怎麼寫安全目標責任書

General 更新 2024年11月21日

  為進一步加強安全工作,使安全工作真正落到實處,各企業簽訂一份安全責任書,來承擔保護成員安全的責任。下面是小編給大家帶來的安全責任書範文,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

  一

  為貫徹落實《義務教育法》,進一步推進依法治校工作,提高依法治校的水平,進一步完善依法治教的領導責任制,充分發揮全體師生的積極性和創造性,努力實現我校依法管理,依法決策,依法育人,依法服務的依法治校工作目標,特制訂依法治校工作責任書。

  一、教師應嚴格執行國家的規章制度、法律法規,規範自己的行為,切實做到有法必依、違法必究、為人師表。嚴禁體罰和變相體罰學生。

  二、對於嚴重擾亂學校教學秩序的違法犯罪分子教師一要制止,二要教育,三要舉報,共同維護學校的教育教學秩序。

  三、教師應統一思想,提高認識,明確依法治校工作的重要性、必要性,自覺執行學校依法治校工作計劃。

  四、教師應自覺學法、用法、守法,用所學的法律知識保護自己正當的權益。

  五、教師應狠抓法制宣傳,配合學校抓好法律宣傳月、周、日活動。

  六、各班要積極組織學生學習有關法律法規,不斷提高法律意識,不斷增強學生遵紀守法的自覺性。

  七、教師應自覺遵守學校的各項規章制度,努力學習,刻苦鑽研,勤奮工作,嚴於律己。

  八、以上各條的實施,與年終考核掛鉤,與評選先進班集體、文明班集體掛鉤。違反上述條款者,學校將依法按照有關規章制度進行處理。

  本責任書自簽字之日起執行,也作為教師考核評優的主要依據。

  學校蓋章: 教師簽字: 20xx 年 xx 月 xx 日

  二

  為完成鄉人口與計劃生育各項責任目標,繼續對人口與計劃生育實行目標管理。具體目標如下:

  一、認真開展計生優質服務鄉鎮、精品村建立活動。精品村在去年的基礎上達到40%以上,後進村實現如期轉化。

  二、政策生育率達到96%以上,未達到96%的實施“一票否決”。

  三、認真完成好穩定低生育水平專項治理活動。

  四、協調相關部門對人口和計劃生育齊抓共管,出生性別比治理、流動人口管理和服務及“三結合”幫扶等綜合治理工作達標。

  五、人口出生率和政策生育率的統計求實率達到100%。對瞞報、漏報政策外生育的,實施“一票否決”,並追究有關責任人責任;情節嚴重的,給與黨紀處分。

  六、技術服務和藥局管理到位,綜合節育措施落實率達到90%以上,當年已婚育齡婦女生育後長效節育措施落實率達到87%以上。全鄉生殖健康檢查免費服務“民心工程”檢查率達到85%以上。優生檢測率達到100%。

  七、規劃統計及資訊自動化建設達標。完善微機室建設、微機配備、寬頻網路執行,確保省hbwis軟體的規範準確使用和正常執行,完成人口計劃、統計帳卡管理、人員培訓。

  八、 經費投入到位且專款專用,財務管理規範化。

  九、全年無市以上信人訪案件。

  十、創新工作機制,實施人口和計劃生育綜合改革,建立起適應新形勢的人口和計劃生育工作執行機制。

  十一、 鄉鎮、村、組計生組建全,待遇落實到位,人員學歷達標檔案資料管理規範。

  十二、獨生子女獎勵優待政策落實到位,獨生子女家庭意外傷害救助公積金繳納到位。

  十三、認真做好文明執法工作年度政策外出生社會撫養費徵收率達到100%,以往年度政策外出生社會撫養費徵收率達到85%以上。對違紀超生黨員、幹部的黨紀政處分到位。行政事業性違規收費及計生工作人員違法違紀的處理到位。生育指標管理、政務公開工作達標。

  十四、 以宣傳《中共中央、國務院關於全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》中發[XX]22號和《河北省禁止非醫學需要鑑定胎。 兒性別和選擇性別終止妊娠決定》河北省人民政府令[XX]第1號的宣傳、新型生育文化建設、零距離宣傳服務、宣傳裝置配備和隊伍建設、經費投入、報刊和宣傳品徵訂發放、環境宣傳等為主要內容的宣傳教育工作達標。

  中共黨委: 人民政府:

  村黨支部書記: 村主任:

  三

  根據中央、省、市關於加強社會管理綜合治理,推進社會管理創新的決策部署,結合社群實際,制定本責任書。

  一、責任目標

  1、不發生重特大惡性刑事案件,不發生重特大治安事件,不發生嚴重影響群眾安全感的重大治安問題,社會治安得到有效控制,人民群眾安全感、對社會治安滿意率達到92%以上。

  2、不發生危害國家安全案件,不發生恐怖案件,不發生邪教活動重大案件,不發生較大集體進京非正常上訪案事件,不發生影響社會穩定的重大群事件,不發生較大以上安全事故,不發生重大公共衛生和食品安全案事件,不發生重大網路輿情事件,無進京非正常上訪,社會政治保持穩定。

  3、重要警衛任務、重要外事活動、重大節慶活動和群眾自發活動確保安全。

  4、深入開展平安分類建立活動,平安單位、平安行業場所、平安家庭等建立達標率達到90%以上,群眾對平安建設的知曉率和參與率達到85%以上。

  5、矛盾糾紛調解率達到98%以上,調解成功率達到95%以上。

  二、工作任務

  1、深化和完善社會矛盾大調解體系。健全情報資訊收集研判、預警處置機制,完善矛盾糾紛定期排查上報制度。進一步規範社群綜治信訪聯動中心室和行業性專業人民調解委員會建設,提升社會矛盾化解效率。堅持和完善處置進京“非訪”工作機制,最大限度預防和減少進京“非訪”。暢通群眾訴求渠道,加大信訪案件和涉法涉訴信訪案件化解力度。

  2、深化和完善立體化治安防控體系。大力實施《關於創新和完善全市立體化社會治安防控體系的實施意見》,加強社會面巡邏防控工作,健全完善城市社會面網格化巡防機制,提升街面移動警務平臺實戰水平,健全社群義務治安巡邏隊和單位內保隊伍,完善社群“1+n”巡防機制。深化單位內部治安保衛工作,大力推進城市社群視訊監控系統全覆蓋和“車衛士”防盜系統等技防建設。

  3、深化和完善綜治領導責任體系。堅持以法治思維推進平安建設,完善各級黨委、政府主要領導負總責、分管領導具體負責、其他領導“一崗雙責”的綜治工作領導體系。堅持黨委會定期研究部署綜治信訪工作制度,每季度分析研判,每半年召開專題會議,加強督導檢查,統籌解決平安建設中的重大問題和困難。進一步調整完善綜治相關配套責任制度。著力打造一批在市、區有影響的平安示範品牌。

  4、深化和完善綜治基層基礎建設體系。進一步深化和完善社群共建專案,深入開展普法宣傳教育,大力發展見義勇為事業,加大表彰、獎勵和宣傳力度。

  5、完成漢江街道辦事處和趙家巷社群社會管理綜合治理委員會交辦的其他工作任務。

  6、深化和提升社群網格化管理體系。進一步加強社群網格化服務管理中心站規範化建設,城市社群網格化管理重點抓規範、抓提升、抓考核。

  7、深化和完善流動人口和特殊人群服務管理體系建設。健全實有人口、實有房屋全覆蓋管理常態化機制。落實流動人口基本公共服務政策。健全留守人員關愛幫扶機制。進一步落實社群矯正人員、刑釋解教人員、吸毒人員、易肇事肇禍精神病人、流浪人員服務管理的政策措施。

  三、考核獎懲

  本責任書的執行情況,由辦事處綜治委和社群負責指導督辦和檢查考評。對執行本責任書成效顯著的單位,表彰獎勵;對執行本責任書不力、問題突出的單位,視情況予以黃牌警告,並查究責任。

  本責任書若遇黨政領導變動,由接任者繼續履行。

  xx區xx社群黨委書記簽字:

  責任單位 領導簽字:

  20xx年月 日

  四

  為了維護幼兒園的正常教育秩序,創造良好的育人環境,確保幼兒的健康成長,根據國家有關政策、法律規定,結合我園實際,特制訂本教師安全責任書。

  1、當班教師應做到時時清點幼兒人數,並做好記載,幼兒有因病因事未能按時入園的應主動了解情況,並做好相應的處理。

  2、教師當班期間應確保幼兒在園的安全,做好對幼兒活動的安全教育及監管;幼兒生病或出現安全事故,及時報告幼兒園,當班教師、班主任以及值周教師均應協同送幼兒就醫並通知家長,同時做好對家長的解釋及撫慰工作。

