社保卡金額怎麼算?

社保卡餘額如何計算

（按在崗職工上年平均工資收入計算）

1．養老保險金——企業為職工交20%（私營企業18%，個人僱主12%），職工（僱工）個人交8%；

注：從2006年1月1日起，企業交納基本養老保險費比例高於20%的，統一為20%；部分地區私營企業以及農村各類擴面企業現行繳費比例低於20%的，從2007年起每年提高一個百分點，逐步過渡到統一比例20%。

從2006年7月1日起，企業職工基本養老保險個人帳戶規模由11%調整為8%，企業繳納的基本養老保險費全部納入社會統籌基金，不再劃入個人帳戶。參保人員按本人繳費基數的8%計入個人帳戶。2006年6月30日前已建立的帳戶儲存額維持不變.

2．醫療保險金——企業為職工交8%+補充醫療1.2%=9.2%，職工個人交2%；（1997年開始）

3．失業保險金——企業為職工交2%，職工個人交1%；（1986年開始）

4．工傷保險金——企業為職工交0.6，職工個不交；（2002年開始）

注：有僱工的個體工商戶，均應按規定參加工商保險。

5．生育保險金——企業為職工交0.9，職工個人不交。（2002年開始）

每月劃入社保卡中錢如何計算

各地的社保卡賬戶劃入標準是不一樣的，以青島為例：

個人賬戶是社會保險經辦機構為參保職工設立的醫療保險專用賬戶，用於記錄、存儲個人賬戶資金。

個人賬戶用於支付本人或其家屬在定點醫藥機構發生的、按社會醫療保險規定應由個人負擔的醫療費用，以及定點工售藥店符合規定的費用，也可用於支付由社會保險經辦機構談判團購的補充醫療保險費。

參保人員因重複繳費等原因須辦理社會保險費退收的，退收期間已劃入個人賬戶的金額應予以衝減。因終止保險關係等原因無法衝減的，參保人員須到社會保險經辦機構退回應衝減金額。

異地安置退休人員和長期駐外工作人員的個人賬戶金，由本人提出申請，經社會保險經辦機構審核確認後，按規定將其個人賬戶金劃入其本人社會保障卡金融賬戶，或經社會保險經辦機構審核同意，劃入本人指定的銀行結算賬戶。

參保人員死亡、出國定居，以及終止社保關係離境的外國人或港澳臺人員，可由參保單位（或管理單位）攜帶有關材料申請辦理個人賬戶結餘額一次性支付手續。

參保人員按規定繳納的職工大病醫療保險費，由社會保險經辦機構每月從參保人員的個人賬戶中代扣。

社保繳費基數如何計算

社保繳費基數一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300％的，以當地上年度職工平均工資的300％為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地丹一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公佈的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要準備工資表這些證明。

醫保卡里的金額怎麼計算的

不為求賞，願意幫忙！

樓主說“我的工資是1500”，進而，對自己的“醫保卡每月還不足30”產生疑問。

首先，要提示樓主：自己的工資單上的工資數額，不一定就是自己的“社會保險繳費基數”！這可能與單位的計算工資的方式或者單位為職工申報的“社保繳費基數”有關。

建議樓主，自己登陸青島市人力資源和社會保障局的官方網站，查詢一下。

網站：www.qd12333.gov.cn/default.aspx

在“個人綜合查詢”欄目內，填入“身份證號碼”和“密碼”（就是社保卡編號），即可進入查詢。可以查知自己的“社保繳費基數”。

其次，告知一下樓主，社保的繳費比例——

養老保險：單位20％，個人8％；

醫療保險：單位8％，個人2％；

失業保險：單位2％，個人1％。

工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，各在1%左右，個人不需要繳納。單位所繳比例，各地區、不同的行業的企業略有差別，以當地規定為準。

可以大致推斷，樓主個人承擔的繳費比例合計為11%，繳費基數大約為1431元。

再次，根據青島市的《青島市城鎮職工基本醫療保險規定》（青島市人民政府令第176號），樓主可查：www.qingdao.gov.cn/...0.html

第十三條 用人單位和職工個人繳納的基本醫療保險費，由社會保險經辦機構分別建立基本醫療保險個人帳戶(以下簡稱個人帳戶)和社會統籌基金。

個人帳戶包括職工個人繳納的全部基本醫療保險費和單位繳納基本醫療保險費的一部分。個人帳戶暫按照下列規定計入：

（一）在職職工35週歲以下的，按照本人繳費工資的2.3％計入；

（二）在職職工35週歲及以上45週歲以下的，按照本人繳費工資的2.7％計入；

（三）在職職工45週歲及以上的，按照本人繳費工資的3.5％計入；

（四）退休人員按照本人養老金的5％計入。其中，70週歲以下月計入額低於60元的按60元計入；70週歲及以上月計入額低於70元的按70元計入。

個人帳戶計入標準，由市勞動保障行政部門按照全部參保單位繳納的基本醫療保險費劃入個人帳戶部分佔35％左右的原則測算確定，報市政府批准後適時調整。

單位繳納的基本醫療保險費，在扣除計入個人帳戶部分後，全部劃入社會統籌基金。

可以推斷，醫保繳費（包括樓主個人的繳費和單位的繳費），是按照樓主的繳費工資額（即社保繳費基數）的2.3%的比例計入樓主的個人賬戶（即醫保卡）——

假如按照1431元計算，應劃入醫保卡的數額為32.9元/月。

很有可能，單位是按照2008年社平工資額（1941元/月）的60%（即1165元/月）申報的繳費基數，因而，劃入個人醫保卡的數額為26.79元。

......

