公司關於升職決定範文

General 更新 2024年11月02日

  升職是指員工向一個比前一個工作崗位挑戰性更高、所需承擔責任更大以及享有職權更多的工作崗位流動的過程。下面小編給大家帶來,供大家參考!

  一

  ___________:

  根據以往的工作表現,經公司領導研究決定,同意由原來的_________職位晉升為

  ________職位,並自_____年_____月_____日起將薪酬調整為______________。 希望在以後的日子裡您能夠繼續努力,再接再勵,提高工作效率,提升自己的工作能力,

  為自己所在的部門作出更大的貢獻。

  人力資源部

  年月日

  二

  公司全體員工:

  我公司資材、外注擔當xx自加入我公司代理一職,工作認真負責,自律自強,屢創佳績,為表彰其表現,肯定其能力,我公司研究決定:晉升xx為科長,從xxxx年xx月xx日起執行,望其在以後的工作中再接再勵,再創佳績。 各部門同事應以xx科長為榜樣,在本職崗位上不斷提高自我素質和能力,超越自我,公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發展空間。

  望公司全體員工以後改稱呼為x科長。

  青島xxxx有限公司

  總經理:

  xx年xx月xx日

  三

  全體員工:

  茲有陳xx、李xx、陶xx一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業績突出,依據公司人事晉升制度,經公司管理層協商決議,即日起三人均由銷售主管晉升為客戶經理一職,分別負責銷售一部、銷售二部、銷售四部的日常管理事務和人員培訓工作。 希望三人能在日後工作中繼續發揮各自才幹,不斷提升自身業務能力,帶領部門成員共

  同奮進,再創佳績!

  以上晉升自20xx.12.5日立即生效!

  特此通告!

  台州招聘網人事部

  年12月4日
 

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