鄉鎮計生年度工作總結範文

　　人口和計劃生育統計工作是人口和計劃生育工作的重要組成部分,是整個人口計生工作的基礎。鄉鎮計生統計部門在計生系統中起著至關重要的作用。下面是小編整理的一些關於鄉鎮計生年度工作總結，供您參考。

　　一

　　XX年我鎮計劃生育工作按照市、縣指示精神，結合我鎮實際情況，堅決貫徹黨委提出的“以實施資訊化樹特色、以村級陣地完善創品牌、以三級聯創為目標、以資訊化一盤棋為抓手整體推進我鎮計生工作再上新臺階”的方針，我鎮計劃生育圓滿地完成了各項指標任務，其中幾項具體指標如下：我鎮總人口31779人,已婚育婦7267人,出生428人，計外7人，計劃生育率98%，全年共做女扎45例、上環181例、取環35例、人工流引產7例。社會撫養費應徵收51萬，已徵收43萬多,完成近90%，有望居全縣第一。資訊化到村率100%，居全縣第一，有力地支撐了我鎮的流動人口“一盤棋”工作。陣地建設投入加大，村級陣地全縣一流;協會工作配合有力，繼續有望保持全縣前矛;尤其是我市今年6月作為試點推出的“一盤棋”工作，我鎮的任務不但順利完成，並得到市計生委指導組的高度表揚，給予了農村“一盤棋”工作典型的讚譽。回顧我們一年的工作，主要措施是：

　　一：統一思想，提供組織保證。針對今年的的計劃生育工作新形勢，特別是市委、市政府出臺了《xx市計劃生育“三級聯創、四到基層”工作實施方案》以後，我鎮黨委、政府空前重視，認為這是借政策東西、鼓工作實勁，使我鎮計劃生育夯實基礎、提升水平的一個重要契機。對此，黨委政府多次召開專題會議，研究計劃生育工作，對我鎮計生工作制定了“學先進、創品牌、樹特色、進十強，構建和諧社會”的指導方針。在黨委政府的英明決策下，我鎮計劃生育工作迅速出臺了鎮“三級聯創”的實施方案的具體檔案。主要有：1.學習經驗制訂檔案。今年鎮計生辦年初就組織到望城丁字鎮、星城鎮計生辦學習取經,他山之石,可以攻玉,我鎮通過學習外面的先進經驗大開眼界。第一時間制訂了我鎮”三級聯創”的實施方案，黨委、政府通過召開會議並以檔案的方式下發到各村、社群和單位，層層落實。

　　2、加大措施抓投入。通過大手筆的獎懲辦法,極大了加大了鎮、村二級投入，保證了計生工作的人、財、物、事優先的優勢地位，充分調動了計生各級工作人員的積極性。各村配備了計生助理,減少了村專幹日益增加的工作負荷,真正把有限的精力用於計生的行政事務.完善了村級陣地建設，統一佈置，嚴格要求，加大投入，保證指標。八個村、社群在今年5月1日前全部購置了全新的電腦、印表機，按照要求各村拿出專項資金保證村村能網上辦公，並根據鎮計生辦統一的培訓安排,組織村、社群計生人員到星沙電腦培訓中心學習電腦基礎知識2次，使村級計生人員不論老少都可以做到上機操作、村資訊員業務水平完全達到資訊化要求的標準進行工作。

　　3、保證計生獎勵扶助政策及時兌現。強化政策引導抓獎扶，讓育齡群眾得實惠。我鎮共落實了以下“十項”惠民工程：一是兌現鎮級獨生子女保健費;全鎮共82360元二是全面落實農村部分計劃生育家庭獎勵扶助資金;今年70名共計50400元。三是今年我鎮的放棄再生育物件由鎮財政加獎每戶1000元等;今年獎勵6000元。四是對獨生子女意外死亡或傷殘且夫妻不再生育的家庭，發放救助金1XX元。;四是向實行計劃生育政策的城鎮低保戶發放補助費4200元;五是在全縣率先實行獨生子女拆遷優惠政策，在徵拆戶中憑獨生子女證獎勵20個平方和2。5萬購物券;六是對符合農村低保政策的計劃生育家庭發放困難補助;七是免費為14週歲以內的獨生子女家庭參加新型農村合作醫療投入資金;今年還特別實行了全年四次如期透環的家庭送“閤家歡”保險。八是對計劃生育特困難家庭發放助學金18000元;九是免除14週歲以內獨生子女就醫掛號費;十是對特殊病症患者計劃生育家庭傳送了救助金。

