黨性修養淡化的原因分析
對黨性修養進行深層次的分析,是分析評議階段中觸及問題實質、觸動黨員靈魂的重要環節,黨性修養淡化的原因有哪些呢?下面是小編為大家收集整理的,歡迎大家閱讀。
篇一
保持共產黨員先進性教育活動,是貫徹黨的十六大精神,落實“三個代表“重要思想的戰略舉措,是確保共產黨執政地位、中國不改變顏色、加快社會經濟發展的重要戰略措施,是順利實現黨的最高綱領,在新的歷史條件下進行的黨內整風運動,是中國共產黨利用自身力量進行黨的肌體自我醫治、自我修復、自我完善的戰略行動。
目前活動已進行到了第三階段。在省市督導組、巡視組領導和房產局“保持先進性教育領導小組”的精心指導和熱情幫助下,在群眾提、自己找、領導點、互相幫的基礎上,通過學習《我身邊的共產黨員》,以及回顧入黨志願,對照黨員的八條義務,對照《黨章》、《共產黨員先進性標準要求》等,按照與時俱進的要求,聯絡單位和個人實際,通過深刻對照,現將我 1999 年開始任職以來在黨性黨風方面存在的問題剖析如下:
一、存在的主要問題和不足
1、對學習抓得不緊,滿足於一般化。
一是自己認為平時學的可以,滿足於有一定的基礎,因而放鬆了政治理論學習,特別是對馬列主義主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想理解不深,與我分管的物業管理處工作聯絡不夠緊密,一方面缺少理性思維,解放思想,轉變觀念滯後。另一方面,用科學理論指導實際工作還不到位,在日常工作中大多隻是立足於本處的業務工作,而不能夠深入、細緻的運用馬列主義主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想去逐一對處理的每一件事情去系統的分析。致使自己的理論學習大多數時間是通讀原文後簡單分析,體會的深度不夠。
二是雖然能關心時事,關心國家大事,能積極組織參加黨組織的一切學習活動,但是除了時事、國家大事和物業管理處涉及的本專業知識,其餘時間不能夠主動的去學習馬列主義主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想。特別是下班後的休息時間,不能夠充分利用於翻閱馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,主動去學習黨的基礎知識。在這次保持共產黨員先進性教育學習階段,也沒有將全部的業餘時間用於學習黨的基礎知識,雖然,通過學習寫出了近萬字的讀書筆記,而且寫出了多篇心得體會,但是我覺得自己如果能夠更加主動的去學習,那麼我的思想境界還能夠上升到更高的一個層次。
2、日常工作生活中,在保持和發揮先進性方面,對時時處處保持先進性這根“弦”繃得不夠緊。
一是作為物業管理處的處長,在工作中只是一味埋頭工作,少有關心、關注他人,有時在同事中間、群眾中間不敢批評他人,即使自己有不同看法,明知某事不對,也報著事不關己的思想,也不枉加菲薄。去年11月份由於自己沒有能夠盡職盡責,督促物業管理處的工作人員及時接聽電話,造成群眾的諮詢電話沒有及時接通,該群眾上訪到市局行風辦,給房產局造成了不好的影響。通過這次先進教育的學習使我深刻認識到,我的這種工作方法違背了黨對一個黨的基層領導幹部的要求,只能是離群眾越來越遠了。
二是平時的工作中進取精神不強,滿足於維持現狀,缺乏鑽研精神。隨著年齡的增長,個人主義、享樂主義也不斷有所滋生。對新形勢下物業管理工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了工作的質量和效率。
三是工作不夠深入,佈置多親自檢查少。作為物業管理處處長,我總覺得有許多事要辦,對下面要求多,加之自己性子急,還要求辦事質量。自已往往把工作佈置下去之後,很少親自督促檢查,,有時佈置多了連過問都忘了。現在回想起來這種有始無終的做法不利於工作的貫徹落實,而責任感不是太強,在這裡也有必要進行自我批評。做為一個房產局處室的領導,不但要巨集觀上把握物業管理處的全域性,更重要是摒棄做官的思想,樹立服務意識。既要懂業務,還要懂實際操作;既要懂管理,還要擅於做具體工作,成為行家裡手。所以今後我決心一方面要抓好物業管理處的巨集觀調控,另一方面還要抓好具體管理。克服浮在上面、指手劃腳的家長作風,親自督促檢查,真正發現新問題,使決策更符合實際,有效地避免瞎指揮,推動工作向前發展。
