採訪創業者心得總結分享2

　　採訪創業者心得總結分享七

　　鄭寧

　　每個人創業的經歷都不可能克隆，每個人的經歷都只能由他自己去經歷，創業與否都是每一個人自己的選擇，沒什麼好，也沒什麼不好。“三分天註定，七分靠打拼”，每一個人都有選擇去打拼，還是安居的權力。一個人只有在不斷的努力和進步中才能張嫌它自身對社會的價值。

　　有一天，你會遇到一個年輕人，他向你激動地講述他的創業計劃，你說：“好啊!”

　　有一天，你又遇到一個年輕人，他向你沮喪地表示他要放棄創業，你說：“好啊!”

　　因為每個人創業的經歷都不可能克隆，每個人的經歷都只能由他自己去經歷，創業與否都是每一個人自己的選擇，沒什麼好，也沒什麼不好。“三分天註定，七分*打拼”，每一個人都有選擇去打拼，還是安居的權力。

　　只不過，夜深人靜，你獨自一人難以入眠，孤獨與失落瀰漫在房間的每一個角落，這時候你會抬頭向上，你問上面不管是叫什麼名字的神靈：“這一次如果再失敗，我應該怎麼辦?”

　　只有不斷努力。雖然創業不一定成功，但如果不努力則一定不能成功。

　　盧蘇莎

　　沒有一個詞彙再讓20出頭的人更激動的了，那就是“創業”。

　　在最初，創業對於創業者來說是一種令你激動的事情，你以為你已經做好所有的準備了，可是當你開始做事的時候，你會發現自己需要學習的東西是那麼多。尤其是有一天，你發現你自己所欣賞的所謂成功者其實在背後也是斑斑血淚仇的時候，你的失望之情就更加濃重。

　　創業需要激情，卻又和冷靜及沉穩相矛盾;創業需要理性的分析，卻又必須蘊涵著一種創業的衝動激情的迸發;創業是面對的未來，是一個不可知的變數。只是一種想法，因此，也就增加了失敗的可能;創業的首要條件是生存，可又必須考慮到戰略，發展空間和這個行業的願景;創業的前提是先節流，可又要考慮到自己的組織架構。創業需要自信，有時卻讓別人或者合作者認為是偏執，甚至於不可理喻;創業准許失敗，而失敗卻耗費著人生;創業是孤獨的，是一個人耐力的考驗。

　　採訪創業者心得總結分享八

　　陳碧青

　　我對大學生創業的看法,首先要有充分的啟動資金,這個是無可厚非的,沒有起始資金,根本談不上能投資創業.難點是如何獲得第一桶金.其次,要有一個團結的團隊,大家又共同的理想,共同的志向,畢竟大學生經驗有限,社會閱歷不足,有一個堅實的團隊,可以遇到事情商量對策,籌集資金也要比一個人來得快得多.還有就是要做長時間的準備,決定創業之後就要有一個完整全面的計劃,對今後的發展和會遇到的一些問題,進行實現的充分研究考慮.再者要有吃苦耐勞的精神,要有信心有自信和敢於承擔風險的勇氣,商場上沒有年輕,沒有尊老愛幼,只要是競爭對手,對方就會不遺餘力地打垮你,擊潰你,會恨不得一口吃了你,所以在逆境中求生存,做好長時間的戰鬥準備.不管前途多黑暗多困難,只要抱著一個信念走下去,總會有成功的一天,即使失敗,畢竟年輕就是本錢,跌倒了爬起來繼續前進.最後就是機遇,在龐大的市場中,有機遇是千載難逢的,能把握機遇的人更是少之又少,所以遇到機遇並把握住他,一切都會變得晴朗.

