怎樣辦理退休手續?

General 更新 2024-11-22

如何辦理退休？需要那些手續？

辦理退休手續參保人應在達到法定退休年齡前一個月（延繳的參保人在繳費滿年限的當月）到社保局辦理退休手續參保人辦理退休時，需提交以下資料：（1）須填寫《退休人員申請表》（一式兩份單位或居委會蓋章）（2）本人一寸彩色照片一張（3）身份證複印件一張如符合下列情況的應提交相應材料：（1）退休幹部按幹部管理權限提供《幹部退休通知書》或《幹部退休審批表》原件及複印件；

（3）特殊工種提前退休需附上被保險人本人檔案；

（4）因病提前退休的，除提供以前有關病歷外，還需按有關規定附上縣級以上醫院（我市縣級以上醫院是市中醫院和市人民醫院）近期三個月內有關病種病情診斷證明書和檢查報告；患精神分裂症的必須附上縣級以上精神分裂症的專科醫院（我市精神分裂症專科醫院是市新湧醫院）的診斷證明書和檢查報告。同時，填寫《東莞市傷病職工（非因工）勞動能力鑑定申請表》（一式三份）供勞動能力鑑定委員會作鑑定。

社會保障部門為符合退休條件的被保險人辦理審批退休及核准待遇手續後，從核准待遇的次月起支付基本養老金。

注：如參保人退休時單位已經倒閉或不存在的，可以不需要單位蓋章或只需要居委會蓋章即可。

單位如何辦理員工退休手續？

企業職工辦理退休手續

1、養老保險金按時足額繳納，到達法定退休年齡，由企業勞資工作人員到基金徵繳科申報退休供繳，打印養老保險清單。

2、企業勞資人員呈報所需材料，進行退休審批。

需呈報材料

1、職工檔案。

2、職工養老保險手冊。

3、二代身份證原件。

4、企業職工退休核准表。

【社保查詢】

1、退休金計算方法

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1％。

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數

以上兩項a+b之和為每月領取額。

基本養老金每年七月根據全省統一公佈的方案實施年度調整。

2、法定退休年齡

法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》

（國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。即：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：

（一）男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，並且連續工齡滿十年的；

（二）男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；

（三）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

如何辦理個人退休手續？

法定退休日期前15天，帶著身份證、戶口本、社保卡到戶口所在地社保服務中心，提出退休申請，填寫退休申請表格，然後根據工作人員提示，你就一步一步走完了。

怎麼辦理退休手續？辦理退休都需要攜帶什麼材料

申請材料

1、參保人本人或所在單位社保專管員在社保局打印《參保情況記錄表》，一式二份，需本人確認簽名，如果本人對《參保情況記錄表》上的參保記錄有異議的，需帶上個人的人事檔案到參保的社保局保險關係科（股）進行核實；

2、小一寸近期彩照一張；

3、身份證原件、複印件一張（A4紙張）；

4、⑴辦理機關事業單位幹部退休業務需提供《幹部退休通知書》原件及複印件；（注：參加職工養老保險企業幹部辦理退休業務時無需提供《幹部退休通知書》。）

⑵辦理特殊工種提前退休業務需攜帶參保人本人人事檔案資料；

⑶辦理因病提前退休的，需填寫《東莞市傷病職工（非因工）勞動能力鑑定介紹信》（一式兩聯）供勞動能力鑑定委員會做鑑定，同時附上身份證、診療病歷、出院小結、縣級以上醫院（我市縣級以上綜合醫院為市中醫院和市人民醫院，精神病的專科醫院為市新湧醫院）近期三個月的診斷證明和檢查報告的複印件，原件備查。

辦理程序

1、參保人在達到法定退休年齡前一個月(特殊工種審核、因病提前退休需提前三個月申請審核或勞動能力鑑定)，由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料；

2、經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金；

3、參保人在領取《職工退休證》的次月15日後，可攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行打印存摺，領取基本養老金。

辦理時限

一般退休業務在受理之日辦結，特殊情況可延長5個工作日；因病和特殊工種提前退休的，受理之日起10個工作日內辦結。

溫馨提示

每月25日前受理退休業務申請，26日後順延至次月辦理，從辦結業務次月起發放基本養老金。

備註：按月領取基本養老金的條件（退休申請的條件）：

1、繳費年限條件：1998年7月1日（不含本日）前參保，2013年6月30日（含本日）前達到法定退休年齡，繳費年限（含視同繳費年限）累計滿十年；1998年7月1日（不含本日）前參保，2013年7月1日（含本日）後達到法定退休年齡，繳費年限累計滿十五年；1998年7月1日（含本日）後參保，達到法定退休年齡，繳費年限累計滿十五年。

2、年齡條件：法定退休年齡是指，男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。此外，從事高空和特別繁重體力勞動累計滿10年、從事井下高溫作業累計滿9年或從事其他有害身體健康工作累計滿8年且男工人年滿55週歲，女工人年滿45週歲，經審核符合規定的，可以作為特殊工種辦理退休手續。由醫院提供有關證明，經勞動能力鑑定委員會鑑定為完全喪失勞動能力，男年滿50週歲，女年滿45週歲的，可以辦理因病提前退休手續。