我每月的繳費基數是3600，我社保卡每月的打款金額是怎麼算的，應該是多少 10分

社會保險個人主要繳納養老金（8%）、醫療金（2%）、失業金（1%）；

因此你個人繳納的的總費用為：3600*11%=396元。

如果有公積金的話，公積金應該在6-12%。

社保是怎樣計算繳費金額的

社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分：單位繳納部分和個人繳納部分。

社保分單位繳納部分和個人繳納部分。

具體社保費繳費比例分別為：

養老保險，單位和個人分別繳納20%、8%;

醫療保險，單位和個人分別繳納12%、2%;

失業保險，單位和個人分別繳納2%、1%;

生育保險單位繳納0.60%，個人不繳;

工傷保險單位繳納2%，個人不繳。

社保繳費基數的計算：

社保繳納應以職工的稅前工資為基礎，但工資職工的工資水平有低有高，低的只能到法定的當地最低工資水平，高的可以達到社會平均工資水平的幾十上百倍。

為了減小差異，因此規定了以社會平均工資的60%～300%為納費基數，職工繳費工資高於所在地上年度社會平均工資300%的，以所在上年度社會平均工資的300%為繳費基數;職工繳費工資低於所在地上年度社會平均工資60%的，以所在地上年度社會平均工資的60%為繳費基數。比如，社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600～3000元。

在通常情況下，職工繳費工資的確定並不採用當月實發工資額，而是採用職工上年度月平均工資額。以北京為例，每年4月1日前，單位人力部門會確認上一年(1月1日～12月31日)的月平均工資，並在此基礎上確定當年4月到次年3月的社保繳費基數。

職工工資統計口徑應嚴格按照1990年1月1日國家統計局發佈的《關於工資總額組成的規定》計算，工資總額由計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼(出差補貼、誤餐補貼、獨生子女補貼除外)、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等6個部分組成。

勞動者的以下勞動收入不屬於工資範圍：

(1)單位支付給勞動者個人的社會保險福利費用;

(2)勞動保護方面的費用，如工作服、解毒劑、取暖、清涼飲料費用等;

(3)按規定未列入工資總額的各種勞動報酬及其他勞動收入。

個人社保卡餘額怎麼算

如果已經繳納社保多年，不必計算了，你在社保網站上查詢或到社保大廳查詢即可。如果入職時間不長，一般是社保中養老保險個人繳納部分計入個人賬戶，你加起來就可以得出總數。你繳納的200多元包括3部分，養老個人部分（社保基數*8%）、醫療個人部分（社保基數*2%）、失業個人部分（城鎮戶口一般社保基數*1%，農業戶口不繳納個人部分），其中養老個人部分計入個人賬戶金，單位繳納部分不計入個人賬戶金，退休時不能一次性領取，而是計入養老金按月領取。

社保金額怎麼算

現社保繳費基數上限為6870元/月，下限為1374元/月

單位方式參保，以實際工資作為交納基數。

以單位買全社保為準，計算如下所示：

醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%；

養老保險：個人為8%，單位承擔20%；

失業保險：個人為1%，單位承擔2%；

工傷保險:個人無，單位1%；

生育保險:個人無，單位1%；

公積金：個人3.5%,單位3.5%。

而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。

舉個例子，為了計算方便，以工資為2000元/每月，那麼其需要交納的保費為：

醫療保險：2000*2%=40元，單位2000*8%=160元；

養老保險：2000*8%=160元，單位2000*20%=400元；

失業保險：2000*1%=20元，單位2000*2%=40元；

工傷保險：個人無，單位2000*1%=20元

生育保險：個人無，單位2000*1%=20元

公積金：2000*3.5%=70元，2000*3.5%=70元。

因此個人總計為：290元，單位總計為：710元。

計算的數據可能會與實際的有出入，但計算的方式是這樣的

每個人交的具體不一樣，要根據自己的實際工資計算

社保卡醫療保險個人賬戶的錢是怎麼算的？

社保卡里返的錢是您醫療保險的個人繳費部分，及按照國家規定單位繳費部分劃到醫保個人賬戶的金額合計。以北京為例，用人單位繳納的醫療保險費劃入個人賬戶規定如下：

(一)不滿35週歲的職工按本人月繳費工資基數的0.8%劃入個人帳戶；

(二)35週歲以上不滿45週歲的職工按本人月繳費工資基數的1%劃入個人帳戶；

(三)45週歲以上的職工按本人月繳費工資基數的2%劃入個人帳戶；

(四)不滿70週歲的退休人員按上一年本市職工月平均工資的4.3%劃入個人帳戶；

(五)70週歲以上的退休人員按上一年本市職工月平均工資的4.8%劃入個人帳戶。

醫保卡里社保每月發的錢是怎麼算出來的

按規定的比例打入。具體比例可上當地的社會保障網查，公開的。

也可12333電話查。

供參考