春節員工福利發放方案3篇

General 更新 2024年11月22日

  春節快要到了,你們公司有什麼福利呢?公司給員工發放福利的方案有什麼方案呢?小編為大家整理了一些關於年春節員工福利發放方案,歡迎大家閱讀。

  
      春節員工福利發放方案***一***

  一年一度的傳統節日——春節將至,為體現公司人文關懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下幾種福利方案,請公司領導稽核選用:

  一、福利禮品內容及發放方式:***三種***

  1.福利禮品:上海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券***1張1398元面值***;

  發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,1398元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的採購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取後攜帶方便。

  缺點:只有一張,員工若想春節節約開支,轉送他人後,自己無法判斷公司福利好壞。

  2.福利禮品:上海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券***2張698元面值***;

  發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計1396元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的採購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取後攜帶方便;二張禮券,若員工想春節節約開支,亦可轉送他人一份。

  缺點:沒有一張1398元面值禮券給人的感覺闊氣。

  春節員工福利方案3.福利禮品:海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券***3張398元面值***;

  發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計1194元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的採購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取後攜帶方便;三張禮券,若員工想春節節約開支,可轉送他人一至兩份。

  缺點:單張面值小,顯不出公司的大氣。

  二、發放物件:

  三、費用預算

  500元× 人= 元

  四、上述春節福利發放產生的費用由集團總公司統一承擔。

  五、春節福利發放人員名單。

  公司鼓勵員工,節前堅持崗位、節後準時返司上班,特確定過年糖果費、福利、紅包和開工利是獎等9項福利,通知如下。

  
      春節員工福利發放方案***二***

  一、春節前福利:

  1、1月福利:對20XX年12月31日***含***前入司員工,發放福利物品:蒙牛純甄酸奶200g*12;潘婷乳液修復洗護禮盒裝***400+170***ML。

  2、年終獎。--發放時間:2月13日發放70%,5月份發30%。

  3、春節禮物:截止於20XX年12月31日***含***前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。 標準:每人200元。

  4、工會會員:--屬工會會員,且14日仍在崗***SMT段是13日仍在崗***且未提出辭職的員工。每位會員200元。

  5、新春晚會福利:--組長及以上+13年12月31日前入司員工,且在公司規定的最後一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人300元

  6、年終紅包:截止於20XX年12月31日前入司員工、且在公司規定的最後一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人200元。

  7、節前抽獎福利:

  獎票發放人員:最後一天仍在崗的,在職員工。抽獎時間:SMT段:13日;後段:14日。

  二、春節後福利:

  8、開工利是:截止於20XX年12月31日前入司員工。

  春節後按時到崗的員工,每人200元。--公司列支

  9、旅遊:--工會列支

  20XX年上半年,公司將組織員工兩日遊。

  
       春節福利品發放方案***三***

  2017年春節即將來臨,為體現公司對員工的關懷,使員工感受到節日的歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發放春節福利禮品。凡在2016年1月1日前入職人員***請假人員不包含***,均可獲得春節節日福利一份,根據公司財務預算,福利禮品發放具體方案如下:

  預計人數 55人

  帶魚 1盒 ¥40

  花生油 1桶 ¥107

  酒 1箱 ¥100

  水果 1箱 ¥60

  大米 1袋 ¥30

  雞蛋 1箱 ¥50

  合計:

  注:以上物品具體價格以實際購買價格為準。

  一.發放物件:公司全體員工***截止20XX年X月X日前進廠員工***;

  二.發放時間:20XX年X月XX日***下午16:00***;

  三.發放地點:公司辦公室

  四.組織發放人員: 彭豔、翟畑修、黃鳳霞

  五.發放方式:由綜合管理部統一發放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據附件表格,自行將當天在職人員名單統計清楚,並請在2016年1月15日前提交到綜合管理部,我部將按部門提交名單實際人數發放數量;

  六.物品採購:所有物品需在發放當日上午10:00準時送到公司***;

  七.注意事項:

  1、各部門在將禮品領回去之後,請儘快發放給各位員工,如發現月餅有發黴或其它質量問題,飲料有開啟過期現象,請勿食用,並請發放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。

  2、為避免出現有人重複領取,我部只按各部門所提交的名單人數發放,請各部門準確統計好名單;

  3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換
 

員工考勤管理制度3篇
節日福利申請報告範文3篇
相關知識
春節員工福利發放方案3篇
員工福利發放請示
中秋節員工福利發什麼比較好
端午節企業員工福利禮品方案
員工生日活動方案3篇
公司員工生日活動方案3篇
關於公司員工福利制度範文五篇
五一勞動節員工活動策劃方案範文
酒店中秋節員工活動策劃方案
元宵節促銷活動策劃方案3篇