分配管理責任書

　　責任書是一份在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己工作時應承擔的不利後果的文書;實際上就是落實萬一發生什麼事，誰負主要責任。下面是小編給大家帶來的市場化，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　市場化一

　　為了維護市場正常經營秩序，促進市場穩步繁榮，打擊非法經營行為，保護市場經營戶及消費者的合法利益，根據法律、法規的規定，結合婁煩縣農貿市場的實際情況，同市場經營戶簽訂本責任書，要求市場經營戶必須遵守以下規定：

　　1、經營者必須證照齊全，堅持誠實、信用原則、依法經營。

　　2、凡進貨時必須驗明生產企業的檢驗合格證、照，商品本身或包裝上必須有中文標明的商品名稱、廠名和廠址、標準代號，必須符合保障消費者人身財產安全及有關標準的要求。

　　3、嚴禁摻雜使假，偷工減料、短尺少秤、欺行霸市、哄抬物價、強買強賣的行為。

　　4、嚴禁偽造產地，偽造或冒用他人的商標、廠名、廠址。嚴禁偽造和冒用認證標誌等質量標誌。

　　5、經營者必須按有關規定建立進銷貨臺賬、進貨檢查驗收制度、質量承諾制度、協議准入制度、食品質量自檢制度、食品退市制度。

　　6、經營者不準銷售不符合國家標準的食品;不準銷售摻雜使假、以假充真、以次充好、以不合格食品冒充合格食品;不準銷售國家明令淘汰、失效、變質的食品;不準銷售無產品名稱、廠名、廠址和未標明食品主要成分含量的食品;不準銷售未標明生產日期和有效期限的食品;不準對銷售的食品進行虛假廣告和誤導宣傳的活動。

　　7、經營者對所售食品質量實行質量三包。

　　8、經營者必須積極支援配合管理部門和執法部門的日常監管和行政執法工作。

　　市場負責人：

　　經營者：

　　市場化二

　　為了進一步貫徹落實安全第一，預防為主的方針，全面落實公司安全生產責任制，強化安全管理，有效遏制重、特大事故的發生，維護公司正常的生產、工作和生活秩序，確保員工生命和公司財產的安全，特與簽訂20XX年年度安全生產責任書，本責任書適用於國內市場部和國際工程部。

　　一、總則

　　第一條為貫徹落實安全第一，預防為主的安全生產方針，本著誰主管，誰負責的原則，建立安全生產管理責任制，保障職工安全與健康，有效預防生產安全事故發生，制定本責任書。

　　第二條本責任書適用於市場營銷部。本責任書原則上一年一簽定，因第一責任人或組織結構發生變更原則上需重新簽定。

　　第三條市場營銷部必須認真貫徹落實國家、公司及本部門安全生產方針政策及各項安全管理規章制度，全面履行安全生產職責、落實安全生產責任制。部門負責人為該部門安全生產第一責任人，其餘所有人員為關連責任人。

　　二、安全生產目標責任及職責

　　第四條市場營銷部必須達到下列安全生產目標：

　　1、全年重大安全事故為零;

　　2、全年較大安全事故為零;

　　3、全年一般安全事故為零;

　　4、安全損失率0.01

　　5、部門制度的完善和執行率100%;

　　6、等責以上交通事故為零。

　　第五條市場營銷部必須履行下列安全職責：

　　1、嚴格遵守國際公約，國家及地方各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督。

　　2、建立健全本單位安全生產管理制度、事故應急措施和救援預案並嚴格實施。

　　3、要建立健全各項安全管理臺帳、檔案、記錄包括會議記錄。

　　4、利用各種形式，經常組織開展安全學習教育活動，定期召開安全生產例會，對新員工進行上崗前安全教育培訓時間不少於4小時，並有記錄。

　　5、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作，不斷提高安全技能;

