　　* Standard Test: diethylaminophenol Putonghua.

　　Computer level:

　　Familiar with general office software

　　Awards:

　　State grants in 2007

　　Practice and training:

　　2006 _10_ months in July 2007 xx literary agency department _ editing

　　July 2008 August 2008 City xx tableware factory xx auxiliary work

　　Personality characteristics:

　　Independent, frank, tough, rational, Prudential is willing to treat people, good to get along with others, exchange and communication, has a strong sense of teamwork and ability to be good at thinking, courage to innovate

　　應聘行政主管的中文簡歷範文一

　　姓　　名：xuexila

　　國　　籍： 中國

　　目前住地： 廣州

　　民　　族： 漢族

　　戶 籍 地： 廣州

　　身高體重： 160 cm　 kg

　　婚姻狀況： 已婚

　　年　　齡： 30 歲

　　求職意向及工作經歷

　　人才型別： 普通求職

　　應聘職位： 行政經理/主任/主管：文員/文祕、高階祕書：行政助理/文員、投訴處理/監控專員：

　　工作年限： 8

　　職　　稱： 無職稱

　　求職型別： 全職

　　可到職日期： 隨時

　　月薪要求： 3500--5000

　　希望工作地區： 廣州 廣州

　　工作經歷： 公司名稱：

　　起止年月：2010-04 ～ ***

　　公司性質： 私營企業所屬行業：紡織，服裝

　　擔任職務： 行政主管

　　工作描述：

　　主持公司的日常行政工作;

　　負責組織起草和釋出通知、通告、會議紀要及其他檔案;組織公司會議、活動;公司公文、函電、傳真;

　　負責做好來信來訪的接待工作，處理好資訊反饋。

　　負責組織協調公司的全域性性工作;

　　注意調查研究，主動了解、收集情況和問題，為領導決策時提供參考;

　　推廣工作：

　　負責喜爾斯代駕專案的市場推廣與落實。

　　負責廣東市場的品牌推廣，策劃並組織實施相關的推廣方案，協助達成銷售目標。

　　制定市場計劃，並根據計劃組織落實新產品上市推廣，公關及各型別促銷。

　　針對不同的物件組織推廣會，釋出及參加展會等。

　　推廣政策制定，推廣工具及資料的製作和產品引進等相關工作。

　　成功案例：2010年5月29日，寶馬3系車友會“世界盃”主題活動，我司負責當晚的代駕駛服務。活動地點：廣州市北京南路in bar NO.88夜總會

　　離職原因：

　　公司名稱： 起止年月：2008-05 ～ 2009-05廣東賓寶服飾有限公司

　　公司性質： 股份制企業所屬行業：紡織，服裝

　　擔任職務： 行政主管

　　工作描述： 根據人員需求情況，提出人員調配方案，促進人員的優化置;

　　制訂相關制度與管理流程，完善並規範各崗位管理; 制定績效考核制度，組織實施績效管理;

　　制訂公司薪酬、福利體系的戰略定位、制度與流程，立、完善薪酬結構及員工激勵體系;新員工入職培訓與業務部門直線培訓協調;員工轉正考核手續;

　　全面統籌管理人力資源各模組的工作開展，並對下屬員工的工作進行指導。員工合同管理，崗位職責編制彙總，年度工作評定開展，考勤休假管理及福利金扣繳明細及計算，員工資訊收集管理等負責公司所有行政事務。提供月度報表彙總，為人力資源部經理提供費用參考。

　　建立後勤採購的供應商源，負責與相關政府及代理機構的日常聯絡，參與建立各分公司的日常行為規劃與員工手冊，並隨OFFICE的日常執行作相應調整;司機管理及費用控制管理。

　　辦公室日常運作及維護，及開業儀式或相關活動組織排，

　　包括商務客人來訪的相關安排。

　　會議召集，會議紀錄整理，公司活動組織及聯絡;會務、住宿及行程安排;

　　各分公司成立的前期準備工作進行中，包括與律師/公司總?a href='//' target='_blank'>咳嗽本託杼嶠壞奈募?惱?恚?急福??ㄎ?⒉崴?璧陌旃?a href='//' target='_blank'>選址事宜。

