失業保險費走什麼科目?
請問失業保險應計什麼會計科目？
由企業負擔的失業保險、工傷保險、生育保險，雖然文件只提到“作為勞動保險費列入成本（費用）”，未明確規定應在哪個具體的成本費用科目核算，但由於社會保險費是按國家規定統一上繳的一項收費，不是工資總額的組成部分，只是以工資總額做為計算依據，並不是企業的人工費用，不屬於生產成本中的直接人工，所以應該作為期間費用，直接記入管理費用科目。計提時，借記“管理費用”，貸記“其他應付款”。
因此，企業為職工交的失業保險，計提時
借：管理費用-失業保險
貸：其他應付款
上交時
借：其他應付款
貸：銀行存款
社會保險費記入什麼科目
管理費用--社會保險（公司負擔部分）
其他應付款--社會保險（個人負擔部分）
社會保險費計入管理費用什麼科目
社會保險費主要集中在管理費用、應付福利費、其他應付款這幾個科目：
1、單位負擔的養老保險、失業保險這些作為管理費用核算
借：管理費用－養老保險、失業保險
貸：其他應付款－養老保險、失業保險
2、單位負擔的醫療保險、工傷保險等作為應付福利費
借：應付福利費
貸：其他應付款－醫療保險、工傷保險
3、職工負擔的保險通過應付工資核算
借：應付工資
貸：其他應付款－養老保險、失業保險、醫療保險
4、其他的商業保險也是通過應付福利費核算，特殊工種的商業保險可以在管理費用或成本中核算
以上都是計提保險的分錄，計提以後就要上交
借：其他應付款－養老保險、失業保險、醫療保險
貸：銀行存款、現金
通常也算一部分是需個人自己承擔的費用，由公司從工資中代扣代繳，另一部份由企業承擔的。其中，由員工自己承擔的費用，企業在發放工資時，將其從員工工資中扣下，計入“其他應付款--養老險/失業險”明細中，待銀行託收後，再從該科目中轉出；另外由企業承擔的部份，企業會計在銀行託收時，根據員工的部門性質，直接計入“管理費用、銷售費用、製造費用”下設的“養老險、失業險、工傷險、生育險”明細科目中。
企業為職工交的失業保險計入什麼會計科目？
計入“應付職工薪酬—社會保險費”科目，計提時根據職工所屬部門分別對待：如是管理人員進管理費用，是生產車間管理人員進製造費用，是生產工人進生產成本，是銷售人員進銷售費用，是在建工程人員進在建工程等等
企業收到職工失業保險基金該計入哪個會計科目？
職工失業保險費在列支的時候是記入管理費用的，如果不是要退發給職工的我想是紅字沖銷管理費用，假如是要退發給職工那麼就列其他應付款。
企業為車間管理人員繳納的失業保險費應計入什麼科目
應該是管理費用吧
五險一金在什麼會計科目核算
常險一金：醫療保險，養老保險，工傷保險，失業保險，生育保險。和住房公積金
計入應付職工薪酬
繳納社會保險費、應記入會計的什麼科目？
單位繳納保險費時，是把單位應繳的和個人應繳的都一起交了，所以會計分錄如下：
借：管理費用---社保費（單位應繳的）
其他應收款---員工社保(個人應繳的）
貸：銀行存款
給員工發工資時，扣回替員工繳納的員工個人應繳的保險費就行了
給職工的獎勵應該計入什麼科目
獎勵員工，屬於獎金類的，計入應付職工薪酬
借：管理費用（或銷售費用、生產成骸、製造費用等科目）---獎金
貸：應付職工薪酬
借：應付職工薪酬
貸：庫存現金
獎物品視同於獎錢。
----------------------------------------
不懼惡意採納刷分
堅持追求真理真知
繳納社會保險費、應記入會計的什麼科目？
支付
借：應付職工薪酬-社會保險費-養老保險
-醫療保險
-失業保險
-工傷保險
-生育保險
貸：銀行存款.
結轉
借：管理費用/銷售費用/製造費用-職工薪酬-養老保險
-醫療保險
-失業保險
-工傷保險
-生育保險
貸：應付職工薪酬-社會保險費-養老保險
-醫療保險
-失業保險
-工傷保險
-生育保險