　　6、加強對相關方施加安全方面的影響，將公司安全方面的制度、規定向客戶傳達;在與客戶溝通過程中，注意就公司的安全、環保、職業健康規範和政策向客戶介紹和解釋。

　　7、發生生產安全事故必須按四不放過原則，及時調查事故原因，採取安全措施，填寫事故報表，提出處理意見，上報公司企業管理部。

　　8、本年度內，確保不發生重特大安全事故和有重大影響的安全事故。

　　三、獎懲辦法

　　第六條年度安全考核

　　1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。

　　2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。

　　3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。

　　4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。

　　責任單位：市場營銷部

　　我部承諾履行上述義務和責任。

　　第一責任人簽字：

　　關聯責任人簽字：

　　部門負責人簽字：

　　備註：1、本責任書一式三份：一份部門第一責任人保留、一份部門保留、一份企業管理部保留。

　　市場化三

　　為確保公司戰略和目標得到充分的執行，此目標責任書由公司與管理中心市場部簽訂，並對專案管理中心市場部所有員工有效。此目標責任書的完成情況，將作為績效考核的標準，與績效工資的發放掛鉤，總績效考核分值為100分。

　　一、有無年度、季度工作計劃，上級稽核發現所制定計劃中缺失的重要內容不超過[]處;

　　二、逐條核實計劃是否按時完成。已完成的工作項數/計劃的工作總項數比例不小於[]%;

　　三、未及時按實際工作變化情況改進制度延遲的延遲次數不超過[]次，延遲天數不超過[]天;

　　四、完成合同金額不低於目標任務的[]%;

　　五、對市場需求分析和預測準確度不低於[]%;

　　六、收集各種巨集觀資訊的時效性，收集有用資訊不少於[]條，撰寫分析報告不少於[]份;

　　七、確保收集市場資訊準確性和時效性，收集有用資訊不少於[]條，撰寫分析報告不少於[]份;

　　八、專案甄選時，所提合理化建議不少於[]條;

　　九、準確進行專案的機會研究，通過公司各方參加的機會研究論證的比例不低於[]%;

　　十、根據市場需求，制定公司商務模式，所擬商務模式的市場接受度不低於[]%;

　　十一、客戶投訴未及時處理的次數不超過[]次，處理不當的情況不超過[]次;

　　十二、專案規劃建議書制定時，所提合理化建議不少於[]條;

　　十三、對規劃方案建議書所提合理化建議不少於[]條;

　　十四、及時辦理專案相關報批手續，手續辦理的一次通過率不低於[]%，手續辦理不超過[]天;

　　十五、報批手續費用支出比預期不超出[]%;

　　十六、因關係處理不當而使公司受到政府限制的次數不超過[]次;

　　十七、在公司品牌建設中所提合理化建議不少於[]條;

　　十八、會議、活動組織安排不當的不超過[]次，別人提出的不滿意見不超過[]條;

　　十九、保證結算的合理性，對合同結算所提合理化建議不少於[]條;

　　二十、及時催收回款，回款未及時收回的金額不高於總回款額的[]%;

　　二十一、因政府關係沒處理好而使業務受損次數不超過[]次，公司發生公眾危機的次數不超過[]次，或為[否決性指標];

　　二十二、在公司品牌建設中所提合理化建議不少於[]條，品牌評估後品牌的價值增長幅度不低於[]%;

　　二十三、確保製作專案簡報的及時性準確性，沒有按時製作簡報的次數不超過[]次，錯誤不超過[]處;

　　二十四、對公司業務報告進行分析所提交的報告不少於[]份;

　　二十五、協調徵求市政及公用部門的意見，保證規劃設計方案能順利通過，為配合意見的徵求解決問題不少於[]個，並及時反饋意見。

　　市場化四

　　甲方： 以下簡稱甲方

　　乙方： 以下簡稱乙方

　　本合同為《承接納雍縣天都房地產廣告代理合作合同書》第四條款“利益分配方式”中的細則合同。甲乙雙方本著誠信、互利、公平、友好的原則達成如下合同。

　　一、工程概況

　　1、工程名稱：納雍縣天都房地產開發有限公司廣告代理推廣製作

　　2、工程施工地點：納雍縣範圍3、工程施工內容：所有廣告牌製作，所有宣傳，所有推廣

　　4、工程總造價：以天都代理人與乙方簽訂的合同內容為標準附件

　　二、甲方的責任：

　　負責合同附件中的所有責任。

　　三、乙方的責任：

　　簽訂好施工合同以後，建立工程組織施工班組，工程施工期間所產生的風險自行承擔。

　　四、利潤分配：

　　1、利益分配方式：按照工程總金額的利潤分配，甲方佔工程總金額利潤的40%，乙方佔工程總金額利潤的60%。

　　2、成本的核算：甲乙雙方同協商，雙方各派一名財務與會計，進行本工程的成本核算。核算方式,凡是屬於本工程所需要的費用都納入成本，工人工資，材料，運輸費用，其他協調費用，乙方貸款墊資利息。

