政工培訓學習心得體會3篇

　　政工工作常常要統計案件數量、人員結構、教育培訓、學歷資格等諸多數字，這些數字的準確與否將直接涉及目標考評、工資調整等一系列重要問題，所以我的第三點體會是工作中必須要做到細枝密縷，不得有半點馬虎。下面是為大家帶來的政工培訓學習心得體會，希望可以幫助大家。

　　政工培訓學習心得體會範文1：

　　火熱八月，懷著一顆熱情赤誠的心，我來到了大慶具有豐富文化底蘊，孕育高等人才的教育搖籃--大慶黨校。校園內到處都散發著她誘人的魅力，讓我彷彿回到我的學生時代,黨校她是多少學子一生追求的目標，夢寐以求的嚮往，我有緣在她寬闊的懷抱生活學習一個星期,雖然時光短暫,但是卻讓我學到很多很多……

　　一、 學習增長知識、增進友誼、促進工作

　　我的學習時間是一個星期，時間雖短，但從中學到了很多知識，不管是嚴格的學習組織，還是嚴謹的學者，都給我留下了深刻的印象。總結一下，有幾點心得體會：

　　1、在工作中要形成觀念。在幾位教授學者的講授中，體會很深的一點就是具體的管理工作實際上就是一種觀念和工作方法。只要有了正確的觀念和方法，在具體的工作中才會取得好的效果。沒有觀念的指導，是沒有好的工作方法，更沒有好的工作效果。在工作的實際運用中，也是要在正確的觀念運用到具體的工作中去，形成良好的企業文化，才能推動公司的良性持續發展。

　　2、要不斷更新知識。參加工作20多年來,很多的知識，沒有得到更新，更沒有系統學習過,更不知道黨務政務學科的前沿在什麼地方?通過學習，瞭解學科的最新動態和發展方向，使自己的知識和觀念得到了更快的更新，以更好地在以後的具體管理工作中加以運用。

　　3、學習到了新的知識。因為在單位中都有具體的工作，並且有了一定的工作經驗，知識有一定的侷限性，對自己熟悉的工作知識重點關注，而對自己不經常運用的知識，不知道怎麼加以運用,特別是對國內國際形式掌握的程度侷限,通過學習，更加明晰，更加具體的掌握了一些管理的知識,明白了管理是需要多方面知識的綜合運用，是相輔相承的，更是相互支承的。

　　4、系統的學習效果明顯。每一個專題的學習，都是一個系統的學習，時間雖短，可知識量和知識點很多，基本覆蓋了我們日常工作的全部。能在短期內系統的學習，效率高，學到的知識多。對知識的融會貫通起到很好的作用。

　　5、我們公司本次派出四人學習，我們每個專題學習後，都認真討論總結，結合工作的實際，能夠把知識在具體工作中加以運用，得到很多啟發和幫助，對單位的管理和發展將起著積極的推動作用。雖然具體的效果還有待以後加以驗證，但至少開闊了我們的思路，能在遇到問題時從更高的一個角度去看問題，並可得到一個好的解決方案。

　　6、通過學習，認識了集團各單位的朋友，建立了良好的人際關係，可以使彼此間對今後各自的發展共同探討，也是一個很好的人力資源支援。

　　二、拓展訓練 “挑戰自我，熔鍊團隊”

　　通過拓展訓練，雖然只有一天時間，但我的體會頗多，經過這次訓練，我深深地體會到全域性觀念、團結協作的重要，以及個人自信心和拼搏精神的可貴。回顧這次拓展訓練，我有以下幾點體會：

　　一***、團隊精神

　　一個人的力量總是有限的，而一個集體團結起來凝整合的力量是無窮的。團結的氛圍使個人和集體的能量得到最高的釋放。團隊精神能夠創造出集體的輝煌，創造出驚人的成功，如障礙牆、電網、每個人在訓練前都在想，我能過去嗎?怎麼過?可是經過大家的配合、協作、通過集體的智慧，使我們團隊順利過關，這充分說明沒有做不到的，只有想不到的，團結就是力量在這次拓展訓練中得到了充分驗證。