3、未能牢固全心全意為人民服務的宗旨觀念。
幾年多來,雖多次進居入戶,但都是匆匆來、急急走,只注重於瞭解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什麼、盼什麼、急什麼、要什麼,沒有真正和群眾打成一片,在2004年負責東陵區供暖監督工作中,雖然能夠堅持每天晚上到鍋爐房、住戶家進行走訪調查,但是隻是單一的瞭解冬季供暖暖情況,沒有全方位的瞭解居民群眾的日常生活狀況,全心全意為人民服務的宗旨意識還有待於加強。
4、主動開拓創新意識不強,本職工作還不夠突出。
對分管的工作雖然突出了重點,如房屋“平改坡”、主輔分離房產接收、直管房屋修繕花的時間和精力較多,但沒有做到統籌兼顧、促平衡發展,對直管房屋租金管理、物業管理前期招投標等工作重視、關關心比較少,幫助解決實際問題也比較少,對如何做好分管業務的改革、發展和穩定三篇文章,抓落實不力,用典型指導工作不夠,特別是自己沒有撲下身子,親自辦點,總結經驗以點帶面,用好的典型推動分管部門的工作上臺階、上水平不夠,致使分管工作缺少有芝山特色,叫得響應的“品牌”。
二、產生問題的根源
1、疏忽了思想政治學習。
平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論、“三個代表”重要思想,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,也沒有體會到“三個代表”重要思想的深層次意義。使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。
2、放鬆了世界觀改造。
由於自己對政治理論學習不夠,放鬆了世界觀的改造,黨性修養和鍛鍊不夠。在對待自己的黨性修養上,標準不高、要求不嚴,認為自己入黨時間長,受黨的教育多年,還擔任房產局第三黨支部的書記,感到自己在黨性方面問題不大,有自足感。沒有隨著形勢的變化和要求,從高從嚴要求自己,不能正確地看待自己所處的位置,沒有以一個黨員領導幹部的標準來嚴格要求自己,發揮模範作用方面還比較欠缺。同時,不能正確分析黨記憶體在的一些不正之風和消極腐敗現象,對自己的信心產生動搖,甚至懷疑自己不合潮流,跟不上時代,也不自覺地放鬆了自己的黨性要求。
3、降低了對自身要求。
一方面,自認為搞工作已有幾十餘個年頭,實踐經驗積累豐富,不去鑽研;另一方面,愛崗敬業精神有所減弱,在工作方面存有依賴性,我不先急著幹,害怕自己如果先去做,做好能得個表揚,做不好反而費力不討好。在實際工作中,工作水平有待提高,不善於從國際國內形勢看發展,抓發展,面臨著難得的發展戰略機遇,搶抓機遇,加快發展的能力不強,信心不足,水平不高。面臨強大的競爭壓力,奮力趕超發展的主動性、自覺性、積極性不夠。用科學的發展觀指導經濟社會發展做得不夠。對新情況、新問題、新辦法的主動學習的熱情不高、激情不高,沒有一整套學習計劃,故在開展工作中比較盲目,有時缺乏一定自信。平時只注意把自己奉內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,有沒有創新精神,工作作風還不夠紮實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
三、今後努力的方向
1、加強自我改造,提高綜合素質。