　　離職原因：

　　公司名稱： 起止年月：2005-02 ～ 2008-07廣州市卓勝商貿有限公司

　　公司性質： 私營企業所屬行業：商業服務

　　擔任職務： 行政主任

　　工作描述： 建立公司崗位管理體系，制訂相關制度與管理流程，完善並規範各崗位管理;

　　根據公司要求，制定績效考核制度，組織實施績效管理;

　　制訂公司薪酬、福利體系的戰略定位、制度與流程，建立、完善薪酬結構及員工激勵體系;

　　全面統籌管理人力資源各模組的工作開展，並對下屬員工的工作進行指導。

　　* 售後服務維修部的工作：與廠家保持良好的溝通; 作為廠家與公司的溝通橋樑，向廠家及時傳達公司政策資訊，蒐集各賣場的意見與建議，並向公司彙報;向廠家提供業務發展的意見與建議，幫助其業務的良性與持續發展;處理客戶及商場的投訴，給予相應的改進建議或意見。

　　離職原因：

　　公司名稱： 起止年月：2004-11 ～ 2005-02前程無憂廣州分公司

　　公司性質： 股份制企業所屬行業：新聞出版，廣播電視

　　擔任職務： 兼職客戶服務支援

　　工作描述： 協助銷售主任完成售前及售後服務的輔助性工作，確保錄入各類報表及資料的準確性;透過CRM客戶管理系統進行合同執行。負責安排客戶的招聘稿件製作、排版及校對。並會對涉及部分的產品諮詢及反饋需求反饋工作。通過電話和郵件的方式，與客戶溝通，協助對應收帳款進行有效的管理;與相關部門保持良好的溝通，保證工作的順利進行。

　　離職原因：

　　公司名稱： 起止年月：2003-01 ～ 2004-10富馨國際·今生有約美容連鎖企業有限公司

　　公司性質： 民營企業所屬行業：日用生活服務

　　擔任職務： 行政助理

　　工作描述： 主要工作是協助各部門處理一切文書列印，並且兼顧生產部的跟單工作，快遞的結算以及常用公文草擬等日常行政事務。

　　離職原因：

　　公司名稱： 起止年月：1999-08 ～ 2002-02廣東省商辦工業發展有限公司

　　公司性質： 民營企業所屬行業：商業服務

　　擔任職務： 文員

　　工作描述： 初期擔任的職位是前臺文員,經過一年的工作後被提升為行政文員，主要是負責公司協調各部門的正常運作，員工的考勤、文書列印等事務。

　　離職原因： 公司倒閉

　　教育背景

　　畢業院校： 瀋陽工業大學

　　最高學歷： 本科

　　畢業日期： 2009-03-01

　　所學專業： 法律

　　第二專業：

　　培訓經歷： 起始年月 終止年月 學校機構 專　業 獲得證書 證書編號

　　2005-03 2009-03 瀋陽工業大學 法學

　　語言能力

　　外　　語： 英語　一般

　　國語水平： 一般 粵語水平： 一般

　　工作能力及其他專長

　　能熟練操作OFFICE軟體與CRM客戶管理系統

　　詳細個人自傳

　　具有多年的行政管理工作經驗。能熟練操作OFFICE軟體與CRM客戶管理系統。熟識勞動法。具備較強的文書處理能力和對內、對外協調能力和服務意識，並具有良好的人際溝通技巧和親切友善的工作態度，責任心強，具有敬業精神。較強的分析、解決問題的能力。