　　採訪創業者心得總結分享九

　　陸銘劍

　　此次採訪經歷的確很讓人震撼!創業,是最能實現個人人生價值和成就的方式. 而大學生創業就象劍走偏鋒、石縫裡小草，堅持自己的路，走出更加璀璨的人生。有人說創業很艱苦，是的，創業很艱苦，唯有品嚐過的人，才知箇中滋味。有人說創業難，沒有資金，沒有人際關係，沒有社會活動的經驗，再好的想法也只能付出東流。可是你有沒有想過這一切都得慢慢來，是急不得，它總不能自己變成天上餡餅，掉下來，等著你去吃吧!有人說大學生不宜創業，這說話過於片面，不是很很多成功例項，他們都在說明著大學生創業是沒有錯的，例如比爾蓋茨。有了創業的想法，我們就應該去實踐它。因為我們年輕有的是時間，有的是可以再重來。

　　要創業，我們需要有一種平和的心態，處世不急不慢，做事有進有退,平穩中求進。要創業，我們就要揚長補短，發揮我們比一般人更加吃苦耐勞的精神，發揮我們比一般人更強適應能力和學習能力、接受新的事物快的能力，發揮我們比一般人更好的解決問題和實踐的能力。在現在的企業裡其實缺乏著這麼方面的人才，有能力解決企業裡出現一些刺手的問題的人才。也許你創業不成功，但是若是你去企業裡，最有可能升遷的人就是你。

　　創業有利有弊,一切在於自己. 也許你不是最好的，但你一定是最棒。因為你走過人家沒有走過的路。

　　採訪創業者心得總結分享十

　　萬國銀

　　這次的採訪活動在今天可以說是畫上了一個句號。從最初的不知道到幹什麼，再到我們這組人一起想辦法、分工合作，然後到現在我對這次採訪進行總結。這不算很長的一個多月，從無到有，我積累了很多的經驗。

　　最初我們對採訪是完全的沒有概念，雖然老師說的貌似很明確，還有詳細的問題供我們參考，然而等到我們真正開始研究如何做好這次的採訪我們是很茫然的：這公司的型別是有了，可是到具體的公司又覺得似是而非了。我們完全沒有這方面的經驗!但是，我們還是很快的就靜下心來，首先確立了徐凌志同學為組長，然後把採訪活動分為：聯絡、採訪、整理、彙總4個步驟。這樣，能聯絡到公司的負責聯絡公司，採訪的負責採訪，整理彙總也都確定了最擅長的人來做。我們的採訪小組有條不紊的開動了!

　　耳中依然迴盪著採訪過程中那些成功創業者的金玉良言，腦海中時時回想起他們的風采。不能忘記小組成員出謀劃策是的積極踴躍，自然有了成果出爐時的喜悅……

　　也許創業的路不止一條，但是創業的路卻只有一種走法!而學會如何去走這創業的路，這，就是我這次採訪活動的最大收穫。

　　採訪創業者心得總結分享十一

　　小組學術總結

　　採訪結束了，感受很多。

　　通俗地說，創業者的日子很難，沒有一定的毅力是忍受不下去的，而正是這些的磨練，一個人創業才能成功。

　　在採訪的過程中，我們也接觸到一些很實際的創業技巧：

　　首先，要建立自己的人脈資源。很多的創業者的靈感，市場等等都是自己的朋友或朋友的朋友介紹或本省他們就是創業初期的客戶。市場的開拓方面，人買資源功不可沒。

　　還有，學會堅持，市場困難，快要做不下去的時候，別人也和你有一樣的問題，關鍵是看誰能堅持下去，結案吃下去才能笑到最後。

　　最後，不管創業還是打工，歸根到底還是怎麼做人。做人會作了，做事才能做好。一個人在創業的時候，各種的弱點會暴露出來，貪婪，恐懼，得意之時的自我控制，是落實的信心地重建。創業不僅是財富的增值，也是人生經驗的增加。

