兼職勞動合同範本

　　兼職者除了可以領取本職工作的工資外，還可以按標準領取所兼任工作職務的其他工資，指非主要工作外的工作，如果只做一種工作則叫專職。對於兼職勞動合同你又瞭解多少呢?以下是小編整理的兼職勞動合同，歡迎參考閱讀。

　　兼職勞動合同範文一

　　甲方***用工方***：

　　乙方***受聘方***：

　　根據《中華人民共和國勞動法》和非全日制用工相關法規，甲乙雙方本著平等自願、友好協商的原則，就甲方招聘乙方為兼職員工簽定本合同，雙方需共同遵守。

　　第一條 合同期限

　　合同期限為： 年 月 日到 止。

　　第二條 工作內容

　　***一***乙方職位：

　　***二***乙方工作職責： 及甲方臨時安排的工作。

　　***三***甲方應向乙方提供必要的工作支援，乙方需嚴格按甲方要求的工作進度完成工作職責內的各項任務。

　　第三條 工作時間

　　工作時間：乙方需根據甲方工作安排按時出勤。

　　第四條 勞動報酬及保險待遇

　　***一***乙方工資標準為

　　***二***工資支付時間及方式：

　　***三***乙方應按規定自行辦理養老險、醫療/生育險等保險。

　　第五條 勞動保護

　　甲方依據國家法律法規建立有關勞動保護的規章制度，乙方需嚴格遵照執行，做好各項防範工作，防止事故發生。

　　第六條 勞動紀律要求

　　乙方需遵守甲方及工作場所依法制定的各項規章制度。

　　第七條 勞動合同的變更

　　***一***發生下列情況之一者，允許變更勞動合同：

　　1.經甲乙雙方協商一致的;

　　2.訂立勞動合同所依據的法律規定已經修改;

　　3.因客觀原因、非甲方意願導致無法履行此合同;

　　4.法律規定的其他情況。

　　***二*** 在合同沒有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規定以外的工作，但下列情況除外：

　　1.發生事故或自然災害，需要及時搶修或救災;

　　2.因工作需要而進行的臨時調動***單位內工種之間、機構之間***;

　　3.甲方依法重新任命、調動乙方的工作;

　　4.法律規定的其他情況。

　　第八條 勞動合同的解除

　　***一***下列情況之一的，雙方可解除勞動合同：

　　1.雙方協商一致的;

　　2.提前 日通知對方，並完成工作交接和薪資核算。

　　3.本合同所依據的客觀情況發生重大改變，致使本合同無法履行的。

　　***二***下列情況之一的，甲方可解除勞動合同：

　　1.乙方嚴重違反甲方及工作場所規章制度。

　　2.乙方工作期間被證明不符合用工要求的。

　　3.本合同有效期內，乙方同與甲方有競爭關係的其他單位建立勞動關係的。

　　4.乙方洩露甲方商業資訊，給甲方造成損失的。

　　***三***下列情形之一的，乙方可解除勞動合同：

　　1.甲方未向乙方提供必要物資，致使乙方不能正常開展工作。

　　2.甲方無故未按約定支付乙方薪資。

　　3.甲方對乙方有強制、脅迫行為。

　　第九條 違約責任

　　***一*** 擅自解除合同，應按 賠償對方違約金。

　　***二*** 乙方違反勞動紀律和管理規定，給甲方造成經濟損失的，甲方有權追究賠償。

　　第十條 其他約定：

　   本合同期滿後，甲乙雙方一致同意，可以續訂合同。

　　第十一條 本合同於雙方簽字***蓋章***之日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同，合同執行中如

　　有未盡事宜，須經雙方協商，作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。

　　第十二條 本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方： 乙方：

　　法定代表： 身份證號：

　　或授權委託人： 家庭住址：

　　地址： ***：

　　日期： 日期：

　　兼職勞動合同範文二

　　聘用人：

　　合同簽訂日期：

　　甲方：通遼市益農農業資訊諮詢有限公司

　　通訊地址：通遼經濟技術開發區佳佳花園二期青年之家109室

　　手機號：15947350005

　　乙方： ***身份證號： *** 通訊地址：

　　手機號：

　　根據中華人民共和國《勞動法》及相關法律、法規的有關規定，甲乙雙方本著平等自願的原則，經一致協商簽訂本合同，以資共同遵守。