　　二***、客觀地評價自己

　　有時候，限於種種原因，我們對自身的評價並不是很準確。這次拓展，我感受特別明顯的就是能夠比原來更能客觀地評價自己，對自己有了一個更全面的認識，就是我在哪方面有一些優勢，在哪些方面還可以挖掘，在哪方面還存在不足等等。這次訓練讓我意識到，很多事情原以為自己是不能完成的，但只要我們努力去做，下定決心，是可以完成的，並且會做得很好，所以困難並不可怕，可怕的是自己不能超越自己，遇到問題是自己給自己設計了一道屏障，這次的雲梯就說明了這一點，可以說我本身就有恐高症，但是在隊友的鼓勵下在團隊意識的感召下，我超越了自我，順利過關。

　　三*** 、對他人信任

　　拓展訓練，除了能認識自身之外，讓我們也能更全面客觀地評價他人。從“信任背摔”開始，我們就已經很信任這個團隊了，否則不可能順利地完成每一個專案。有的隊員就曾因對隊友的信任不夠，以至於在完成專案的過程中出現了比較被動的局面。其實，我們對於每個人的瞭解遠遠不夠，別人的很多方面我們還是未知。要知道，人的潛力是很大的，這適用於我們自己，也適用於他人。只有互相信任，互相支援，才能完全各個專案。任何一個團隊或一個部門如果彼此之間互相猜疑、各行其是，這隻隊伍就會變成一盤散沙，更談不上有戰鬥力。

　　四*** 、溝通必不可少

　　很多的活動專案，都使我進一步體會到相互溝通思想、快速傳遞資訊的重要。在工作中多和領導溝通、交流思想有助於工作的開展;和同事多溝通，可以促進了解、增進團結;和兄弟單位多溝通，經常交流工作經驗、工作資訊，可以起到事半功倍的作用。

　　五*** 、突破極限

　　通過群體的力量和相對極端的形式，逼迫人突破心理障礙，增進合作意識，拓展訓練的魅力可見一斑。既然科學告訴我們，鏈條總是在最薄弱的一環斷開，人的能力大小也由他最大的那個弱點和缺陷來決定，因此，人生時時需要拓展，不僅要集體拓展，更要自我拓展。

　　通過這次拓展訓練，我體會到了領導、計劃、擇優、寬容、體諒、溝通、勇敢、智慧、信念、團結、互助、合作、技巧、珍惜……這些要素在我們工作、生活當中是如此重要!的確每個人都有這樣或那樣的缺點，但是隻要我們堅持不懈、勇於探索、追趕高峰，不斷地提升自己，優化自己!正所謂“沒有最好，只有更好!”那我們就一定能夠成功!

　　今天，學期將止，思緒萬千。首先，我要感謝電力集團給我們搭建了這次學習的平臺,也感謝供電公司組織部門給了我這次學習的機會,同時更應該感謝黨校培訓部的老師們，是你們的執著與友愛為我們撐起這片知識的海洋，給渴望向上的人們提供一個拓展自我的空間;是你們的付出給我們創造了以後施展個人魅力的平臺，是你們的凝聚力讓我們電力集團的朋友匯聚到這裡，讓平時陌路的我們走在了一起，組成了一個班級，併成為了一支具有高效團隊精神的集體。

　　在這一個星期裡，老師們淵博的知識、殷殷的教誨、敬業的精神久久的浮現在眼前，縈繞在耳邊。課堂上 老師們熱情奔放的授課方式及獨有的“秦經營”理論、趣味的搏奕……讓我在學習中找到了快樂的理由;感謝老師，是您教會了我如何合理運用課堂中所學的邏輯思維方式去應對現實中客觀存在的問題，你們的教導與獨有的見解將在今後的工作學習中時刻鞭策著我，激勵著我，讓我在成長的浪潮中激流湧進，永不言退。

　　歲月如梭，時光飛馳，一個星期短暫的學習時間，讓同學們彼此建立了深厚長久的友誼，就要離開您了親愛的黨校，就要分別了同學們，免不了離別的傷感，我們將帶著老師的期盼，揣著同學們美好的祝福，踏上各自的工作崗位!