首先,要學習政治理論,不斷提高馬列主義理論水平,增強全面認識和把握各種複雜矛盾和問題的能力,提高識別各種錯誤的觀點和思潮的能力,保證在各種複雜的局勢中保持明確的政治方向。其次,要加強業務學習,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鑽研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施,努力廣泛學習房產管理、物業管理、房屋修繕等方面的知識。遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。再次,要理論聯絡實際促提高。我將堅持理論聯絡實際的原則,勇於實踐,充分發揮主觀能動性,以高度工作責任感和踏實工作作風,真正做到全心全意為人民服務。
2、牢固樹立群眾觀念,增強公僕意識。
加強政治理論學習,不斷用關於人民公僕的理論改造自己的世界觀、人生觀;不斷加強共產主義道德修養,培養為人民利益甘願作出自我犧牲的精神。其次要把公僕意識落實到各項工作中去,在實踐中使自己的公僕意識不斷強化和昇華,以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、紮紮實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。再次,要繼承和發揚艱苦奮鬥的光榮傳統,比風格、比奉獻,永葆共產黨員的吃苦耐勞的本色。
3、立足本職工作,爭創一流業績。
胡錦濤同志講:“所有共產黨員都要立足本職,聯絡實際,堅定自覺地實踐‘三個代表’重要思想,在自己的學習、工作和社會實踐中全面體現‘三個代表’要求,把共產黨人的先進性在社會主義物質文明建設和精神文明建設中充分發揮出來。”今後的工作中,立足本職,紮實工作,爭創一流,努力在自己的工作崗位上,為黨的事業建功立業。努力通過自己在工作、學習和生活中的先進舉動來體現共產黨員的先進性。要成為勤奮學習的表率、服務群眾的表率、促進發展的表率、開拓創新的表率、廉潔自律的表率。積極帶領群眾發展經濟,治窮致富奔小康,處理好先富與共同富裕的關係,帶領群眾共同致富。
4、增強勤政廉潔觀念,嚴格要求自己。
在改造客觀世界的同時,努力改造主觀世界。時刻牢記“兩個務必”,堅持自重、自省、自警和自勵,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不懈地追求清醒、清正、清廉和清靜的崇高境界,做得民心和順民心的清官,永葆共產黨人的政治本色。
總之,我作為黨員已明確了自己肩負的責任。我們正是處在一個歷史轉折時期,這是我們的驕傲,也是我們國家的驕傲。我們要審時度勢,堅定信心,做好自己的本職工作,嚴格遵循新黨章對我們的要求,抓住機遇,應對挑戰,務實創新,始終站在時代發展的前列,解放思想,實事求是,與時俱進,為我們的共產主義事業而奮鬥!
篇二
“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”專題教育是深入學習貫徹系列重要講話精神,鞏固和拓展群眾路線教育實踐活動,落實全面從嚴治黨要求的重要舉措,也是新形勢下加強黨建工作、作風建設、隊伍建設,推動改革發展的重要遵循。領導幹部要積極參與到活動中來,努力形成嚴肅認真的黨內政治生活環境,形成純真簡潔的人際環境,形成風清氣正的工作環境。作為一名機關領導幹部,我要進一步提高認識,把思想統一到省委、廳黨組的決策部署上來,把專題教育抓好、抓實、抓出成效。局機關領導幹部要自覺踐行“三嚴三實”,按照“忠誠乾淨擔當”要求,清清白白做人、乾乾淨淨幹事、兢兢業業為黨工作,努力在改革發展偉業中有所作為。
針對本次專題教育工作,檢查日常工作,認真對照,剖析自己。
一是理解教育的根本,認真遵守黨的政治紀律情況
加強學習教育貫穿始終,把思想理論武裝放在首位,重點搞好思想動員、宣傳發動和學習教育;強化對馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系、系列重要講話精神的學習教育,把《談治國理政》一書作為局機關幹部必學、必考內容,切實解決好“總開關”的問題。