　　五、雙方的權利與義務：

　　1、甲方的權利與義務：在工程製作期間所涉及到的一切墊資費用均由乙方負責，工程製作期間工人的安排均由乙方負責，與甲方無關。甲方必須負責好本合同附件內甲方該負責的條款。

　　2、乙方的權利與義務：在施工過程中，如甲方未盡到本合同附件內的責任所造成的損失均由甲方負責，與乙方無關;乙方在施工過程中所牽涉到的所有墊資費用均由乙方自行負責。

　　六、其他

　　1、在合同履行期間，如有未盡事宜，甲乙雙方友好協商解決。

　　2、本合同經雙方簽字蓋章後生效，合同一式二份，雙方各執一份。

　　3、本合同與《承接納雍縣天都房地產廣告代理合作合同書》、本合同附附件一份，都具有同等法律效力。

　　註明：本合同協議書自兩份合同簽字之日起生效。

　　甲方章： 乙方章：

　　電話：電話：

　　年月 日年月日

　　市場化五

　　甲方：

　　法定代表人：

　　地址：

　　乙方：

　　乙方代表：

　　本著互惠互利共贏的原則，甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規，就廣西桂林立視電子科技有限公司與---------------------及利潤分配達成如下協議：

　　一、雙方的權利和義務

　　1、乙方的權利與義務

　　1.1嚴格保證甲方所提交的相關資料的保密性，不得洩露給任何第三方;保管好甲方提供的所有裝置，損壞或者失竊的話必須照價賠償

　　1.2裝置和軟體安裝除錯並可以正式使用後，乙方應按照價格條款訂製智慧卡並繳納智慧卡的費用。

　　1.3 在合作期內，甲方不得無故撤走所有裝置，否則乙方有權扣留所有硬體裝置;

　　1.4在合作期內，乙方不得無故終止合作，否則甲方有權收回所有硬體裝置，乙方須向甲方賠償當年限至合同結束日期所交費用的百分之二十五人數按當在校人數為準;在合作期內，乙方不能使用第三方提供的智慧卡，否則甲方有權收回所有硬體裝置，並終止合作。

　　2、甲方的權利與義務

　　2.1免費提供系統裝置不含智慧接送卡和軟體;負責培訓乙方指定的操作人員;負責裝置的日常維護。

　　2.2按照乙方的要求，甲方在指定的位置安裝裝置;

　　2.3智慧卡按照乙方要求的款式和數量製作，乙方需提前8個工作日下訂單，甲方確定後安排生產，確認無誤後交付甲方使用。

　　二、利潤分配方式

　　本合同的合作期限為五年，以下為雙方的利潤分配方式

　　1、 第一年甲方需將乙方所收取合作專案費用的百分之二十給予乙方作為專案利潤

　　2、 第二年甲方需將乙方所收取合作專案費用的百分之三十給予乙方作為專案利潤

　　3、 第三年至該合同結束

　　3.1當年限使用人數為1-100人時，甲方需支付乙方的利潤為當年限所得專案總費用的百分之三十

　　3.2 當年限使用人數為1001-200時，甲方需支付乙方的利潤為當年限所得專案總費用的百分之四十

　　3.3當年限使用人數為201-500時，甲方需支付乙方的利潤為當年限所得專案總費用的百分之四十五

　　備註：第三年限起至合同失效，兩方利潤皆按當年限使用情況分配;在合作過程中，裝置有更新，自新裝置使用起至合作結束，利潤分配方式從“利潤分配方式第一條”開始實行。

　　三、其他

　　1、在本協議簽訂前乙方與甲方簽訂的其他協議一概廢除。

　　2、本協議未盡事宜，由雙方協商解決，補充和修改的內容由與本協議具有同等法律效力。

　　3、本協議一式兩份，雙方簽字蓋章後生效。本協議在幼兒園接送安全系統使用起有效

　　甲方蓋章：

　　甲方代表：

　　乙方蓋章：

　　乙方代表：