　　二、創新工作機制，實現重心下移。“三級聯創四到基層”的落腳點在村社群。要真正實現“村為主”，讓責任到基層、投入到基層、指導在基層，關鍵是建立健全村級人口計生工作各項長效工作機制。在避孕措施落實、流動人口管理、社會撫養費徵收、利益導向、優質服務等重點難點工作方面尋求突破，創新村級計生工作機制，提升村級計生工作水平。今年，我鎮第一是明確界定各村社群責、權、利相關政策，比如社會撫養費徵收返還一半到村，保證村級工作經費，調動了工作積極性，使我鎮今年的社會撫養費徵收完成的相當好，目前已經完成90%，有2戶法院已經進入執行階段，有望100%完成。其次是狠抓村民自治。對《村民自治章程》通過三上三下，結合新形勢重新進行了校訂，充實了針對村級人口計生工作的重點、難點問題的解決辦法的內容。如對執行四項手術的育齡婦女的獎勵標準、對違法生育的懲處辦法等。各村分會根據各自的情況,紛紛發揮主觀能動性,採取了有效措施.xx村是一個經濟實力雄厚的村，他們注重從利益導向引導群眾自覺遵守計生政策，對平產後自覺採取結紮避孕的物件獎勵1000元每例，剖腹產同時做結紮手術的物件獎勵1400元每例，自覺上環物件獎勵200元每例。今年已有三例剖腹產結紮領取1400×3=4200元獎勵，有15例上環物件領取3000元獎勵制度。70-79歲老人每人每月50元，80-89歲老人每人每月100元，90歲以上老人每人每月200元，90歲以上老人死亡的村上安排1000元安葬費。今年上半年已發放9萬多元，估計一年需要20多萬元。按時參加查環孕檢物件每人每次10元，一年四次查環孕檢發放金額 3萬餘元。xx村民每年農村合作醫療每人20元的費用由村集體出，一年是8萬多元。通過這些獎勵優惠措施，引導群眾自覺遵守計劃生育政策。xx村經濟狀況稍差一點，就著重優質服務方面，xx村計生專幹是一名務實、吃苦耐勞的好乾部，她就是一輛電動摩托車，天天走村串戶，計生政策送上門，計生知識送上門，計生藥具送上門。xx村今年任務完成情況名列全鎮第一。三是強調統一指導。“三級聯創”是全鎮的統一行動，必須步調一致，任何村社群都不能夠掉隊。今年，我們在陣地建設、資訊化建設等鎮上的大的思路上，強調各村要嚴格保持一致行動，實現一片紅。事實證明，通過先進趕先進，後進學先進的措施，全鎮各村社群雖然有點差距，但大家發揚集體主義風格，工作卓有成效。年底各村的任務指標完成情況良好，都達到了合格標準村以上。

　　三、發揮經濟優勢，打造特色工作。“三級聯創”的重點是創特色工作。我鎮作為xx縣的政治大鎮、經濟重鎮，理所當然要在“三級聯創”的工作中是創出特色。我們根據縣計生局的指導，結合我鎮經濟比較發達、計生人員素質比較強、各村社群發展比較均衡的特點，制訂了今年要實現計生資訊化、為村級資訊辦公打好基礎作為我鎮今年特色工作的規劃。我們剛實施恰逢市裡佈置流動人口“一盤棋”資訊採集工作，於是我們迅速以此為抓手，很抓資訊化，制訂了我鎮流動人口“一盤棋”資訊採集工作下移到村、實現一步到位的方案，要求各村社群自行採集、錄入，鎮上只負責指導，在6月底，我鎮如期如質完成了全國流動人口一盤棋工作，所有的資訊都是由村級計生幹部自己錄入的。這也標誌著我鎮的資訊化平臺已基本建立

