公務員考試面試攻略與技巧

　　面試是公務員錄用考試的關鍵環節，因其重要性和特殊性，倍受考生和社會各界的關注，而面試如何備考呢?有什麼好的備考攻略嗎?以下是由小編整理關於公務員考試面試攻略的內容，希望大家喜歡!

　　公務員考試面試攻略***一***

　　掌握四要素

　　***一*** 心態要穩健——前提

　　美國成功學家拿破崙·希爾關於心態的重大作用講過這樣一段話：“人與人之間只有很小的差異，但是這種很小的差異卻造成了巨大的差異!很小的差異就是所具備的心態是積極的還是消極的，巨大的差異就是成功和失敗。”在國考面前要調整好自己的心態，用積極的心態笑迎每一天、學習過程中的每一個困難，用強大的努力和行動讓自己不斷趨向成功，以此來穩健的度過人生的關鍵環節。

　　1、備考前：給自己灌注理念“前方的路我是一定要積極走過的，不管前方會遇到什麼樣的困難和險阻”。這樣就會根據自身的情況，量身打造一套屬於自己的成功指南，或者是與同學朋友一起練習，亦或是報一個適合自己的培訓班次等。

　　2、學習中：不要把“著急”放在嘴巴邊上，而是應該深深的踩進行動中。一遇到疑惑和難以改正的缺點，就開始懷疑自己甚至是急的冒大汗，這是很多學生的通病，而這完全是一劑無用的毒藥。所以要樹立“成功是戰勝艱難險阻的奮鬥結晶”的理念，只需穩下心來一步步去努力，同時平時的練習就要以“考試化”嚴肅對待。

　　3、考場上：我已全力以赴，只需拿出自己的真實水平，“我自信 我成功”。既然前期認真準備，那麼不管遇到任何問題我都是最棒的，按自己的真實想法回答即可。

　　***二*** 內容要明瞭——基礎

　　萬物都有其規律性，所以提前研究面試真題必不可少;不管是綜合分析能力、人際交往的意識與技巧、計劃組織協調能力還是言語表達能力等都有其特殊的答題思路。

　　在學習每一個版塊的時候，深入理解其思路背後的根本原因，這樣後期就會逐漸的舉一反三、觸類旁通。比如對於社會現象類的答題，對其基本的價值判斷需要分析其帶來的可能影響，若是解決問題則需要找到其原因“對症下藥”;再比如對人際類的問題，要想解決的更有針對性則需要找到矛盾的原因並對問題有一個基本的態度和原則。

　　***三*** 厚度要積累——亮點

　　經過基礎的學習已基本達到了中等水平，既然我們想把此仗打的精彩，那麼就需要“錦上添彩”了，那就是將題目回答的有亮點。

　　“厚積而薄發”即是這個道理，需要平日對“人民日報論壇”、“半月談”等相關銳評文章的閱讀和積累，需要詢問或查閱行政工作中組織活動的注意事項，還需要細細琢磨人際關係的處理原則和應用。對於遇到的題目除了在基本思路上想到自己的解決之策，還需要多思考一步、想出一個個性之舉，當然這一步不是一蹴而就的。

　　***四*** 表達要有力——關鍵

　　形象的語言是基礎內容的完美呈現，猶如軀體外面的一件靚麗嫁衣，我們都喜歡聽有感情的人講故事，而不是死氣沉沉的敘述話題，所以早讀訓練、“73855訓練”走起來!

　　1、每天一小時的早讀：清晨是我們需要開啟喉嚨的時節，所以大聲的朗讀不僅可以開啟一天的精氣神，還可以通過閱讀材料積累知識、增強自己的語感。

　　2、“73855訓練”：是指美國心理學家艾伯特·赫拉伯恩提出的人際交往的公式，其中包括7%的語言+38%的語音語調+55%的表情和動作。意在強調與人表達的時候要注意聲音的抑揚頓挫，更要注意面部表情的自然、自信，並注意小動作的控制、適當動作的添彩等。如果真的可以做到這一步，效果會事半功倍。

　　公務員考試面試攻略***二***

　　面試備考首要原則：不脫離生活

　　【例題】

　　社群居委會經常邀請居民參加一些社群活動，然而由於活動形式和內容並不符合居民口味，大部分居民並不願意參與，即便參與積極性也不高。假如你是居委會的一名工作人員，請針對上述問題提出幾條合理化建議。