　　政工培訓學習心得體會範文2：

　　5年了，有時候想想過的真快，還記得剛進大學的時候哥幾個還躺在宿舍床上想，操的，啥時候才能畢業啊，可一轉眼，畢業了，工作了，成家了，很多年就這麼一晃過去了。時間如流水，只有當你回首看的時候才能真切的感受到吧。

　　人說女怕嫁錯郎，男怕入錯行。唉，女怕嫁錯郎好辦，什麼年代了，離貝，還能分點共同財產。男怕入錯行就慘了，你想跳?不怕沒錢還貸款?這什麼年代，多少人都找不著飯轍呢。更甭說有老婆有孩得弄著。我就入錯行了，從大學開學那天起就標誌著我入錯行了。考大學那陣，我的分數足夠上大學裡面的新聞專業和法學專業，結果一看，操的，走讀，沒有宿舍，什麼事啊我想，一大學生上大學不住宿舍，那叫大學生活嗎，所以選別的專業，結果就選中了“思想政治教育”專業。這就標誌著我今後的人生軌跡將圍繞這幾個字展開了。所以很多時候，有人問，孩子上大學選學校好呢，還是專業好，我就說屁學校，你要是分夠，你根本不會問這問題，所以專業還是最重要的，專業好，找工作的時候託託人就能找個好工作。

　　一晃四年畢業了，找了關係進了一家大型國有企業，進了黨辦，乖乖的幹黨務工作。我知道什麼是黨務工作啊?一點概念沒有，上大學學的都是理論，公文怎麼寫、怎麼蓋章這蓋學的老師沒一樣教的。更甭說在敏感部門如何察言觀色了。眾所周知，在企業，生產經營就是一切，效益就是爹。黨務?黨辦那是因為企業屬於黨的。

　　我的辦公室裡一個領導，一個老同志，一箇中年同志，一箇中年女同志再加我，要伺候好書記、副書記、工會主席。我初來乍到，什麼都不懂，裝孫子，慢慢學。前三年的時間，我差點把自己憋死，黨辦絕對不是一個可以隨便說話的地方，即使是企業，因為你不知道哪一句話會得罪誰，你更得時刻提醒你自己你就是一個孫子，陪領導去吃飯，你不是注意吃什麼，你是要注意領導酒杯裡面的酒是不是空了，要不要趕緊倒滿。你要時刻注意領導們是不是快吃完了，你好趕緊去結賬，然後通知司機做好準備。

　　隨著時間的流失，辦公室裡領導換了，人員也有一些變動，我慢慢成為了所謂的主力，其實就是豬力，可以獨自完成稿件起草，獨自完成領導發言稿等等。孫子熬成了根本，不要小看這裡面的差距，孫子是考察期，領導不會信任的，而根本則已經取得了領導的信任。三年了，我學會了排解自己，不在那麼的鬱悶沉淪。我學會適應，要生存要吃飯你就必須適應，各類公文沒問題，講話沒問題，我曾經一個人寫五個領導的發言稿，為了一個慶典。誰TMD難受誰知道，那怎麼辦，憋你也得憋出來，不求有多精細，但求面上都照顧到了，如果領導還不滿意，那你就低眉順眼聽領導訓示，然後照改就是。不要問領導們為什麼不自己來，哪個領導發言稿是自己寫的?反正我沒聽說。這就是我們幹這種工作的難處，領導們去開各種各樣會議，不會向我們傳達，但要我們寫稿子，還要有高度?唉。。。。。一個字難。現在我陪領匯出去吃飯，我已經有權利代領導點菜了。靠我進步了。謝謝領導。