　　創業很艱苦，唯有品嚐過的人，才知箇中滋味。創業難，沒有資金，沒有人際關係，沒有社會活動的經驗，再好的想法也只能付出東流。有了創業的想法，我們就應該去實踐它。因為我們年輕有的是時間，有的是可以再重來。我們做一些事總是避免不了人家的議論和看法，而這些總是在左右我們的思想，使得我們變得優柔寡斷起來，所以我們要走著自己的，讓別人去說。只有做過了，實踐了，才知道對與錯，事情未完之時，誰也無法預言。創業之際總是避免不了一些磕磕絆絆的，遇到些困難，但正因為有了這些的磕磕絆絆和困難，使我們更經得起考驗。要創業，我們需要有一種平和的心態，處世不急不慢，做事有進有退,平穩中求進。要創業，我們就要揚長補短，發揮我們比一般人更加吃苦耐勞的精神，發揮我們比一般人更強適應能力和學習能力、接受新的事物快的能力，發揮我們比一般人更好的解決問題和實踐的能力。在現在的企業裡其實缺乏著這麼方面的人才，有能力解決企業裡出現一些刺手的問題的人才。在打工的時候也比別人有優勢。

　　衷心祝願創業者都能創業成功——雖然這是不實際的願望!

　　採訪創業者心得總結分享十二

　　劉啟星

　　面對一個比較艱鉅且以前沒有接觸過後的任務,我們雖然在最初聽到任務時有些不安,但隨後小組成員便積極安排小組討論,在初期形了一個相對完整的計劃,例如在什麼時間做採訪,什麼時間前做好所有采訪,什麼時間大家把材料彙總一下,什麼時間做後期總結和編輯工作. 有了計劃的“戰鬥”才有可能打勝,我們在有了計劃後就不會盲目,少走彎路,省下很多做多餘工作的時間來把有價值的工作做得更好更完善。

　　“三人行，必有我師”, 在這次小組活動後讓我感觸頗深. 群體活動的討論中,在大家的各抒已見中,看到了大家思維在碰撞中產生火花,產生了很多好主意新點子,這是個體活動很難做到的.在群體行動的過程中,大家互相幫助,互相協作，產生的高效是幾何級的而不僅僅是成倍增長的.在群體活動中最關鍵的是大家都有共同的目標和為了這個目標而努力奮鬥的精神,這樣大家會為了共同的目標努力奮鬥,會產生經濟學中的“規模經濟效益”.

　　我們小組比較大的優點就是大家能夠各自發揮自己所長,為完成這次活動多貢獻一份力量.例如,盧雲帆同學能夠聯絡到較多的創業人士,他便盡力為我們在短期內聯絡好這些人,以便我們安排好採訪工作.我比較擅長採訪工作,所以在我們組採訪的十五個自主創業者中我採訪了九個。劉康傑同學長於拍攝,所以做了大量的拍攝工作. 而有的同學比較樂於做一些後期製作工作,熊曉菲同學把大家做的一些創業者回答的總結和同學個人小結整合起來做成PPT,張藝涵和陳光懿同學則主要做了後期的視訊剪輯工作.當然,所有的工作都是小組成員一起完成的,只是比較擅長的同學做的多一些.

　　每個人發揮自己的長處，這樣群體裡的每項活動都發揮出了全組成員的最高水平,使得整個過程得以高效進行,並且每個過程都會取得很良好的結果.以便最後整個任務按計劃完成,並取得讓小組成員比較滿意的結果.

　　如果我被任命為小組的的負責人,我會在最初組織大家討論,然後定出採訪結束的日期,讓大家在這個日期之前安排完所有的採訪任務,並在最短時間內組織小組成員找滿我們要採訪的人.然後讓小組成員列出採訪時間表,並在最初討論好在採訪過程中要問的問題,以便在後期總結時有章可循,不會讓問題沒有聯絡無法總結,這是前期的採訪工作. 採訪工作結束後,我會再安排後期的製作工作,安排小組成員討論創業者回答的問題,並將其總結.每個小組成員寫一下自己的思想感受,討論如何將這些美化且將我們採訪的成果有效地展示給大家看.然後努力做好後期的工作.

　　這樣一次活動下來,真的覺得小組內的每個人都儘自己的努力做了事情.例如盧雲帆，我和劉康傑，一共採訪了9個人,以便小組順利地完成了前期的採訪工作.熊曉菲整合了大家的總結,做了後期的PPT工作,張藝涵，陳光懿，陸英傑,章則慎做後期的剪輯工作.大家都在群體活動中貢獻了自己的力量。