節假日放假通知範文

General 更新 2024年11月22日

  每年有大大小小許多的節假日,節假日一到就會進行放假,下面小編給大家帶來,供大家參考!

  一

  各位同仁:

  20xx年1月1日——元旦為國家法定假日,放假一天。

  為便於各部門及早合理地安排節假日生產等有關工作,現將元旦放假調休日期具體安排通知如下:

  200xx年12月30日—200xx年1月1日放假,共3天。其中,1月1日***星期二***為法定節假日,12月30日***星期日***為公休日,12月29日***星期六***公休日調至12月31日***星期一***,12月29日***星期六***上班。

  節假日期間,各部門要認真做好各項工作:

  ***1***加強節日期間安全生產和其它工作領導,強化監督管理,落實各項安全措施,確保節日期間的安全生產。

  ***2***要做好節日期間的值班和安全保衛工作,嚴格值班制度,並要有領導帶班、值班制度,值班人員要恪盡職守,遇到重大問題和緊急突發事件,要在第一時間向上級請示報告,妥善處理,不得延誤。在新的一年到來之際確保過上一個歡樂、祥和的節日。

  請各部門將節日值班表於12月29日前報公司辦公室。

  **有限責任公司

  XXXX年XX月XX日

  二

  親愛的公司全體員工:

  新春佳節漸近,為歡度中華民族的傳統佳節,使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20xx年春節,儘可能的與家人一起享受節日的歡樂和喜悅;結合生產情況,經公司研究決定:

  公司定於1月**日起開始放年假,年假共計XX天,截止時間為*月*日,*月*日正式上班。

  回家的員工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票,以免到時“一票難求”,計算好返鄉的行程安排,並做好回家的理財準備;

  同時,公司要求所有的員工必須在*月*日到達深圳,確保*月*日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假,逾期未到者按曠工處理。

  為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節,同時也方便公司在春節期間的食宿安排和管理工作的開展,特通告好下:

  1、決定不回家並留廠的員工***包括外宿員工***如果仍未登記的員工,請儘快到各部門主管/文員處登記,登記時註明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內食宿,是享用管理餐還是員工餐等。

  2、各部門文員/主管請將增加的統計名單于元月XX日前將留廠人中名單交到行政部

  3、行政部將根據留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關事宜,請員工決定後再行登記

  4、所有留廠員工在春節期間用餐不再扣除伙食費,由公司全額承擔,除夕夜與大年初一中餐加餐。

  5、留廠員工可以自發組織唱歌、跳舞、遊戲等娛樂活動,不得在廠內進行賭博、***、酗酒、打架鬥毆等違法違紀活動,違者將按廠規處理。

  xx有限責任公司

  20xx年xx月xx日

  三

  公司各部門:

  根據國家法定假期的規定,並結合公司實際情況,現對清明節放假做出安排,具體如下:

  一、放假時間:20xx年4月4日***週六***至4月6日***週一***。4月7日正常上班。

  二、請各部門負責人做好本部門的節前工作安排,放假前做到相應的清潔工作,並檢查相關設施、裝置,做好防火、防盜工作,確保辦公場所的安全、有序。

  三、全體員工在節假日期間,請保持手機通訊暢通,注意人身財產安全,安全度過假期。

  特此通知

  xx科技有限公司

  行政部

  201x年xx月xx日
 

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