領導刁難我怎麼辦?

領導經常刁難我，我該怎麼辦？

你就把你工作做好 如果他還刁難你 就跟她挑明瞭說 為什麼整我 把你想法跟她說 她還是這樣的話

該鬧的還是要鬧 起碼讓大家知道她是個什麼人

工作中領導故意刁難你怎麼辦

碰到這種領導只能忍了

採納哦

領導處處刁難我,我該怎麼辦

恩,我覺得這樣,是因為你們老闆容不下你,

有2個原因

第一 你要自身做一個檢討.因為沒有實際工作經驗,可能在你看來已經做了很多事,但是沒有得到領導的認可

第二 我覺得你們老闆在暗示你辭職.

這種單位不用不捨得.如果你不想走,擺正心態.除努力工作只外,多請教其他公司員工,使你能儘快的容入團隊中.才能提升自己.

領導整天刁難自己怎麼辦

1.不要見著領導就繞著彎走;多跟領導聊聊天...在見到領導的時候,多說一說工作上的事情,告訴領導你想了些什麼、想怎麼做,一來是表明你對工作是很上心的,領導自然...

2.要處理好人際關係對做好工作非常重要,那處理好與上司的關係會有怎樣的效果呢? 其實你和你的上司是“一根繩上的螞蚱”。你們要想成功就得同舟共濟。那麼怎樣保證...

3.一種只會和員工搞好關係..另一種只會和老闆搞好關係.. 所以..不要強求自己...不發生衝突就行了.和老闆搞好關係...跟領導相處不是跟平時做人一樣的啊?仗義點、豪爽點、慷慨點,搞定。特意討好謀個領導反而搞得跟同事關係都不好,...

領導總是故意刁難我怎麼辦？

看你工作的地方有沒有前途。有前途把刁難當做對自己的歷練，提升自己。沒前途，直接亂棍打他就可以了。採納吧

領導故意刁難我，我應該怎麼辦

不管你在哪，服從領導是必須的，除非你不想在他手裡幹，要麼換工作，要麼學會服從領導，哪怕錯了，也是他的錯，當然，工作以外不歸他管

事業單位領導刁難怎麼辦

每個單位都有格格不入的人。如果你想留在現在的單位，只能調整自己的心態，對於她無理的行為，聽完別過心就是了。另外女人當領導確實更容易出現這樣的情形，畢竟更年期比較早呵呵。如果你們實在忍不了，其實也有辦法治她。相信你們也有年終考評吧，給她畫票的時候都畫不稱職。另外現在不是在搞“反四 風”、群 眾路 線教育嗎？你們領 導班子的自我檢查寫完了也是要徵求意見的吧呵呵

上級領導故意刁難你怎麼辦？

真正的領導是不會在工作中去刁難自己的員工。如果真的有的話，那就證明他不是一個合格的領導。其實我建議你應該好好考慮一下，是不儲自己在工作中存在什麼問題，還是領導比較看重你，故意在考驗你呢。或許你經得起考驗後就會得到重用呢。也不知道你工作怎麼樣，只有你自己知道有沒有這個可能。反之，如果他真的如你所說的在工作刁難你的話，我們可以去上面領導反映這情況。相信他們會明察秋毫的。如果他們領導也不去解決的話，那我建議你就沒有必要呆在這公司了！你覺得呢？