分行支行哪個待遇好?

General 更新 2024-11-28

有沒有在銀行的，分行和支行待遇什麼區別

1、分行或支行較好：銀行總部工作雖然有些優越感，獎金啥的比支行要多，業務知識也能學到，但領導幹部實在太多，工作環境相對壓抑些，發展也比較慢。支行工作則相對輕鬆，業務學習比較直觀容易接受，表現出色的話比較容易被提升。剛去銀行工作來說能去總部工作的可能比較小，除非經過特殊渠道，在總部領導太多，如果沒有一定的工作能力也很容易被批評，分行人員比較少，大家的關係相對來說就要融洽一些。

2、總行較好：如果想要有更好的發展，就是要選擇總部，在那裡只要有能力，還是會有人欣賞的，有人欣賞就會有坐到更高位置的機會，對於個人發展更有利。繼續升遷的機會要大一些。

銀行的總行和支行的關係是什麼？待遇上面有什麼差別嗎？

您好，中公教育為您服務。

(1)所謂“總、分、支機構”，“總”在前面，一般管著“分”，“分”還管著“支”。支行很少有業務直接上報總行，一般都要經過分行。

(2)關於待遇，會有一定的區別，但銀行的待遇還和職位，所在地區相關。

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銀行招聘裡總行和分行、支行，哪個待遇好？

您好，中公教育為您服務。

銀行、農信社的薪酬待遇相對來說是非常優厚的，銀行的待遇由四部分組成：基礎工資+福利+補貼+績效獎金。

五險一金，國家規定的必然不會少。以工行為例，除基本工資外，還有各種優厚的福利待遇，如帶薪年假，除政府規定的各項保險外，額外提供補充公積金、企業年金、補充醫療計劃、住房補貼計劃等，另外還有各項職業培訓等，如新員工入行培訓、崗位資格培訓、國外(境外)培訓，為新員工提供個性化、全面化、長期化的職業發展規劃。

另外，發展和晉升空間大，而薪水也會因此增加。銀行業職工的公積金額度非常高，基本不用擔心住房問題，這也是有著吸引力的一方面。

銀行業在對員工的培訓方面做的也比較好，按照崗位職責分別培訓，主要旨在提高員工崗位技能，同時也算是一種對員工的福利，個人增值。

綜合來看，銀行的薪資水平在一個城市中間還是處於中上的，算個總賬：工資加資金，一個剛畢業的本科生一年掙個5、6W不成問題，而且是稅後。

資料來源：國內主要銀行薪資待遇揭祕

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支行待遇好還是分行待遇好？ 5分

你好，分支行的待遇是一樣的，關鍵看你在什麼崗位上，只要在業務崗位上待遇一樣，剩下的是你自己的業務量多少，不要為在分行和支行費腦筋，銀行個崗位在薪金是不一樣的，但是在這個崗位上，廠論在什麼分行支行都是一樣的，在分行在機關檐下，在支行在獨立運營中，沒有太大的差別，但是你要在機關崗位就不一樣，機關沒有指標，但是也沒有業務獎勵，業務崗位有指標，但是也有指標的獎勵，祝你成功

銀行的分行和支行哪個大啊？

分支機構，顧名思義，支行屬於分行的下屬機構^_^

去銀行的總行好還是去支行好，哪個比較有利於個人發展

簡直是不是問題的問題

行政級別當然是總行高啊

總行的部門總經理相當於省級分行行長

待遇一般也是總行高

但有例外，如果是業務性崗位（即是客戶經理之類）

沒有多少差別

主要還是看業務業績

剛去銀行工作，是去總部好，還是支行好

個人認為支行較好些。

銀行總部工作雖然有些優越感，獎金啥的比支行要多，業務知識也能學到（層面不一樣，大多是管理角度，但比較抽象），但領導幹部實在太多，工作環境相對壓抑些，發展也比較慢（論資排輩的，除非你有超越常人的能力）。

支行工作相對輕鬆，業務學習比較直觀容易接受，表現出色的話比較容易被提升。

當然具體還是要參考你所做的崗位的。

希望能幫助到您，如採納請“選為滿意回答”，謝謝！

銀行總部和分行工資待遇哪個好

銀行總部肯定是比分行好了，不用說什麼待遇了只是平臺和發展的空間就有很大的不同，在這裡先要恭喜你了。在銀行總部工作一定要多幹少說，對待工作認真負責，對同事要和氣有工作多幹點，沒事就有領導交流一下，在同事在領導那裡留下一個好印象，這對你以後會有非常大的幫助。你的上升空間也會非常大的，說不定哪天領導看你小夥子乾的不錯會好好提拔的（咱不用補什麼妝到那時，她們要不要補妝由你說了算，呵呵～）。希望能夠幫到你，如果對你有幫助，請"選為滿意回答"支持下,謝謝～～祝你好運～

2018銀行校園招聘待遇是總行好一些還是分行好一些啊？

其實關於選總行還是選分行，首先當然需要具體情況但是具體分析。一般來說，在收入、福利、工作環境、晉升發展機會等是總行更有優勢，但也不排除好的支行的待遇比總行好的情況，所以，這都取決於個人的具體選擇。