　　四、加大計生宣傳力度，保證常抓不懈。 堅持宣傳為主,搞好宣傳氛圍.1;在xx路政府段恢復宣傳一條街，xx路新建宣傳一條街;2;在xx廣場設定永久宣傳櫥窗,在xx大道設立大型廣告;3;利用工業園網站和手機資訊建設性地開創工作;4. 5月27日,我們租用縣委黨校大會議室,召開了鎮計生幹部,村居書記,計生專幹,組級計生指導員計生業務培訓班,我們聘請了縣計生局經驗豐富的副局長主講計生業務知識,縣婦幼婦產科教授主講婦科病防治知識,鎮計劃生育領導小組組長蔡逸鎮長親自作報告,等等。會議議程多,內容豐富,反響好。5. 6月3--5日,我們聯合衛生院,聘請了縣婦幼保健院的知名教授,對全鎮育齡婦女進行免費婦科病查治,在村、組計生幹部的精心發動下育齡群眾參加檢查非常積極，檢查人數超歷史，三天共有1600多人接受了免費檢查,檢查結果正在統計中。。6。各村協會開展宣傳一村一品活動。xx社群利用正月十三xx會開展諮詢計劃生育活動，xx村利用三八婦女節在敬老院開展文化匯演，xx村利用聊天站開展聊天活動，xx社群、xx社群利用街道女子腰鼓隊開展社群計生文藝宣傳，xx村利用農家樂場地開展女子拔禾比賽，xx村開展正月女子龍獅隊表演，xx村組織“五月二十九”協會活動日等。我們鎮計生辦則充分利用節日和宣傳日在街上人口密集的地方發放計生宣傳資料和科普知識以及計生藥具，營造宣傳氛圍。

　　五、穩定計生隊伍，提高專業水平。

　　今年，我鎮通過黨委、政府的有力領導，計劃生育工作人員給予了的高度重視，在年初的中層幹部競崗中，明確了專幹屬中層幹部，還區別於各辦唯一設立了副主任。對工作比較久的計生工作人員為她們的學習培訓提供各種條件，目前二名工作最久的計生幹部都已經考取了高階工程師職稱，工資待遇相當於正科級別。對各村不但統一配齊了村專幹助理，解決了婦女主任並村後工作壓力過大的困難，而且在鎮人大代表選舉中統一推薦為人大代表侯選人，順利當選為鎮人大代表，而且每屆都推薦一位婦女主任選舉為縣人大代表，有的則被推舉為行風評議員、法院陪審員，讓她們享受到了很高的政治榮譽。這些措施，有力地我鎮計生工作人員隊伍的穩定。

　　二XX年的工作思路

　　XX年，我們將結合市、縣下達我鎮的人口和計生工作目標要求，緊緊圍繞“穩定低生育水平、統籌解決人口問題”這個中心任務，以健全和完善人口計生工作長效機制建設為抓手，堅持工作重心下移的工作思路，加強流動人口服務管理，嚴格依法實施綜合治理，著力強化服務建設，著力提升我鎮人口和計生工作健康有序發展的水平。在繼續保持領導重視、部門配合、完善網路的基礎上，明年我鎮將重點做好以下幾項工作，以保證我鎮的計生工作再創輝煌。

　　一。必須加強陣地建設，樹立新的形象。

　　這幾年，我鎮的計生工作雖然連續多年得到市、縣表彰，但總的行業印象是“基礎工作過硬，形象代言不合”。雖然近二年村級陣地大大改善，但鎮級陣地已經成為嚴重製約發展的障礙，建設好服務所，已經勢在必行。目前，我鎮服務所建設雖然納入省國債專案驗收獎30萬，但遲遲沒有具體批覆落實，明年，我鎮決心力爭上級批准，高標準建好服務所，完善陣地，並報請人事局招牌相關醫務人員。

