大學生創業現狀研究

　　目前中國每年都有四五百萬大學畢業生走出校門踏入社會，開始他們的工作之旅，現如今的大學生創業狀況如何?為此由小編為大家分享，歡迎參閱。

　　的建議

　　1、創新金融產品。

　　就目前情況來看，還沒有哪一家商業銀行推出面向大學生創業者的主打產品，而實際情況是這部分的需求還是非常旺盛。可以立足於郵儲銀行現有的再就業小額擔保貸款品種，改良產品要素，特別是在准入條件等方面針對大學生創業者的特點量身定做，在手續和程式方面適當簡化。在擔保方式上，除過現有的人社部門和財政部門之外，可以探討引入共青團的力量，打造青年大學生的專屬青字號的金融產品。

　　2、加大金融宣傳。

　　可以結合郵儲銀行網點優勢和共青團系統基層團組織的優勢，一是將反假貨幣、反洗錢、徵信、股票、保險、基金、手機支付通、網上銀行、銀行卡使用安全提示等金融知識宣傳工作納入對大學生提供金融服務的範疇，普及金融知識，最大限度地滿足大學生的金融需求。二是要加大農村金融服務基礎設施建設的力度，實現業務操作電子化、網路化，為大學生返鄉創業提供方便、安全、快捷的金融服務。

　　3、加強平臺建設。

　　一是深化銀團專案合作，例如銀團聯合舉辦各類創業、創富大賽等，可以邀請銀行客戶中的創業家參加，提高賽事的專業性和趣味性，擴大賽事的影響力;二是打造大學生創業者與銀行客戶交流平臺，例如可以從銀行的客戶中選擇一些成功的創業家們，通過銀團合作開展一些講座、沙龍類活動，對大學生創業者提供技術支撐，同他們經驗交流，也可以相互尋找商機、尋求合作;三是強化銀團合作陣地建設，例如持續開展幹部掛職，不定期交流等，加深銀團合作的力度，共同出策出力，支援青年大學生創業，支援地方經濟建設，推動共青團事業和郵儲銀行業務同步發展。

　　大學生創業情況的調研報告

　　一、調研背景

　　2016年全國高校畢業生總數達到765萬人,比2015年增加16萬人,大學生面臨的就業挑戰再創歷史新高。同時受我國巨集觀經濟增速放緩、就業總量持續增加和勞動力結構性矛盾突出三大因素的影響，針對高校畢業生的有效用人需求呈下降趨勢。在大學生就業形勢日益嚴峻的社會背景下采取有效措施，為大學生創業營造良好的環境，對促進大學生創業並帶動就業具有十分重要的作用。同時鼓勵和支援大學生創業更有利於區域經濟增長、轉型升級，從而激發整個社會的創新活力。

　　筆者有幸作為郵儲銀行赴縣級團委掛職幹部，利用工作之便，對襄陽市樊城區2015年和2016年申報省市兩級大學生創業扶持專案的59家企業進行了調研，一方面瞭解大學生創業過程中遇到的困難，為已經或即將畢業的大學生提供合理的建議和解決途徑，鼓勵其在力所能及的範圍內進行創業，從而為大學生職業道路提供更多的選擇;另一方面也探討如何通過銀團合作，更好的服務大學生創業就業，普惠金融，服務地方經濟建設。

　　二、調研方式

　　採用走訪調研和電話回訪、資料查閱相結合的方式，於2016年5月中下旬對申報2016年大學生創業專案的28家企業進行了實地走訪，對這28家企業發放了問卷，共回收問卷28份，其中有效問卷28份，問卷有效率100%;同時於6月上旬對申報2015年大學生創業專案的31家企業進行了電話回訪和查閱資料，合計調研59家企業。此次問卷發放過程中做到了以下兩點：第一、解除調研物件的思想顧慮，保證調研結果的真實性;第二、問卷題目明確，減少答題過程中可能出現的歧義和差錯。

　　三、調研結果

　　1、大學生創業者的性別比例基本均衡。

　　“男主外，女主內”的傳統思想觀念在國人腦中根深蒂固，一般認為女性應該謀求一份穩定的職業，騰出一些精力相夫教子，而男性則應該承擔起更多家庭的責任，多在事業方面打拼。另外普遍認為男性更富有冒險和進取精神，女性考慮問題時更加理性，因此創業在男性中會更為盛行。但實際調研的結果顯示，59位大學生創業者中，有30位是男性，29位是女性。由此可見，創業者並未出現“性別比例失調”的現象，近年來女大學生的創業熱情也“不讓鬚眉”。

　　2、大學生創業者的學歷構成呈現“金字塔”結構。

　　59位創業者當中，1位博士在讀，3人為碩士研究生，29名本科生，其餘26位專科生。大多數大學生創業人員的學歷為本科和專科，只有極少數是碩士或博士生。客觀上來分析，學歷越高，就業的壓力相對就越小，相反創業的機會成本就越高。同時這也印證了社會輿論的一般看法：“創業需要的不是高學歷，而是膽識、魄力和冒險精神。學歷越高，學識越廣，顧忌也就越多，越難踏出第一步。”

