班主任工作總結初三

General 更新 2024年11月02日

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”只要有崇高的追求樂此不疲的勤勞,面前的再多,也會在中收穫。

  下面是小編收集整理關於班主任工作總結初三的資料,希望大家喜歡。

  篇一

  xx年即將,在學校及的勉勵支援下,在自我加壓下,圓滿了本屆初三班主任及語文教學任務,並且在德、勤、績、能諸更大的進步與。下面就幾個總結:

  一、在思想品德

  我忠誠於教育事業,自覺抵制腐朽思想的,時時刻刻祖國命運和建設事業,熱愛的工作崗位,以科學發展觀工作的一切事業。服從與尊重學校的工作安排,自覺遵守法規與規章制度,與同事團結協作,共謀發展,一心為教育的新發展最大的。

  二、在學習

  把學習和實踐先進的教育理念、科學的教學方法、先進的教學藝術,不甘於“只做一名教書匠”,爭做一名“科研型專家”的職業追求;“教,是不教。”追求教育的最高境界。為此,在日常教學工作中,力求以人為本、因材施教,學習《新課程標準》,而又靈活的運用教學資源,靈活每個學生的主觀能動性和聰明才智,培養學生的的實踐能力和創新精神。“既教書,又育人。”如此,我把育人教育的要旨,把養成學生健康而有高尚的情操教學的要務。

  三、在崗位職責

  本年度我擔任九年級班主任和兩個班的語文教學、九年級語文集備組長的工作。我深知畢業班工作對學生前程、對學校聲譽之重,是一名老班主任了,但從無掉以輕心,對班主任工作與細心,以“責任教育”為核心,以“班級責任制”為手段來細化班級管理,務必使班級事務管理既科學又民主,使9.5班是的,更是學生的,營造屬於健康、向上的班級文化內涵,“班榮我榮,班衰我恥”的與風氣。身為語文集備組長,引領九年級6位語文教師站在語文教學的最,學習並運用先進的法、學法,不但讓會教,更的是讓學生會學,把培養學生的的學習品質、方法和意志,教學的要務。為此,平時教學中一切從細節入手,備課、集備、聽課、觀摩;理論與方法交流;命題、講評、反饋,計劃、總結;整體定位、輔導、反饋;整體調研、調查問卷、面對面談話,無一平時從量入手,以至於對教學的質產生了的,更的是對學生學習與情操的。正所謂“其身正,不令則行;其身不正,雖令不行。”

  四、在工作

  1、班主任工作:9.5班上下兩個學期班級量化管理在全校38個班中位於前列,被推評為嶗山區優秀班集體,兩次被評為學校優秀班集體;我被評為嶗山區十佳班主任;學生李貝貝被評為青島市優秀學生幹部,區級優秀學生3人次;班級被評為嶗山區書香班集體,2人被評為讀書好少年;校運會總全校;蘇彬彬打破2項區級、校級記錄。

  2、語文教學:嶗山區優秀課比賽二獎;的2名學生作文在嶗山區首屆中學生作文大賽中一獎;語文集備組中何敬業老師出過嶗山區公開課;語文組被評為街道優秀教研組。

  篇二

  一學期在我們的忙忙碌碌之中又過去了,這半學期對於剛剛升入九年級的學生而言是比較關鍵的半學期。在我與本班各位科任教師一起共同努力下,我班在行為規範上、學習成績上、衛生習慣上等等各個方面都取得了更加令人滿意的成績。分析過去,展望未來,對過去的半學期作如下總結。

  一、首先我班從學生道德品質的養成開始著手管理。

  “教育必須育人”是教育最根本的思想。我們知道現在初三的學生的年齡一般是16歲左右,他們正處於由少年期向青春期發展的重要時期,這個時期正是他們道德品質形成的關鍵時期,因此如何讓初三的新生形成良好的道德品質成為了本學期我班最主要的目標之一。為了實現這一目標,在前半期我繼續對他們從心理上進行教育,因為他們是即將畢業的學生了,此時,讓他們知道,無論從哪個方面,都要給其他同學做出表率作用,尤其是低年級的學生;他們可能性會出現不好的苗頭:少部分學生會由此做出極端行為,如打架、鬧事、不學習等。我就針對這種因素,提前做好預防工作,打消他們心中的這種不良的想法。湧現出了象王旭民、陳圓圓、趙娟、俞瑞利、孟芙蓉、石興旺、袁婧、張萬里等一批品行良好的同學,在他們的帶動下全班同學都能嚴格遵守班級校規與公共秩序形成了良好的班風。為大家建立了一個輕鬆和諧的學習環境。