　　二。加強優質服務，創新工作思路。

　　計劃生育工作要以人為本、優質服務。首先，要多開展上門服務，要破除以村為單位的傳統模式，針對企業的發展壯大和流動人口的快速增長，要把下去透環、送藥具等工作劃分的更細更具體，要針對不同的群體細分提供更細緻的服務，把統一的以村為單位細分成以企業、以職工宿舍、以樓盤社群為單位，把村級組織延伸到棟號長、物業管理公司等;其次是要繼續加大對“四項手術”的獎勵機制，XX年各村在鎮黨委、政府的號召下，都不同程度的加大了對“四項手術”獎勵標準，收到了一定成效。XX年要鎮上要實行以獎代投的方針加大獎勵標準。三是要開展常規性工作創新。要利用一盤棋資訊採集錄入的成果，加強互動，實現資源共享。比如XX年我們準備開展簡訊平臺服務，與電信公司合作，利用好”一盤棋“的錄入資訊，對我鎮的所有育齡婦女開展簡訊服務，計劃在每季透環前和重大節日等時點群發一些簡訊給育齡婦女以宣傳政策、提供服務、釋出通知、加強溝通等作用，改革宣傳方式，保證管理到位，該項經費全年預計三萬元。四要創新激勵機制。針對當前少數育齡夫婦利用徵收政策違法生育的不良傾向，要加大社會撫養費徵收力度以外，要多開展和探討以養老保險、醫療保險、城鎮保險、企業保險為獎勵的手段，以社會保障體系來制衡違法生育。

　　三。強調部門配合，破解工作難點。

　　當前計劃生育工作重點在流動人口。我鎮將成立企業計劃生育協會、設定流動人口多功能服務站，充分體現綜合治理部門配合的優勢。根據企業規模，我們對人數比較少，不便單獨成立分會的企業，成立聯合分會，並在中心地帶設定流動人口多功能服務站。流動人口多功能服務站將設定計生辦公室、醫務室、職介所、技術培訓班、工會諮詢室等與職工生產、生活相關功能的活動室，在管理企業計劃生育、加強計劃生育政策推動、辦理流動人口登記、免費發放計生用品及其宣傳資料、提供優生遺傳檢測和健康保健、方便企業職工就醫、維護職工權益、加強職工培訓、增進下崗職工流動和就業等提供優質服務。對於人數較多的企業，要求成立企業協會，各企業應儘可能把企業內思想素質高的職工吸收為協會會員,對企業內男60週歲、女50週歲以下的職工進行管理、教育、服務。各協會按照廠公司成立理事會、車間成立小組的方式進行，要求設定辦公室，並有專人負責計劃生育事務即協會祕書長，加強流動人口管理。要負責搞好計生管理，填好月報表，為育齡職工搞好服務。協會成立後，要充分發揮職能作用，積極主動的開展工作，上為企業生產增加凝聚力，下為職工解決後顧之憂，使協會成為企業與職工溝通的橋樑和紐帶。為了讓企業協會更好的服務，鎮計生協會將在鎮計劃生育領導小組的領導下，加強綜合管理，盡力配合企業協會的工作。為企業協會在計生管理、流動人口管理、企業周邊環境治理、職工維權、職工健康保健、生育關懷、職工保險、子女就讀等各個方面提供優質服務。

