移動待遇怎麼樣?

中國移動待遇怎麼樣？

我本人在市級單位。正式員工校園招聘進的，工作第二年，一個月3000。沒有補助沒有季度獎金，端午節福利啥的啥啥都沒有！這是一個沒落的企業

移動正式員工待遇怎麼樣啊

聽學長說實習期到手2500,每月話費580，自己辦套餐，實習期包住。

移動營業員的待遇怎麼樣

和勞務公司籤合同的營業員/客服：聯通400元/月+幾十塊錢的提成 移動800元/月--因為移動很少和勞務公司籤人，以上是起步收入檔次

和公司簽訂1年勞動合同的人員（相當於值班長）：聯通800-1000元/月 移動按照級別1200-起 至2000不等

以下為正式員工收入

普通正式員工收入（含所有福利及公積金保險）：聯通3-5萬/年 移動約6-10萬/年 --注意，是含所有福利及公積金保險（另外，在5年前，請把這個數字+2，考慮到物價等的各方面影響，可以說通訊行業很難再稱為暴利行業了）

普通主管：聯通5-7萬/年 移動約10萬/年起按級

中層幹部及高級主管: 聯通7-10萬/年 移動約15萬起按級

移動正式員工待遇怎麼樣

移動的正式員工也就是合同制員工，現在移動分為兩種員工，分為合同制和派遣制，合同制就是你和移動簽訂的聘用合同，派遣制就是你和勞務公司簽訂聘用合同，勞務公司派遣你到移動工作，現在基本上合同制與派遣制待遇都差不多，實行同工同酬。

正式員工待遇問題，看你到移動的崗位級別了，崗位高，相應的工資就比較高，現在移動的工資還可以，剛進移動的正式員工崗位一般在3崗，崗位工資是1900-2100，加績效的話能拿3000多，每提升一崗，大概公司相差300-400.

中國移動正式員工待遇怎麼樣？本科6崗 5分

別聽一樓扯淡，移動好單位啊。 正式工的是吧。我一同學就是本科進去的去年轉正應該崗位和你差不多吧。一個月6000上下浮動，上個月她剛買車，無意中說起每月有350元的車補，我瞬間就凌亂了（我是中石油的正式工也沒這麼多啊）。 至於福利什麼的沒和她聊過，應該央企都差不多，有點無微不至無所不包的感覺。 總之這種單位進去後才能知道它的好處，現在移動正式工都稀有物種了，網上回答問題的好多是派遣工，他們自己混得不如意，有意無意的老想貶低單位。 我當初進單位前就深受其害，杞人憂天了好長時間。 總之恭喜你了，央企正式工號稱“上市公司裡的公務員”，有機會慢慢體會吧。

中國移動工資待遇 正式員工待遇怎麼樣

中國移動正式員工工資待遇：經濟發達地區，年薪都在10萬以上，其它地區會低一些。

怎麼樣才能進入移動通信公司工作？

現在想成為移動的正式工，很難。如果你已經工作了，那你基本上已經進不了了，他們只從高校招人。條件一般如下：

1.重點高校，211高校，郵電院校。一般要研究生。本科生只能到省會意外的地市縣工作。

2.其他高校也行，只要你的關係夠硬，一般的關係可是不頂用的。

如果是合同工，我建議你就別去了，合同工的待遇很差，連獎金還沒有，雖然名義上好聽。

僅供參考！

中國移動正式員工和非正式的待遇有何不同？

差別很大！

正式員工不用幹什麼都可以輕鬆拿到高工資。

非正式員工都是很苦的俯而且工資少

有沒有知道中國移動和聯通的待遇怎麼樣？

我在裡面幹過，要稍微有點職位，跟上級關係好點~~~~內部人都熟點，好吧，只要幹違規的事情很賺錢！不違規也沒什麼錢，也不能算違規！比如，聯通有個1g流量的活動，老顧客不能開，你去後臺幫他們弄下，收點手續費， 另外 賣卡號，內部人一般優先能在服務器查到好號碼，一般都注重區號號碼，懂號碼不？說賺錢，也賺點零花錢，大錢，看自己智商！！！！！！

做中國移動客服待遇怎麼樣？

網文：

以一個曾經在移動做的身份告訴你，並不是什麼每週雙休，工作8小時，是每個月會有七到八天的休息時間但不是固定哪一天，根據工作需要安排，移動是每天都要有人上班的，待遇方面比其他工廠企業來說是沒得說的，但是是以正式員工為基準，移動以自建他營方式和外包商合作的就不是正式員工（注：此工作並不是手機店之類的，說白了，除了你的老闆不一樣，其他工作和移動直屬員工一樣，直屬員工學歷要求要高很多），考試比較多，壓力較大，工資就看你自己的溝通能力了，能力不行的話還不如打廠工呢，如果你想長期在營銷或業務方面發展可以試試的，潛規則這個說法是不大可能的。