　　【參考答案】

　　開展社群活動，對豐富社群居民的精神文化生活，增強社群居民的溝通交流，促進和諧社群建設具有重要意義。為提高居民參與社群活動的積極性和主動性，我會向居委會主任提出以下五點建議：

　　第一，組織工作人員深入社群居民家中，與社群居民進行溝通和交流，瞭解社群居民喜歡哪些喜聞樂見的活動，並徵求社群居民對開展社群活動的意見和建議，使社群活動更加符合居民的口味。

　　第二，發揮社群黨員同志、退休幹部、居民代表、社群志願者的積極作用，鼓勵他們積極投入到社群各項活動中來，為創新社群活動的內容和形式，搞好社群活動建言獻策。

　　第三，在持續開展豐富多彩的社群活動的同時，合理安排設定活動的時間，對於參與活動的居民，可以適當提供一些小禮物或者紀念品，提高活動參與者的積極性，增強社群居民的社群意識。

　　第四，創新社群管理模式，建立“參與式”的社群管理，整合社群資源，在社群成立開放式的自我管理組織，發動轄區居民群眾參與管理，實行“大家管事，大家做主”，社群提供相應的支援，這樣就可以有效地提高居民對社群活動參與的積極性和主動性。

　　第五，向其他社群活動開展得比較好的社群進行請教，學習他們的寶貴經驗，對此後我社群活動的順利開展提供借鑑和參考。

　　由上題我們可以看到，計劃組織類題目離不開生活，很多情況下是將生活中的經驗移植。這種經驗可以是親身經歷的，也可以是通過書本，報刊，電視新聞等渠道瞭解的。要答好此類題目一要做到真實，即不脫離現實生活。二要做到有效，方案確實能夠解決問題。三是做到詳細全面，從多方面多角度去充實內容。

　　公務員考試面試攻略***三***

　　面試中考生常見五大語言問題及解決辦法

　　語言表達方式不恰當

　　表現形式：

　　1、驚恐式表達：語言不連貫，聲音顫抖;

　　2、呆板式表達：盲目套用模板套路;

　　3、莊嚴式表達：過分緊繃，語言盲目追求高大上，不接地氣。

　　調整策略：

　　多次模擬考試，苦練心理素質;勤學苦練，積累答題素材，充實答題內容;用模板套路起步入門但不侷限於模板套路，探索屬於自己的答題風格，必要時可請專業老師指導;語言風格要多結合實際，多談談細節，少說一點空話。

　　音量不當

　　表現形式：

　　1、聲音太小***大部分考生常見問題，特別是女生***;

　　2、聲音開始足夠響亮，但越說越沒力度，逐漸走低。

　　調整策略：

　　多練習大聲朗讀，可以把題目的答案，自己寫的題目解析，名言警句等作為朗讀素材，既鍛鍊音量，又積累知識;調整發聲方法，練習用氣發聲，氣沉丹田，一個簡單的方式就是遠離模擬考官來答題，人在距離過遠的情況下會不自覺地提高音量，而且是用氣發聲，練習時間長了慢慢就可以找到運氣發聲的感覺;答題過程中練習換氣，不要求必須用一口氣把一個長句子說完，自然換氣即可，說到差不多覺得氣不足就可以換氣，保證音量的持續洪亮。

　　語調問題

　　表現形式：語調過平，缺少抑揚頓挫的起伏變化。

　　調整策略：

　　答題過程中注意區分重點和非重點，比如每一個答題要點可以作為每一段話的開頭，提前吸足氣，用重音進行突出表達，後面的非重點就可以用一般的語調進行簡單擴充套件。

　　語速問題

　　表現形式：語速過快或過慢

　　調整策略：

　　朗讀練習，換氣發聲;遇到標點符號，強制自己停頓;按照要點答題，解釋清楚一個要點後強制換氣，把握節奏;語速過慢需要不斷重複的答題練習和思維訓練，思維邏輯連貫起來，語言豐富起來，語感有了，自然語速可以提升。

　　口頭語問題

　　表現形式：經常重複一些習慣性口頭語，如“恩”“啊”“就是”等等

　　調解策略：

　　強制訊號刺激練習，例如可以請比人幫忙監督自己答題，一旦出現口頭語，請對方舉手示意，自己要重複剛才所要表達的內容，直到表達流暢為止，否則再次重複，這種方法非常有效，筆者所帶學生中，以前有過一個學生，工作經歷是技術工種，平時和別人沒有交流，答題每句話都得帶“額”，否則說不出來，經過這種方法的鍛鍊，培訓結束後基本沒有再出現這個問題了。