　　四，建立“三級聯創,四到基層”的長效機制，打造計生精品。

　　計劃生育政策是建設社會主義和諧社會的重要組成部分。按照社會主義物質文明和精神文明的辯證關係，隨著我鎮對接融城的發展趨勢，我鎮的計生工作必將迎來一個更高發展的局面。我們一定要堅決實施“三級聯創四到基層”活動，一方面把活動中積累的成功經驗總結起來，另一方面，多學習其他兄弟鄉鎮特別是十佳鄉鎮的先進經驗，建立長效機制，通過全鎮計生幹部和工作人員的不懈努力，使我鎮的“三級聯創”工作取得更大的成績，把我鎮的計生工作打造成我縣、我市的品牌。

　　二

　　X年我鎮計劃生育工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣人口計生局的指導下，在各部門的配合支援下，在各村社群以及計生全體工作人員的努力下，圍繞“強基礎、升質量、抓落實、上臺階”的工作思路，認真宣傳貫徹計劃生育法律、法規，堅持依法行政、文明執法實施計劃生育基本國策，積極開展規範生育秩序的治理，通過全鎮上下紮實有效的工作，取得了明顯的成效。現將全年來的計生工作執行情況報告如下：

　　一、計生指標執行情況

　　1.全鎮人口39300人其中農業人口37360人，已婚育婦女8092人，全年出生人口523人，符合政策生育率80.31%，死亡381人，自然增長率3.61‰.

　　2.出生性別比控制在100：113。

　　3.“三結合”基地一個宰龍村，落實幫扶150戶，其中新增戶11戶，聯絡戶25戶，幫帶戶114戶。

　　4.村級計生綜合改革、村居民自治開展面100%，已婚育齡婦女簽約率95%，履約率90.13%

　　5.避孕節育措施落實率97.27%，及時率92.57%。

　　6.宣傳教育普及率在95%以上。

　　7.流動人口總數6199人。其中流出6187人，育婦流出2020人，辦證1757人。流入人口12人，辦驗證12人。

　　8.優質服務到位率100%，“三查”達95%。

　　9.農村計劃生育獎勵扶助申報，年審達100%。

　　10.徵收社會撫養費159萬元。

　　11.行政執法、生殖服務、信訪維穩做到安全無事故、無上訪，保一方平安。

　　二、主要措施

　　1、加強領導、強化措施

　　1建立了以黨政主要領導為組長、副組長的計生工作領導小組，鎮黨政“一把手”和分管領導對計生工作所需的人、財、物給予了大力支援，保證了計劃生育工作的順利進行，計生工作整體運轉正常。

　　2鎮黨委、政府高度重視計劃生育工作，把計生工作列入重要議事日程。一年來，多次召開研究計生工作會議，認真聽取計生工作彙報，研究解決計劃生育工作的重點、難點問題。

　　3鎮、村社群、部門建立了以黨政“一把手”為組長的計生工作領導小組。實行“一把手”負總責，親自抓，分管領導具體抓，部門專人抓落實，實行目標考核，逐級簽定“綜合目標管理責任書”、“三結合”責任書、“流動人口管理責任書”、“計劃生育部門責任制”，做到層層分解、責任到人、目標明確。

　　4建立各級計劃生育目標、管理考核機制，實行計生工作的聯絡村考核制，通過考核促進目標任務的落實。

　　5堅持每月定期召開計生例會，通過例會彙報工作，總結交流工作經驗，查詢存在的問題，結合形勢發展和工作現狀，明確下步措施和工作方向。

　　2、強化宣傳、搞好服務

　　認真組織學習，貫徹“一法三規一條例一決定”為主要內容的法律法規，各級計劃生育工作檔案。會議宣傳含例會28次，參加人員750人次，發放各類資料8500餘份，標語含固定450餘條，簡報24期，投入宣傳經費近3萬元，通過宣傳，群眾知曉率達95%以上。

　　3、嚴格程式，文明執法

　　在開展各項計生工作過程中，嚴格按照相關計劃生育規定程式，堅持以人為本，文明執法，理性執法，按程式辦事;堅持計劃生育“七不準和十禁止”;設立“陽光計生、文明執法”便民維權公示欄;及時上繳社會撫養費，做到專款專用，沒有發現計劃生育行政不作為和亂作為現象。

