人事部文員的崗位職責

General 更新 2024年11月08日

  人事文員的工作包括很多:招聘、培訓、績效考核、人事檔案管理、勞資等等,一般視公司規模大小設定不同崗位,人事助理主要工作是協助主管做一些實際性的工作,當然也包括文員工作。以下是小編整理的。

  篇一

  1. 負責公司檔案的錄入、校對、排版、裝訂與分發工作.

  2. 協助人事主管管理好人事檔案,適時更新員工檔案,確保檔案的完整性、資訊儲存的合理性.

  3. 按照公司規定,協助辦理員工的入職和離職手續,分配和收回有關物品.

  4. 負責有關資訊的傳遞和通知工作.

  5. 負責本部門辦公用品的分發工作.

  6、負責酒店員工培訓的組織,企業文化的建設等;

  7. 負責領導安排的其他臨時工作;

  篇二

  1、主要負責行政人事部日常辦公事宜;

  2、負責公司招聘網站的維護,招聘資訊的釋出,搜尋篩選簡歷,致電預約

  3、員工檔案管理、入離職手續的辦理

  4、日常考勤的監督檢查管理,考勤統計

  5、協助人事經理進行相關的人事工作等。

  篇三

  協助行政人事部經理做好辦公室各項事宜。

  協助行政人事部經理做好酒店人事檔案管理工作。

  協助行政人事部經理做好酒店全體員工考勤,假期,工資計算稽核等相關事宜。

  協助行政人事部經理做好員工入職,離職,升職,調動等人事流程的辦理。

  做好酒店各部門會議及培訓相關記錄。

  完成行政人事部經理交辦的各項事宜。

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