關於解除勞動合同決定

　　勞動合同，是指勞動者與用工單位之間確立勞動關係，明確雙方權利和義務的協議。下面小編給大家帶來，供大家參考!

　　範文一

　　__________：

　　因________________________________________，公司決定於_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據《勞動法》及有關勞動法規規章的規定與你進行離職結算。請你於___年___月____日前辦理離職手續。

　　特此通知。

　　***用人單位蓋章***

　　_____年 _____月 _____日

　　簽收:__________________

　　_____年 _____月 _____日

　　範文二

　　第*** ***號

　　員工姓名： 所在單位： 通知發出時間： 年 月 日

　　通知送達方式：直接送達*** ***、留置送達*** ***、郵寄*** ***、媒體公告*** ***、其他*** ***

　　公司經辦人：

　　本人已收到單位於_______年_____月_____日發出的《解除勞動合同通知書》。已完全閱讀並理解其內容。

　　員工簽收：　　 日期：

　　範文三

　　同志，於 年 月 日進入本單位，原身份為 ，

　　現因

　　依據《勞動法》 條 款，經單位研究決定***或個人申請，單位同意***自 年 月 日起與同志***終止或解除***勞動合同，

　　如對本決定有異議，可在收到本決定書之日起六十日內向 區 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　單位蓋章

　　年 月 日