工行病退工資怎麼算?
工商銀行退休職工工資是怎麼知道的
問你所在地二級分行人力資源部
工商銀行病退職工住房公積金還有嗎?
有啊,你要去取的話,你個人的那些錢是可以取出來的,公司開證明,跑民政,社保蓋紅章,最後走到銀行拿著你的卡和身份證跟銀行人員說明情況,直接進行轉賬或者取款都行,關鍵是要有病退的單子哦,像什麼病例單等等,這個沒理由不給你錢的。不給就找媒體,直接給Y的曝光。
工行退休後,為何每月開2次工資?
工行每月支付兩次退休金,一次是社會保險經辦機構依法支付的基本養老金,另一次是工行支付的福利待遇。
我爸爸是中國工商銀行的一名員工,關於退休的問題
關於工齡的問題,你的爸爸在1986年到1996年期間,有可能是:
第一,不是國家正式職工,屬於臨時工的性質,在國家計劃經濟時期,工作是需要勞動局批准正式招工手續的,檔案沒有招工手續,是不計算工齡的
第二,實行繳納養老保險之後,按照實際繳納養老保險開始計算繳費年限。不繳費是不計算的,
工行櫃員工退休待遇 銀行櫃員退休工資多少
銀行的待遇由四部分組成:基礎工資+福利+補貼+績效獎金
1、基礎工資:銀行的基礎工資是根據不同的員工職級來發放的,分成不同的檔次,比如我們銀行分成10個職級,據說工行是25級,每個職級對應不同的基礎工資。剛進銀行的人通常是最低職級,基礎工資最低,我第一年的基礎工資是兩千多一點,如果銀行經營業績好,基礎工資每年會有5%左右的漲幅.
2、福利:
(1)五險一金(醫療保險,失業保險,工傷保險,養老保險,生育保險,住房公積金),這部分是從基礎工資里扣除的,大概會扣掉基礎工資的20%。其中住房公積金比較划算,假如你自己每個月扣500元,那麼單位相應的會在你的公積金賬戶裡存500元,相當於你一個月有1000元的住房公積金,買房的時候大有用處。
(2)節日慰問金:一般是發放超市的購物卡,五一、國慶、春節的時候發放,每次幾百到一千不等。
3、補貼:交通補貼每月500—2000多不等,職位越高越多,客戶經理700左右;通訊補貼每月100—500不等。中餐補貼每月300左右;住房補貼,每個月1500左右,不過馬上要取消了。
4、績效獎金:
(1)季度獎,兩三千塊;
(2)年終獎,一萬多。
(3)銷售獎金,就是平時銷售各種銀行產品的獎勵,因人而異,差異較大,有些比較厲害的客戶經理一年單銷售獎勵就可以拿到5萬多,做櫃檯的就會比較少。
(4)績效獎金跟每個網點的經營業績緊密相關。
綜合以上四項,一般銀行員工,也就是櫃員和客戶經理,待遇在4萬—10萬不等。在不同的城市有不小的差異,在北京、上海、深圳等一線城市,應該有10萬以上,而偏遠城市的話大概也就4到5萬。現在的銀行基本上都是上市公司,經營目標是最大化的為股東創造利潤,會計制度比較規範,員工的工資待遇應該來說是大不如從前,在每個城市也只能算是中等偏上一點。
怎麼算退休增加退休金我是工商銀行退休職工想問你增加的退休金怎麼計算
2016年増加退休金的方案是:基數為70,每一年工齡加2.50不滿一年的算一年,年滿70歲另加25年滿80歲的另加35。
工行櫃員工退休待遇
工商銀行櫃檯人員參加城鎮職工基本養老保險,其退休後的養老金計算,需要提供數據進行計算。比如,繳費年限、繳費指數、個人賬戶存款、退休年齡、當地上年度社平工資等。沒有這些數據,無法計算。
工商銀行退休工資每月幾號給開
大約每月十五號至十八號。
工商銀行員工退休年齡是多少?
中國工商銀行總行規定:男性60週歲、女性55週歲為法定退休年齡。對女性47週歲、男性53週歲的人員可提前“內退”;離開工作崗位。
工商銀行退休職工如何領年金???
看你的工齡啦,年金分為自己繳的和單位繳的2部分,你工齡越長單位返還給你的就越多,具體你就看下企業年金手冊