  二、繼續注重了學生學習習慣的養成。

  對於一個學生而言,沒有好的學習習慣一定不會有好的學習成績,因此,為了讓學生更好的學好文化知識,讓學生養成較好的學習習慣是必需的,這成為了本學期我班另一的目標。為了實現這一目標,我讓學生從日常小事做起,事事嚴格要求。學生學習習慣的好壞往往體現在一些小事,因此抓好學生日常小事是落實學生養成良好的學習習慣措施的最好方法之一。例如考風考紀的教育;上學時間的限定;升旗時學生站立的姿勢和穿戴;特別是學生的個人衛生及班級的清潔衛生更是每天派人檢查。正是因為如此,在本學期中我班的班風學風深受各科任老師的好評。

  三、講究方法發揮班幹部的帶頭作用

  班裡制訂的各種規章制度要件件落實如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發動班幹部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養自我管理意識和自主學習的能力,例如八個小組長每天檢查作業,為強化班級學風,特殊設立學習班長,這學期把鄭思遠提升為學習班長,督促和檢查各小組長的作業。同時,為了強化班級紀律,尤其是中午和晚自習前這兩段時間的管理空白,特安排了劉巖和張健負責。另外值日班幹部每天輪流登記考勤,維持紀律等,收到很好的效果。

  四、看重學生學習成績的提高。

  學生學習成績的好壞直接影響著學生的學習興趣和學生自信心,影響著學生學習習慣的養成,也是家長關心和社會關注的熱點問題。因此提高學生的學習成績是作為一個班主任的任務之一,也是學校和社會交給我們的一個主要任務。為了實現這一目標,在本學期我主要從如下的幾個方面進行了工作:

  ①多次聯絡各位科任老師,和他們在一起協商提高學生成績的方法,在一起研究各個學生的學習特點,以便針對各個學生的具體情況安排學生的學習;

  ②多次聯絡家長了解學生在家的學習情況。學校的教育離不開家長的配合,學校的教育需要家長的支援與理解。經常與家長溝通,交流學生最近的學習成績,與家長一起共同做好學生的思想工作,得到了家長的肯定,同時也為我們許多教學行為得到家長的理解與支援營造了良好的氛圍。在本學期中,我共接待學生家長多人次,家訪三次以上。

  ③專門利用班會時間讓學生交流學習心得,讓學生在交流中學會如何更好地學習。學生心得的交流和示範既讓學生到了好的學習方法,同時讓學生交流了個人感情,這為本班在本學期形成良好的學習氛圍和學生之間團結和睦、友好相處做好了準備。

  ④在學生中組織“一幫一”活動。在班上組織一批學習成績好、樂於助人的學生與成績比較生的學生交朋結友,讓他們定期地瞭解他們的學習情況以便更好地幫助他們。

  ⑤做一個親近與學生的班主任,做學生知心人。教師的行動無疑是學生日常生活中榜樣,因此作為教師的我應該從自己做起,用高標準、嚴要求來要求自己。時時刻刻關心學習成績較差的學生,不歧視他們,尊重他們的人格。對於學習上有困難的學生要主動關心他們,幫助他們克服學習上的障礙,幫助他們樹立學習上的自信心,讓每一個學生感受到老師的關愛,從而引起學生的共鳴,激發學生的學習興趣。積極傾聽學生的心聲,解答學生學習上和生活上的各種疑難問題,真正成為學生的知心人。正是因為我們做出瞭如此多努力。我班這次考試優秀率一直處於年級的前列,總評成績也居於年級前列:在期中考過的七門功課當中有四門居年級第一,優秀人數與合格人數相對較多,為學生考入全縣前二十名和一、四中奠定了堅實的基礎。

  五、安全工作常抓不懈

  教育第一、安全第一這是我們教學的宗旨,本學期結合地方特點與時令特徵對學生進行了大量的飲食衛生、交通、防水電、寄宿生晚休以及防流行性疾病等方面的安全工作。尤其是防治甲型h1n1流感方面做了極其嚴密細緻的工作,近期天我班學生到校人數最全,無一請假病休人員。

  六、積極鼓勵學生多方面發展

  為了讓學生全面發展,我積極鼓勵學生參加各種興趣小組活動,培養愛好,提升能力。現在無論在體育、音樂、美術、書法等方面我班都有一部分優秀人才在全校的各類活動中嶄露頭角並獲獎,如在學校的歌唱比賽、田徑運動會、縣級籃排球賽上都取得了相當好的成績。這也為他們在中考中取得好成績打下了良好的基礎。

