領導幹部三嚴三實學習思想個人總結

General 更新 2024年11月23日

  三嚴三實既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實,本文是領導幹部三嚴三實學習個人思想總結範文,在今後的日子裡,我決心不斷學習新的教育理論,積極進取,銳意創新。歡迎大家閱讀學習。

  在參加人大安徽代表團審議時關於作風建設“三嚴三實”的重要講話,從戰略和全域性的高度,強調各級領導幹部都要樹立和發揚好的作風,既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。我們要深入貫徹重要講話精神,按照“三嚴三實”的要求,大力加強幹部隊伍作風建設。

  一、學習領會“三嚴三實”的內涵和實質

  學習貫徹習重要講話精神,最重要的是要學習領會和貫徹落實“三嚴三實”的重要論述。“三嚴三實”的內涵和實質,我理解主要有兩個方面:一是對黨員幹部的新要求。“三嚴三實”明確了領導幹部的為政之道、成事之要、做人準則,為各級領導幹部做一個好乾部指明瞭方向。“三嚴”要求黨員幹部築牢思想上的“防火牆”,增強抵禦病毒的免疫力,堅持用權為民,為政清廉,為各級領導幹部正心修身提供了基本遵循;“三實”要求各級領導幹部摒棄花架子和表面文章,以求真務實的作風履職盡責,踏實做人、老實幹事,為各級領導幹部幹事創業提供了根本準則。各級領導幹部要把“三嚴三實”作為座右銘,作為人生的價值追求。二是作風建設的新標尺。“三嚴三實”涵蓋了領導幹部工作生活的各個層面,不僅是一般意義上的準則規範,而且從價值層面對作風建設提出了更高的要求,是加強作風建設的再啟程、再出發。“三嚴”是對幹部個人品行、權力意識和法律意識的考驗,“三實”更是道出了務實精神的精髓。總的來看,“三嚴三實”是對“八項規定”和反“四風”問題的延續、發揚和深入,應該成為新時期黨員幹部作風建設的新標尺。

  我們要堅持以“三嚴”祛歪風,以“三實”聚正氣,不斷開闢作風建設的新境界。認真學習貫徹習重要講話精神,是當前和今後一個時期的重要政治任務。我們要從政治的、全域性的高度,充分認識學習貫徹習重要講話精神的重大意義,切實增強學習貫徹的自覺性和主動性,深刻領會內涵,把握精神實質。要把學習貫徹習重要講話精神與當前改革發展工作緊密結合起來,把習的諄諄教導化作幹事創業的強大動力,進一步明確方向、理清思路、完善舉措,創造性地開展工作,確保講話精神落到實處。

  二、以“三嚴三實”為指導開展群眾路線教育實踐活動

  群眾路線教育實踐活動重點是解決黨員幹部在“四風”方面存在的突出問題。我們要把“三嚴三實”作為教育實踐活動的重要指導,貫穿到教育實踐活動的始終,找準切入點,認真對照“三嚴三實”,查詢問題,抓好整改,確保教育實踐活動取得實效。圍繞“三嚴三實”,深入開展學習教育。引導各級幹部加深對“三嚴三實”的理解,切實提高思想認識,真正讓“三嚴三實”內化於心、外化於行。對照“三嚴三實”,廣泛徵求群眾的意見和建議。各級領導幹部要放低身段、降低身價,通過多種渠道,真心實意地讓群眾挑毛病提意見,重點查詢在“三嚴三實”方面存在的問題,努力把最真實的意見徵集上來,把最突出的問題查找出來,為抓好整改、解決問題打下堅實基礎。