　　我現在不彷徨了，寫稿子基本靠網，幹工作基本靠瞅***瞅領導眼色***。革命尚未成功，同志仍需努力。

　　政工培訓學習心得體會範文3：

　　在政工部門工作的多年中，經過不斷的學習和鍛鍊，逐漸摸索出一定的工作經驗，從中也總結出對政工工作幾點淺顯的體會。

　　一、 承上啟下

　　政工科承擔著收集材料、彙總工作、宣傳成果等職責，不僅要隨時向院黨組請示工作、尋求和探索工作思路，而且還要及時將掌握的情況反饋到院黨組，因此我的第一個體會是政工工作具有承上啟下的作用。

　　政工工作雖然沒有辦案業務，但其工作的重要性卻是顯而易見的。因為工作讓我體會到，政工部門的職責要求我們不但要向全院傳達上級檔案精神和院黨組的指令，還要在院黨組的正確指導下，遵循檢察工作方針政策和總體思路等，結合本院的實際制定規劃、方案以及各種相關制度，併發佈於各科室。同時每到一個階段，科長還要親自或安排科員對各科室案件受理、教育培訓、宣傳總結等情況進行了解和統計，最後要在充分領會院黨組思想脈絡的基礎上，站在全院的角度，形成文字書面材料。所以政工工作首先帶給我的體會是承上啟下。

　　二、實事求是

　　政工科是院裡的綜合部門，是通過文字反映工作，運用筆尖展現檢察風貌的地方。雖然文字具有一定的渲染力，但政工工作對文字材料的要求是真實的反映檢察工作，不得虛報事實、浮誇成績，所以工作中要“實事求是”是我的又一點體會。

　　三、細緻入微

　　政工工作常常要統計案件數量、人員結構、教育培訓、學歷資格等諸多數字，這些數字的準確與否將直接涉及目標考評、工資調整等一系列重要問題，所以我的第三點體會是工作中必須要做到細枝密縷，不得有半點馬虎。

　　在工作中，我留心學習和觀察那些工作多年具有一定經驗的同志，發現要做好政工工作就是要做到勤、準、細。所謂的“勤”就是經常對需要掌握的情況進行摸根摸底。比如隨時增減的案件數、經常更新的學歷以及檢察官等級晉升或工資滾動等等，這些份內的工作必須要做到勤問勤查，才能做到有問必答，並保證其運用在材料中的準確性和時效性。我認為“準”是對政工工作的最嚴格要求。無論是數字統計還是情況調查，都要做到實事求是，既不能誇大其詞，也不能含糊不清。因為政工工作是向上級總結全院的工作成果，同時也是向社會展示檢察機關的風貌，所以一切都不能脫離實際。政工工作要做到事無鉅細，所以我的再一點體會是“細”。在工作中不僅要著眼於大的方面，還要留心觀察身邊的小事，因為一件小事也許就可以成為檢察新聞宣傳工作的素材，而宣傳檢察工作，就要從發生在檢察機關裡實實在在的事說起。

　　四、以小見大

　　身在檢察機關工作，沒有資格或機會到業務部門鍛鍊，這對所有的人來說，都將是一個很大的遺憾。但遺憾歸遺憾，正所謂“革命工作哪裡需要哪裡去”，不管從事何種工作，都要做到盡職盡責，才無愧於領導對我們的培養和鼓勵。在工作的四年多中，我感觸頗深的是政工工作常能以小見大，隻言片語便能說明問題;一個簡短的檢察資訊，就能展現整個檢察風貌;而幾乎所有的檢察工作都要通過政工工作的筆下展現出來;這些無疑是對政工工作一個高標準的定位，所以使我深深體會到工作的“以小見大”。

　　我的這幾點體會對於重要而嚴謹的政工工作來說，還很微不足道，也不盡深刻，要想做好政工工作，還需要不停地多看多聽，多寫多練，平時注意積累資料和素材，要抓住工作中的閃光點，還要全面掌握法律知識，只有做到這些才能做好檢察政工工作。