  3、教師不得對幼兒進行體罰或變相體罰,不得歧視幼兒,應做到關愛幼兒,保護幼兒身心健康。

  4、教師應合理組織幼兒進行戶外活動、體育鍛煉,做好相關的安全防護措施、安全教育,同時按幼兒園劃分的安全責任區域,盡好自己的崗位職責,做好對幼兒活動的安全監管。

  5、合理組織幼兒參加幼兒園的各種活動、積極完成交辦任務,教師應對可能出現的安全隱患有充分的準備和防範,做好對幼兒的安全教育,組織好幼兒紀律,做好全程監管,確保幼兒活動中的安全。

  6、教師應做到按時上、下班,遵守幼兒園的作息制度,不得中途無故離崗,盡好自己的崗位職責。確因有特殊原因需離崗的或調換班時,必須向幼兒園報告,並自已找好人員代班,經幼兒園同意後方可離崗可調換班;在離崗或代班期間發生的安全事故由兩位教師共同負責;因教師個人原因未到崗或擅自離崗,造成的後果由教師個人自行負責,情節嚴重者按相關法律法規嚴肅處理。

  7、教師應合理組織幼兒活動,合理安排好時間、活動量等,符合幼兒身心發展規律。

  8、教師應做好幼兒離園的交接工作,做到把所有幼兒交至家長手中,不能隨意將家長還未來接的幼兒託付給別人而自己離園,違者如出現事故由自己承擔經濟及法律責任。

  本責任書一式兩份,雙方各執一份,有效期自簽訂之日起至離崗或調離之日止。

  幼兒園負責人:簽字___________

  幼兒園:蓋章_________________

  教師:簽字__________________

  五

  為深入貫徹“安全生產、以人為本”和“安全生產、預防為主”工作方針,按照“屬地管理、一崗雙責”和“誰主管、誰負責”原則,全面落實領導負責制和安全生產責任制,強化各項漁業安全管理措施落實,杜絕事故的發生,漁業安全生產指標控制在省、市下達的預控指標以內。

  一、事故控制指標

  漁業生產漁民死亡或失蹤人數為零

  漁業安全生產事故起數為零

  漁業安全生產事故直接經濟損失為零

  二、沿海村主要負責人

  為安全生產第一負責人,對本轄區安全生產工作負總責,高度重視、支援、關心漁業安全生產工作,認真貫徹落實國家和省、市安全生產法律、法規和規定,採取有效措施,嚴格控制各類事故的發生。

  一加強組織領導,強化安全管理職責落實。安全管理機構健全,領導班子成員分工明確,安全管理職責落實,層層簽訂安全生產責任狀,籤狀率達到100%,是安全管理責任落實到船和人。

  二建立和完善安全生產例會制度、檢查制度、考核獎勵制度。每季度至少召開一次安全例會,召集有關部門和漁養生產單位主要負責人,研究、分析、部署漁業安全生產工作;組織開展安全生產專項檢查活動,組織行政、專業檢查組認真排查,消除各種安全事故隱患;制定本轄區漁業安全生產考核獎勵細則,樣兒考核,獎懲兌現,實行安全生產目標一票否決。

  三加強教育和培訓。組織漁民進行安全法律法規和安全知識教育,提高漁民群眾的安全意識和自我保護能力;加強專業知識培訓,必須做到漁船漁民持證上崗,配齊安全生產裝置,執行安全生產操作規程。

  四強化動態漁船管理。掌握瞭解轄區內漁船數量、作業區域、作業規律,嚴格落實漁船編隊生產製度,對跨區作業漁船要指派專人跟蹤管理,及時傳遞風情資訊,大風天氣及時組織落實漁船返港避風,漁民撤離上岸。

  五建立應急救援體系。建立和完善應急救援體系,定期組織演練,積極組織搶險救助,嚴格事故上報制度和報告程式,在規定期限內,及時、準確、詳細的報告事故情況,分析事故原因,並參與調查、處理事故的全過程。

  三、責任追究

  嚴格責任追究制度。對發生漁業安全事故的,堅持“四不放過”原則,特別是對思想不重視、責任不落實、工作不到位而導致事故發生的,將一查到底,影響重大的依法追究有關人員的責任。

  區管理委員會 簽字

  村民委員會簽字

  年 月 日


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