  當然在前半期的管理中也發現了一些不足之處

  1、個別學生對學習的認識不夠,進取心不足,有點敷衍了事。

  2、個別學生思想不單純,說話粗魯、行為粗俗。

  3、兩極分化明顯,後進生比例較大。

  4、部分同學具有明顯的偏科現象。

  5、學生的衛生習慣太差。

  6、個別同學的安全意識不強。

  總之在前半期我們取得了較好的成績,在今後的教學中就上面提出的若干不足方面加強工作,我相信只要我們努力了,就一定會去的更加優異的成績。

  篇三

  本學期,我擔任九年級的班主任。認真做好班主任是每位教師的本職工作。概括起來有以下幾點:

  一、落實學校工作

  班主任工作是繁瑣的。從註冊報名到開學後的“跟班”工作,總是有忙不完的活。但百忙不離其宗“落實貫徹學校工作”。本班的自覺性不夠,所以每當學校安排下來一項任務,我都要不厭其煩地像“復讀機”一樣一遍又一遍地強調,直到把它完成。過程雖然有點累,但是結果如期完成又能讓人感到欣喜。這就是付出後的回報吧!

  二、做好“以點帶面”的工作

  在一個沒有學習氛圍的班集體裡,大家都把學習看作是“傻瓜”才做的事。所以那幾個學習好一點的學生經常遭到排斥。我既要讓這幾個學生調整好心理狀態,又要讓他們知道學習的重要性,以及幫助大家一起進步所取得的成就感。在班級裡,我選出各科的課代表,讓這些課代表去幫助那些成績差的同學。

  三、對學生幹部的培養工作

  這個學期學生幹部的選舉通過民主投票的形式產生。學生自己選出他們心目中的班幹部。通過上學期的觀察,這些學生幹部都是上學期的“搗蛋份子”。我知道學生是想等著看我笑話了。我就主動找這些學生談話,瞭解他們的思想動態,也試著去引導他們走上“正軌”。如果把他們征服了,其他學生也沒有什麼理由不來上課了。我一邊在班裡表揚這些“搗蛋份子”取得的每一點進步,一邊跟家長聯絡,和家長一起監督這幾個學生的行為。在前半學期,這些班幹部都能夠起到很好的帶頭作用。

  四、主動與科任老師溝通,共同抓好學生的成績、思想教育工作

  經常“跟班”後發現,學生經常會在某些老師的課堂上逃課。跟科任老師溝通後才知道:這部分學生經常在這些老師的課堂上違反課堂紀律,科任老師抓得很嚴,所以這部分學生乾脆就不來了。而那些學習好一點的學生又經常能讓科任老師省心,因而越來越受重視,而那些不來的學生可以忽略。這樣就造成了“兩極分化”現象,無論是在紀律還是在學習上。20XX-20XX學年下學期九年級班主任工作總結。所以我主動跟科任老師溝通,及時做好班級管理工作。

  五、積極參加班主任會議,做好會議紀錄

  每次學校召開的班主任會議我都按時參加,認真做好會議紀錄。回去之後再整理歸納,向學生傳達學校的旨意。班主任是學校的第二把手,我們要積極配合學校,做好班級工作!

  做好本職工作的同時,我還經常閱讀一些關於班級管理方面的書籍,也傾聽一些管理人員的講座。但也存在一些不足:缺乏工作經驗,對某些問題處理得還不是很恰當。比如:在與學生、家長的溝通過程中語言組織能力不夠,可能會讓別人難以接受,從而影響處理問題的效率。還有對於學生的習慣培養方面,我做得還不是很到位。例如在早讀前打掃衛生區,學生幾乎不會自覺去,而我催了幾次後就不會再去叫他們了。造成他們以後的依賴性很強,沒有我的監督絕主動去打掃衛生等等。在做中學,邊學邊做!沒有一個人出生就能勝任班主任,但是優秀班主任都是在後天的學習中慢慢培養出來的!我要爭取當上優秀班主任!

  六、經常性與家長取得聯絡

  家校不分家。學校工作如果沒有家長的支援,很難做好!所以我手機裡存著每位學生家長的聯絡號碼,隨時跟家長聯絡,反映孩子在校的表現情況。同時也讓家長記下我的***,孩子有什麼不正常的行為及時跟我聯絡。有些家長甚至在路上碰到我都會聊上幾句關於如何管理孩子的話題,這是我感到最欣慰的!

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