  以“三嚴三實”為標準,深入開展批評和自我批評。把“三嚴三實”作為一面鏡子,好好照照自己,深刻剖析和檢查自己,誠懇進行相互批評,看看在修身上有沒有自覺遠離低階趣味、抵制歪風邪氣,在用權上有沒有杜絕搞特權、謀私利,在律己上有沒有慎獨慎微、勤於自省,在謀事上有沒有好高騖遠、脫離實際,在創業上有沒有腳踏實地、真抓實幹,在做人上有沒有做老實人、說老實話、幹老實事。以“三嚴三實”為導向,狠抓整改落實。堅持邊查邊改、邊整邊改,敢於直面矛盾,善於解決問題,推動各項整改任務落到實處,不斷以作風建設的新變化、新成效取信於民、推動發展。以“三嚴三實”為目的,建立健全長效機制。研究加強作風建設的制度,制定加強幹部教育、管理、監督等方面的規定,引導各級幹部自覺踐行群眾路線,自覺做到“三嚴三實”,促進新風正氣常態化、長效化。

  三、以“三嚴三實”為遵循推進幹部隊伍作風建設

  遵循“三嚴三實”明確的作風建設新要求、新標準,我們要大力加強幹部隊伍作風建設,不斷取得作風建設的新成效。按照“嚴以修身”的要求,提升品德修養。認真學習黨的基本理論、路線、方針、政策,堅定理想信念,增強政治素質。自覺踐行“24字”社會主義核心價值觀,圍繞做好人、做好乾部這一主題來設計教育形式,提高教育效果。按照“嚴以用權”的要求,堅持用權為民。用權要慎重,視權力為一種負擔,而不是樂趣;公權姓公,一絲一毫都不能私用。

  進一步深化改革,建立權力清單制度,規範權力執行,把權力交給人民,讓人民當家作主,政府不能包辦代替;把權力交給市場,市場能調節的讓市場調節,政府不能越俎代庖,政府買賣交易全部進場,買進“有效最低價”,賣出“價高者得”,真正讓市場在資源配置中起決定性作用,形成“找市場不找市長”的氛圍;把權力交給制度,按制度辦事、按規矩辦事,沒制度的要建立制度,制度過時的要修改完善;把權力交給集體,由集體研究決定,堅持用制度管權、管錢、管人,有效地把人為的、主觀的空間降到最小,把客觀的、制度的因素無限放大,真正把權力關進制度的籠子裡,強化對權力執行的制約和監督,提高權力執行的透明度,任何時候都不搞特權、不以權謀私。

  按照“嚴以律己”的要求,規範自身言行。自覺學習、嚴格遵守《廉政準則》和中央、省市委關於改進作風的各項規定,不心存僥倖,不上推論的階梯,一切按規矩來、一切按規定辦。堅持用領導幹部的規範來約束自己,從嚴要求自己,防微杜漸、堅守陣地,慎言慎行、慎獨慎微,主動接受各方面監督,切實做到為民、務實、清廉。鞏固各類專項清理工作成果,把清房、清錢、清人、規範收入分配和公務用車管理作為重點,繼續抓好專項清理工作,務求取得實效。

  按照“謀事要實”的要求,堅持求真務實。一切從實際出發,使我們的各項決策和措施更加符合群眾的意願,贏得群眾的擁護和支援。在目標確定上,尊重客觀規律,既要質量,也要速度,在有質量的前提下追求更快的速度,做到穩中有進、進中求好、好中求快,實現又好又快發展。在城市建設上,不盲目鋪攤子,不貪大求洋,適當縮短戰線,由規模擴張為主向品質提升為主轉變,做精品、做精緻。在民生工程上,堅持盡力而為、量力而行,切忌“吊胃口”、超越現實,多做“雪中送炭”的事,少做“錦上添花”的事,從群眾最迫切、最急需解決的問題入手,從一件一件具體事情做起,做到幹一件、成一件。

  按照“創業要實”的要求,堅持真抓實幹。樹立注重實績的用人導向,教育引導各級幹部腳踏實地、埋頭苦幹,勇於負責、敢於碰硬,不迴避矛盾,不畏懼困難,不做老好人,不怕得罪人,真正做到“我的崗位我負責,我的工作請放心”。要敢於擔當,敢破難題,以壯士斷腕的膽識和敢啃硬骨頭的勇氣,深入推進改革攻堅,不斷開創發展新局面。改革不能停滯,不能吃老本,要認真貫徹十八屆三中全會和全國“兩會”精神,堅定不移地深化改革,不斷增創體制機制新優勢。
 

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