　　3、大學生創業者的專業與其創業專案並無直接關係。

　　一般認為大學生創業最好能與專業掛鉤，學以致用。當然也有專家指出，專業應服務於創業或就業，但不能單方面強調創業必須與專業相契合。所調研的59家企業中，13家從事農、林、牧、漁業，11家從事資訊傳輸、計算機服務和軟體業，14家從事教育、文化創意業，21家從事零售業及其他服務業。其中，15家企業的創業者所學專業與所從事的行業相關，其餘44位創業者都從事的與所學專業不相關的行業。從實際調研過程中企業的經營狀況來看，企業的經營情況與創業者所學的專業也沒有直接關係。這一方面說明當前大學生創業者的創業理念比較開放，能夠根據市場需求實時調整導向，勇於嚐鮮、敢於創新;另一方面也存在前期求職、創業受挫，不得已轉行的苦衷。

　　4、大學生創業者大多青睞新興行業。

　　從這59名大學生創業者經營的專案構成來看，從事網際網路+、電商經營、計算機軟體開發、微信平臺運營、教育培訓等的專案就有41個，佔所有專案七成。好的方面突顯了大學生創業者能夠敏銳的捕捉市場資訊，善於接受新事物，能夠融入當下最熱門的市場環境中;同時也看到，傳統行業，如農林牧漁、批發零售、加工製造等行業大學生創業者涉獵很少***農林牧漁類之所以還比較多，是因為此次調研的樣本僅限於襄陽市樊城區，而樊城區太平店鎮當地有一項特色產業就是菌類種植，13個農林牧漁的專案大多是這個情況***，一方面是這些行業准入門檻較高，例如對資金、技術、渠道要求相對較高等，同時這些行業也是非常辛苦，另一方面，大學生創業者扎堆網際網路+、電商等專案，也不排除存在盲目跟風的情況。

　　5、絕大部分大學生創業者經營情況不甚樂觀。

　　雖然很多人都在說，創業的成功率只有10%左右，但是仍然希望更多的大學生創業者能夠勇立潮頭。根據實際調研情況，這51個大學生創業專案中，運營較好的有8家，略有盈餘的有11家，基本能夠維持企業日常開支的約有15家，亟需幫扶的約有17家。從大學生那邊反饋的結果來看，認為制約創業專案發展的因素主要是用工成本增加***約佔85%***、能源原材料價格上漲***約佔80%***和流動資金短缺***約佔70%***，其次是市場競爭加劇、產品價格不斷下降***約佔50%***和新型行業、市場認可度低***約佔30%***。事實上，這些也是制約中小企業發展的普遍因素。從現場調研結果中還得出一個現象，只有3位創業者認為是自身經營管理不善制約了企業經營發展，由此可以看出大學生創業者還不善於從自身尋找原因，而是把問題歸結於外部因素。

　　6、大學生創業者最期望得到資金幫扶。

　　提供資金、專案雙選平臺和專業培訓是大學生創業者最希望得到的創業幫助***約佔100%***，舉辦企業家講座也是大多數創業者需要得到的幫助***約佔80%***，其次打造創業者網路家園***約佔50%***、提供成功創業者視訊訪談或視訊創業指導課程***約佔30%***也是創業者期望職能部門提供的服務。

　　51位大學生創業者中，辦理有經營性貸款的僅有6位，有14位表示曾申請過貸款，但是因為經營規模偏小、擔保不足等原因沒有獲得貸款，餘下有23位表示很希望貸款，但是不知曉合適的信貸產品。

　　團委和人社局、財政局合作的大學生創業扶持資金，每個創業者僅能獲得一筆，不能重複申請，從以前的情況來看，絕大部分創業者僅能得到1——3萬的資金幫扶，對於大學生創業者而言，也只能解一時燃眉之急。

　　四、調研結論

　　通過此次調研掌握的情況，在此給已經或即將創業的大學生提出一些建議：

　　1、積累綜合知識。

　　對一名創業者來說，不論投身何種創業專案，一些商業知識與經營之道都是必須要提前具備的。創業者應具備的基本知識包括：關於註冊登記、納稅申報及減免政策、銀行開戶等合法開業的知識;關於市場預測和調查、定價知識和價格策略、銷售渠道開發和營銷管理等方面的營銷知識;《合同法》、《公司法》、《消費者權益保護法》等經濟法常識;勞動用工及社會保障方面的知識等。

　　2、拓展人脈資源。

　　據網路資訊顯示，目前中國70%的大學生社交範圍太窄，很難同陌生人交流，勢必造成了人脈資源的匱乏。而人脈對創業者來說又極其重要，所謂人脈決定財脈，因此已經或即將創業的大學生要學會在成長中積累自己的人脈，一是在拜訪客戶的過程中積累人脈;二是要學會處理得到的任何一張名片;三是多去參加行業活動和培訓，如各個企業的新產品釋出會、新聞釋出會和產品推廣會議等。