湖南公務員面試真題及解析

　　面試作為一種測評工具在湖南公務員人力資源管理中的應用非常廣泛，考生想要在面試環節上取得好成績，真題練習必不可少，以下就由小編為你提供湖南公務員面試真題幫助你提分。

　　湖南公務員面試真題***一***

　　對於“少白頭老不愁”，請結合實際談談你是怎麼看的?

　　【參考答案】

　　對於“少白頭老不愁”，我認為其中的意思就是說年少的時候努力了，通過自己的拼搏，使自己有了足夠的積累，年老的時候就不用發愁了。這就是在教育我們年輕人趁著現在有精力有體力的時候要上進、要勤奮，多想一些、多做一些、多積累一些，為自己的將來打好基礎。

　　這還讓我想起了另一句話，叫做“少壯不努力，老大徒傷悲”，說的是年少時不努力，年老了只能空悲傷，從反面證明了同一個道理。俗話說，一年之計在於春，一日之計在於晨，一生之計在於勤，什麼事都要從一開始就打好基礎。“九尺之臺，起於壘土”，我們的人生也是如此，只有從一開始就辛勤地耕耘，我們才能在人生中得到豐厚的收穫。

　　在我國五千年的歷史長河中，有著無數這樣的故事。祖逖聞雞起舞，練武習文，使他成為了一名文武雙全的曠世名將;王獻之從小練字，用盡了18口大缸的水，其成就甚至超越了父親王羲之，成為不朽佳話;還有蘇秦引錐刺股、匡衡鑿壁偷光、車胤囊螢映雪等等。他們無不用自己的經歷告誡我們要珍惜現在的時光，只有從年輕時開始努力、從現在就開始奮鬥，才能贏得一個美好的明天。

　　珍惜今天就是成就明天，我們每一個人都要從今天做起、從現在做起，努力!奮鬥!創造更加美好的未來。

　　湖南公務員面試真題***二***

　　有人說作為法律工作者，“排解糾紛”最重要，有人說：“公正無私”最重要，你認為哪個最重要?結合報考職位和實際談看法。

　　【參考答案】

　　法律工作者包括法官、檢察官、律師等從事法律實務的人員和群體，他們最本質的任務就是運用所掌握的法律專業知識，最大限度地解決糾紛、化解社會矛盾，而公平、公正、無私是從事法律工作的基本要求和職業守則。

　　我認為“排解糾紛”和“公正無私”並不是一對相互對立矛盾的概念，而是一個事物的不同方面，不能簡單地比較誰更為重要。“排解糾紛”是法律工作的目的，要真正實現這一目的而不是相反地造成更多的糾紛、激化矛盾，這必然要求法律工作者達到“公正無私”的要求。

　　如果說“排解糾紛”是果實，那麼“公正無私”就是確保果實健康成長的樹幹枝葉。作為法律工作者，在其核心價值觀中，公正是靈魂，廉潔是保障，為民是主題。排解糾紛需要通過公正的裁斷去實現。司法工作是社會公平正義的最後防線，司法的生命力來自於公正。公正是一切程式制度的基本價值目標，只有公正才能使正義得到伸張，使合法權益得到保護，使法的價值和目的得以實現。

　　我報考的是司法崗位，在以後的工作中，我一定會嚴格要求自己，貫徹“公正無私”的理念，成為踐行法律精神的勇士，以實際行動積極維護法律的尊嚴，維護社會的公平正義。

　　湖南公務員面試真題***三***

　　有人說，明白比智慧更重要，首先你要明白你擁有什麼，其次你要明白你能做什麼。請結合你的報考職位和你的實際談看法。

　　【參考答案】

　　在人成功的道路上，“智慧”雖是重要條件，但“明白”卻是首要條件。“明白”就是對於自身實際情況的正確認識，比如自己擁有什麼、能做什麼、自己需要什麼。只有做一個“明白”的人，才能在人生旅途中不至於迷失方向，人生的路才能走地更長遠。

　　古語有云：“人貴有自知之明”。認識自己，正視自己的優缺點，明白自己身上蘊藏著的潛質是什麼，然後做好自己的人生定位，找準自己的人生方向，這是歷史上無數先賢的寶貴經驗。比如，魯迅先生少年時立志從醫，但最後卻醒悟到自己真正想做的卻是拯救國家的精神、喚醒民眾的良知，於是毅然棄醫從文，終成一代文豪。錢偉長屬於“偏科生”，在數理上一塌糊塗，但正是這樣一個在文史上極具天賦、數理上極度“瘸腿”的學生，由於“九•一八”事變爆發一夜之間做出了一個大膽的決定：棄文從理。於是改學才考了5分的物理，學校同意他試讀，他最終成為中國近代力學和應用數學奠基人之一。不難看出，他們之所以能夠成為一代大師，是因為他們真正明白了自己“擁有什麼，能做什麼”，再次印證了“明白比智慧更重要”這句格言。

　　我之所以報考這一崗位，立志從事司法工作，最根本的原因還是基於我對自己的認識和定位，我渴望從事這樣的工作。我崇尚公正，為人正直，屢受好評;我具備堅毅品質，不畏艱難和挑戰;我熱愛法律知識，在大學時便主修法學，具備一定的法律素養。我相信我選擇這一崗位，是發自我內心的渴望。我也堅信在司法工作崗位上，一定能夠取得成功、實現夢想。

　　湖南公務員面試真題***四***

　　如果你有一個同事，總是向領導打你的小報告，表面上卻假裝跟你關係很好，還常常請你吃飯，你要如何處理?

　　【參考答案】

　　“人或加訕，心無疵兮。”在單位裡努力工作，不去計較其他人的非議，和同事處理好關係，以便大家在和諧的工作氛圍裡發揮出更大的力量。遇到題中情況我首先要擺正心態，要堅持“以工作為重”的原則，冷靜思考，正確處理與同事之間的問題，找到癥結所在，積極進行解決。

　　首先，我要認真反思自己的工作和生活，是否由於自己的失誤或不當言行引起同事的不滿，才導致同事向領導反映情況。確認自己是否誤解了同事，將同事正常的工作彙報誤解為向領導打我的小報告。其次，如果我自己做到了各方面盡職盡責，按照規章制度辦事，領導也會有公正客觀的評價和判斷，不會偏聽偏信某些一面之辭。有可能的話找機會與領導進行交流，澄清事實真相，表明我認真學習的工作態度和不斷進步的要求。最後，對於同事，我會感謝他對我的關注和所提的意見，這是督促我不斷進步的力量，同時表明希望同事以後仍然要多提寶貴意見，平時也要加強與同事的交流，與同事建立真摯的友誼。

　　通過這件事情我要進行深刻的反思和總結，從中吸取經驗教訓，以更加積極的態度對待周圍的人。嚴格自律自省，真誠待人做事，建立良好的同事關係，維護和諧的工作環境，共同把工作做好。