　　三、政策兌現

　　1.嚴格執行現行的生育政策和技術服務政策等，做到依法行政，文明執法，熱情服務，無違規違法現象發生。

　　2.堅持以長效避孕措施為主的技術服務政策，穩定專業技術隊伍，嚴格施術規程，指導育齡群眾的知情選擇，基本上保證了手術落實率、及時率。全鎮落實了安環464例，取環76例，男扎7例，女扎57例，人流47例，未出現有手術併發症和後遺症。

　　3.及時兌現計生獎勵政策。1獨生子女父母獎勵金，按時按標準發放，兌現率100%;2劃生育家庭獎、特扶助能對照條件規範程式、嚴格標準、全面兌現。XX年新增35人其中獎扶33人、特扶2人;繼續享受獎扶130人，特別扶助15人。3本鎮的獨生子女考入本科以上大學的，憑錄取通知書、《獨生子女父母光榮證》、一次性獎勵500—1000元，已按喜委發[XX]年17號檔案規定，全面落實兌現;4計劃生育生殖保健，施術實行免費服務，沒有出現亂收費行為。

　　4.計生“三結合”幫扶150戶，在專案、資金、技術、資訊等方面提供服務，幫助他們解決了生產、生活、生育中的一些實際困難難。使他們真正感受到黨委、政府的關懷、幹部的幫助支援和社會的關心。

　　5.推進村居民自治、堅持“黨的領導、村委組織、組級參與、戶戶落實”的工作執行機制，針對各村社群實際情況研究召開村民大會或村民代表大會，修改和完善了計劃生育村民自治章程，制定村規民約，規範與已婚育齡群眾簽定計劃育村民自治協議。協議圍繞公正、公平、公開的原則，並接受人民群眾的監督，健全計生協會的組織機構，並積極開展計劃生育工作。全鎮建立鎮計生協會1個，村級協會24個，會員3986人。

　　6.夯實業務基礎

　　XX年我鎮被市計生委確定為人口統計監測點，計劃生育部門是政府一個職能部門，代表政府履行計劃生育工作職責，業務工作做到家底清、情況明、資料準、資訊暢，通過調查摸底，校對稽核，查漏補缺等工作完善網路建設，建立健全各類賬、表、卡、冊。

　　7.計生部門隊伍健設。1在黨委政府的重視下，配齊配強了計生隊伍，建立並完善了內部學習、工作、出勤、等制度。2加強學習，不斷提高工作能力和服務水平。3切實轉變工作作風，樹立為育齡群眾服好務的思想，一支內練素質、外樹形象，文明執法的高素質計生幹部隊伍正在形成。

　　四、存在的問題

　　1.業務人員主要在村素質參差不齊，部份村居計生幹部缺乏敬業精神，對計生工作有畏難情緒，工作開展不平衡。

　　2.執法力度不夠，遏制違法生育難度大，社會撫養費徵收難，計生質量指標呈下滑趨勢。

　　3.流動人口數量大，辦證少，很難掌握育齡婦女流動真實情況，給計生工作管理帶來較大困難。

　　4.組織已婚育齡婦女查環、查病、查孕難。

　　5.推行落實長效避孕、節育措施上環、結紮難。

　　6.計生工作人員工作壓力大，激勵機制還不夠，既影響隊伍的穩定，又危及計劃生育工作水平的提高。

　　五、下一步工作

　　1.進一步穩定低生育水平，完善基礎工作，努力完成上級下達的各項工作任務和指標。

　　2.抓好人口與計劃生育資訊系統建設完善。

　　3.深入開展計劃生育文明執法、優質服務，以服務促管理，以服務樹形象，進一步提高計生工作整體水平。

　　4、加大對外流動人口違法生育調查處理，規範處理程式，必要時提取部分違法生育物件申請人民法院強制執行。

　　5、爭取部門配合、齊抓共管、營造良好新格局。

　　>>>下頁還有更多鄉鎮計生年度工作總結