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General 更新 2024年12月22日

  勞工請假屬於勞動基準法的組成部分,也體現了僱主人性對待勞工之利益考量。下面小編整理了,希望大家喜歡!

  範本1

  __________________ 領導:

  我叫_____________,由於家中有急事需處理,無法按時參加_______月______日的會議議程,需請假______天,請予批准!

  請假人:______________

  _________年____月____日

  範本2

  尊敬的xxx領導:

  新春佳節即將到來,本人擬從xx月xx日至xx月xx日請假2天回老家探望父母,望領導批准為盼。

  請假人:xxx

  xx年x月x日

  範本3

  尊敬的公司領導:

  我因______________________________原因,需請婚、喪、產、病、事假,申請假期為______個月______日______時,具體時間為自______月______日______時______分始至_____月______日______時______分止。

  以上請示如無不妥,望領導審批為盼。

  請假人:_________________

  __________年_____月_____日

  範本4

  尊敬的領導:

  根據《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規定,本人擬申請休公假_____天,即_____月_____日至_____月_____日,懇請領導予以批准為感!

  申請人簽名:__________

  _____年_____月_____日

  
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