確認勞動關係申請書範文

　　勞動關係的確認是勞動實體法和程式法中要解決的首要問題，其決定了勞動法的調整物件和適用範圍，也是一切勞動爭議案件的基礎問題。那麼確認勞動關係申請書又是怎麼一回事呢?小編為大家整理了一些，希望大家引以為戒。

　　篇一

　　申請人:應，男，漢族，1979年4月15日出生，住重慶市萬州區新田鎮五新組號。

　　申請人:會，女，漢族，1924年12月25日出生，住重慶市萬州區新田鎮五新號。

　　被申請人:上海築裝飾材料有限公司青浦分公司，法定代表人:，住所地:上海市青浦區徐涇鎮華徐公路。

　　訴訟請求:

　　1、 請求確認平與被申請人的勞動關係。

　　事實及理由:

　　2004年初，平進入上海建築裝飾材料有限公司青浦分公司***又名上海建材經營部***工作，崗位是裝卸工。雙方沒有簽訂勞動合同，被申請人也沒有為陳購買綜合保險。2009年9月18日17時40分，其在公司倉庫和工友崔流選裝貨後從車上跳下時摔倒昏迷不醒，被送往上海中山醫院青浦分院救治，經搶救無效死亡。申請人和會分別為死者平的兒子和母親。平死亡後，由於沒有勞動合同，勞動關係無法確認，被申請人不肯確認工傷並按法定標準賠償原告，申請人為維護自身合法權益，故向貴院提起勞動關係確認仲裁，望裁如梭請!

　　此致

　　上海市勞動仲裁委員會

　　申請人:

　　年 月 日

　　篇二

　　申請人：

　　被申請人：

　　申請事項：依法確認被申請人和申請人之間存在勞動關係。

　　事實和理由：

　　年月份申請人通過到被申請人處工作，被安排做，月工資元，雙方沒有簽訂書面勞動合同。年月日時，申請人在上班中發生事故，造成申請人的。當場送往醫院。事故發生後，因單位沒有給申請人繳納工傷保險，也不為申請人申請工傷，致使其無法享受工傷待遇，給申請人造成重大傷害及損失。

　　申請人認為，被申請人的行為違反《勞動合同法》、《工傷保險條例》等相關法律法規，致使申請人的合法權益得不到保障。為維護申請人的合法權益，現向貴委申請仲裁，請求裁決申請人和被申請人存在勞動關係，望貴委依法支援申請人的仲裁請求。

　　此致

　　勞動爭議仲裁委員會

　　申請人：

　　篇三

　　申請人:劉某，男，19**年*月*日出生，無業，漢族，住***************。現暫住************。***:***。

　　被申請人:某勘察院，住所地:**********

　　法定代表人:唐*，該院院長。

　　請求事項:

　　請求確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關係。

　　事實和理由:

　　被申請人某勘察院是時代陽光工程的承包人，在其承包該工程後，又將該工程的部分專案轉包給了無相應施工資質及安全生產條件的“包工頭”李某。2009年6月，為了加快工程進度，而工地又缺少人手，於是“包工頭”李某在承包工程專案後，招聘了包括申請人劉某在內的多位民工進行施工。進入工地後，申請人劉某被安排從事鑽機小工工作，雙方約定工資按100元/天計算。

　　2009年6月9日15時左右，申請人劉某和幾個工友負責鑽機打孔，申請人劉某當時抓住鑽機皮管。由於鑽機出現故障，申請人劉某右手和皮管一起被轉入鑽機立軸上，導致右手多處骨折和損傷，隨後被送往198醫院住院治療，住院25天后出院，至今花費醫藥費2萬多元。由於被申請人湖南省地址工程勘察院和“包工頭”李某均不願支付任何費用，而申請人又劉某來自農村，為了前期的住院治療申請人已經負債累累，面對鉅額的後續治療費用，申請人劉某已無力承擔。無奈之下，申請人劉某隻好被迫出院，然而，醫院出院醫囑:繼續住院治療。為了繼續治療，申請人多次向被申請人和包工頭催討，然而，二人均分文未付。

　　綜上，申請人某勘察院是涉案陽光時代工程的承包人，申請人劉某在其工地工作受傷，而申請人對其承包的工程應當履行管理和安全保障義務，據此，申請人與被申請人之間已經形成了事實勞動關係。為了維護申請人的合法權益，申請人特向貴委員會申請確認勞動關係。

　　此致

　　郴州市勞動仲裁委員會

　　申請人:

　　2009年8月10日