　　應聘行政主管的中文簡歷範文二

　　個人基本簡歷

　　姓名：xuexila

　　國籍：中國

　　目前所在地：深圳

　　民族：漢族

　　戶口所在地：湖南

　　身材：180 cm　75 kg

　　婚姻狀況：未婚

　　年齡：32 歲

　　培訓認證：誠信徽章：

　　求職意向及工作經歷

　　人才型別：普通求職

　　應聘職位：經營/管理類:保安經理 　 行政/人事類 行政經理，私人助理 　 建築/房地產/物業管理類 物業經理

　　工作年限：7

　　職稱：無職稱

　　求職型別：全職

　　可到職-一個星期

　　月薪要求：5000--8000

　　希望工作地區：廣州 深圳

　　個人工作經歷：公司名稱：廣東康景物業服務有限公司合生創展集團起止年月：2006-12 ～ 2008-04

　　公司性質：民營企業所屬行業：房地產，建築，安裝，裝潢

　　擔任職務：行政經理

　　工作描述：協助總經理全面負責辦公室的日常工作;代表公司負責接待工作以及與政府相關部門的協調和公共關係維護;組織危機管理工作及外部投訴處理，維護公司形象;協調公司各部門之間關係;負責公司對外形象宣傳、公共關係和公司企業文化建設;資產管理及後勤管理工作。

　　離職原因：個人原因

　　公司名稱：合生創展集團起止年月：2006-06 ～ 2006-12

　　公司性質：民營企業所屬行業：房地產，建築，安裝，裝潢

　　擔任職務：管理中心副經理

　　工作描述：負責合生國際新城管理中心的籌備工作;圍繞銷售開展服務工作，跟進保安、園建綠化、保潔、工程等工作;代表物業公司參加專案公司的工程例會及有關業務會議，並提出合理化建議;做好與相關政府部門的溝通、協調及關係維護，並辦理物業管理方面相關許可證;物業管理辦公場所的選址、裝修以及物業管理前期服務協議的簽定及交樓前的準備工作。

　　離職原因：工作調動

　　公司名稱：合生創展集團起止年月：2005-11 ～ 2006-06

　　公司性質：民營企業所屬行業：房地產，建築，安裝，裝潢

　　擔任職務：保衛部副經理

　　工作描述：協助經理負責保衛部的日常管理工作，負責屬下30多個小區保安部的業務指導和協調;代表公司參加有關安全方面的會議以及行業交流，處理有關安全方面的投訴;負責保安員的招聘和培訓;負責隊長以上管理人員的考核、選拔、任免、晉升、調配。

　　離職原因：工作調動

　　公司名稱：恆大集團起止年月：2000-02 ～ 2005-11

　　公司性質：民營企業所屬行業：房地產，建築，安裝，裝潢

　　擔任職務：行政主管/保安經理

　　工作描述：協助經理負責公司行政方面事務，分管公司證照、資質的辦理、變更及年審;負責部門的文字整理工作;負責公司行政車輛的管理;負責公司飯堂、宿舍的管理;負責辦公區域的保安管理;負責各專案工地的後勤保障;負責與政府相關部門的協調和公共關係維護。

　　離職原因：謀求發展

　　教育背景

　　畢業院校：中山大學

　　最高學歷：大專

　　畢業-2002-07-01

　　所學專業一：行政管理

　　所學專業二：

　　受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校機構專　業獲得證書證書編號

　　1999-092002-07中山大學行政管理大專

　　2005-112005-11全國房地產行業培訓中心物業管理企業經理證書

　　語言能力

　　外語：英語　一般

　　國語水平：良好

　　粵語水平：一般

　　工作能力及其他專長

　　持物業管理企業經理上崗證，熟悉物業管理法規;熟悉企業人力資源6大模組管理,國家三級企業人力資源管理師;熟悉words系列辦公軟體操作，全國計算機等級考試一級，擅長公文寫作;熟悉政府部門工作流程，有駕照。

　　詳細個人自傳

　　本人對工作認真負責、積極主動;思維嚴謹，並具有較高的組織能力和溝通能力;日常工作中能夠很好的發揮團隊精神，善於調動周圍同事的積極性，具有不屈不撓克服困難的精神。多年的行政實踐使我積累了一些經驗，認識到行政的定位應該是“參與政務、管理事務、搞好服務”。主要負責協調公司內部的事務，聯絡外部部門，為員工提供舒適的工作環境，創造和諧的工作氛圍，為公司的穩步、持續、高速發展提供保障。