我是一名基層幹部,中國共產黨政治紀律是我政治生命中的明燈,指引我做人做事準則。一直以來,我牢記入黨誓詞,深入學習黨的各大會議精神,堅定“永遠跟黨走”的政治信仰,表裡如一地擁護黨的領導,遵守黨的紀律,對黨忠誠。在政治原則、政治立場、政治觀點上,同縣委、鎮黨委保持一致。雖為一名普通幹部、普通黨員,但遵守黨的紀律上嚴格要求自己,將自己放在更高的層面嚴要求。
黨委決定的工作原則和工作方針,在工作中、生活中能堅定黨委立場,敢於同黨委異聲做解釋、做鬥爭,及時提醒和糾正違反黨委政治紀律的行為。堅決服從組織安排,不向組織討價還價。能夠做到令行禁止,貫徹好上級的各項指示。
二是加強自查自糾,貫徹八項規定要求,轉變工作作風。
要把查實找準問題貫穿始終,突出問題導向,重點搞好調查研究,廣泛聽取幹部群眾的意見;要以查“四風”的態度、決心和韌勁自查自糾,每個領導班子、每個幹部都要像整治“四風”那樣,認真貫徹中央“八項規定”,認真對照“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”要求,對身上存在的頑疾再進行一次徹底的大排查、大掃除;
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,特別是中央八項規定出臺以來,我個人的作風發生了大的轉變,一些過去常見的不良現象正逐步消失。
在公務接待方面:一是陪同所分管工作的縣級下鄉幹部進餐,特別是晚餐,在拉近感情,促進工作易於對接前題下,大改前幾年狀況,控制自己的情緒,即要表現出熱情,又要體現出點到為止要求。二是群眾來了泡一杯茶,雖工作一忙就易疏忽,但要求自己儘量能做到;群眾反映的事情雖喜聽述說,現在也能將群眾意見、建議記錄在冊,對於不是自己分管的份內事務,能做到“AB”崗,將群眾的牛鼻子牽住,交到相關人員手上。
在節儉方面:工作中一些上喜好開門見山。會前找時間對上週工作回顧,總結上週工作存在的問題,對本週工作圈圈點點,對於執行效果、執行力度有了分析,探究問題根源。
在用車方面:一是有時因車輛專業師傅忙不過來,自己有駕照,就自行開車,忽視領導幹部不能開公車規定,但對用車後的保管上,車子雖是公家的,自己不是專業師傅,有時間也洗洗車、將小問題簡單處理一下,不在是加加油、加加水等。二是公事上,有時幾華里路也懶得叫車,不急時走走路,辦事也是挺好的。在調研方面:鎮黨委規定堅持“駐村夜訪”制度,每月下村X次,每次X個村民組不少於X個農戶,對此項調研工作減少應付態度,對群眾提出來的問題,在目前無力解決的情形下,善做群眾的解釋工作,少了搪塞行為,或將問題拿回後,分析事務本質,形成調研材料,向領導彙報,提出多種解決方案,讓領導參考解決途徑,利於事務儘早解決。
在生活作風方面:生活作風檢點低調,不參與賭博,不吸菸。工作中是處於直接辦事人員位置,堅決杜絕收好處行為。沒有違背縣紀檢委規定,舉辦私人宴席收受他人財物行為。
在領導作風方面:雖為副科級領導,按現行操作,即是領導又是辦事人員,如交通、安全生產、美好鄉村建設等工作,都是身處一線,全面完成縣級檔案規定的事情,所聯絡的農業綜合服務站,水利站等工作,在需要的前題下,都能與部門保持一致,少了霸權的領導的做風。
通過這次對照八項規定、六項禁令以及省市縣有關規定精神,我個人的作風發生了很到的轉變,不斷返回到一個共產黨員應該的身份,重歸黨章黨紀的原點。也有不少暴露的問題,有問題就思考如何去改進,是執行“八項規定、六項禁令”最有力的保障。
三是做好黨性分析,嚴格要求自己。
要把抓好黨性分析貫穿始終,貫徹嚴肅黨內政治生活要求,重點搞好黨性分析和自我剖析,開展批評和自我批評;做到“四個檢視”、“三個做到”,暨認真檢視自己的思想靈魂、檢視自己的政治定力、檢視自己在大是大非面前的實際表現、檢視自己的從政行為,看是否做到遵守黨的政治紀律、政治規矩,是否做到言行一致、表裡如一,是否做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。要開好專題民主生活會,做好個人黨性分析,既要分析問題原因、又要明確整改方向,做到見人見事見思想、見筋見骨見行動。
黨性修養存在的問題分析