請問單位退休手續辦理流程是怎麼做的

一、準備資料：

1正常退休收2張（同底1寸彩色照片）並把社保卡收回。

2身份證複印件2張，蓋公章。（退休證、醫保手冊內頁各1張）留下郵政聯繫地址、郵編及電話

二、具體流程：

1、帶整理好的檔案和若干退休表格（蓋好公章）到社保中心一樓“退休審批”業務崗審檔案，時間：每個月的1號至月底。

2、審檔合格後，在“4險收繳”旁櫃檯交《減少表》做清算（帶著移動硬盤，拷數據），，並打印清算單（三聯），需社保蓋章。

3準備出《養老金審批表》《清算單》和退休人員的第二代身份證正反面複印件2張，到“支付科”交《增加表》，（確保養老金從審批合格之日起發放）均一式兩份。

3、根據清算單在軟件中計算退休費（也就是養老金審批表），在“醫療”軟件裡面做在職轉退休表，蓋章。涉農人員按照“183-16號令以前”操作

4.在軟件中算完的養老金審批表一式六份，蓋公章。

5.養老金審批表一式六份交給社保“退休審批”櫃檯審核（也就是前面審檔案的櫃檯），審核後蓋章，特殊退休的，將“清算單”，《養老金審批表》，《公示》各留一份給“退休審批”櫃檯。

6.到醫保辦交：《基本醫療保險視同繳費年限認定審批表》；只需填寫表頭及簽字就可以了，其他的等到櫃檯在填寫。

7.到醫療櫃檯需要交的表格有：《基本醫療保險視同繳費年限認定審批表》，《基本醫療保險在職轉退休表》，《養老金審批表》，《社會保險人員減少表》，再交一份提前退休申請表或者審檔記錄單。交1張照片，打印一張醫保手冊內頁（蓋上鋼印），同時更新社保卡。

9．次月12日以後去社保“支付科”領存摺，卡的初始密碼是身份證後6位數字。

10.將《退休證》、醫療保險手冊內頁、社保卡、養老金存摺/卡發給退休人員。

12.除增加表、減少表、表17、在職轉退休表等社保表格之外，其餘手續均放進職工檔案。以備今後查閱。

13 關於月報

①醫療月報：減員的情況會在次月月報中體現，當月出的是上月的繳費。

②四險月報：退休人員生日當月還算在職，四險月報是當月的體現，但人員因辦理退休已經減員，所以在四險月報（表7，該表可以在軟件中生成）中，只在人數上減少，繳費不減少；

③養老支付月報：將增加的人數和金額填在相應位置即可（如果當月沒有變化此表可以不申報）

怎樣給員工辦理退休手續

如何辦理退休手續，各地規定不一樣，你得諮詢當地的社保部門為準，免得被誤導。

退休後，還在公司工作，單位和該人簽訂的不是勞動合同，而是勞務合同或協議，不需要再繳納社保，但是一般給交商業保險，比如意外險，具體要看你們雙方如何約定了。

請問今年上海企業退休的人員應該如何辦理退休手續呢？越詳細的回答越好，急求。

企業人員退休，到齡當月由單位經辦人到參保所在地的區縣社保中心申請退休，需要攜帶：

1、有效身份證複印件（第二代身份證需正、反面複印）；

2、《關於參保人員享受房貼的證明》，其中對單位或個人申報的房貼金額超過5元的，需提供1995年底之前的工資單；

3、根據個人的不同情況，還需分別攜帶下列資料：

①按外商投資企業辦法計發養老待遇的人員需攜帶該人員1994年和1995年的工資發放憑證複印件；

②從事管理和技術崗位工作的女性，年齡在50－55週歲之間辦理養老金申領手續，需攜帶注有聘用期限的聘用合同或解聘書複印件；

③符合計劃生育獎勵條件的人員需攜帶由戶口所在街道（鎮）計劃生育辦公室攻章的《領取年老一次性計劃生育獎勵費申請審核表》或《申請領取計劃生育一次性補充養老金證明》原件。

材料複印件需加蓋公章。

此外，還需填寫：

1、《養老金申領表（城鎮企業辦法）》（申字1表）；

2、《領取養老金方式確認表》［申字1表（附表）］。

這些表格可在社保服務網上下載或是去社保中心領取，事先先填好。

職工如何到人力資源和社會保障局辦理退休手續

如果你在職無需你操心，一切退休手續都由單位辦理。如個人辦理退休，帶著身份證、戶口本、有失業證也帶著，到戶口所在地社保服務中心窗口辦理，工作人員會引導你走完一切程序。

如何辦理退休手續

企業事業單位職工退休，滿法定退休年齡，須退休當月15日之前辦理相關手續。

一、檔案核定調取職工檔案，由人社局核定出生年月、參加工作時間，並開具局證明。

二、填寫表格

領取退休審批表，填寫相關信息。到本單位加蓋單位公章，附身份證複印件一份。

三、繳費

到繳費申報窗口查詢欠費情況，足額繳清欠費。

四、退休申報

將退休審批表、人社局開具的證明、身份證複印件一併交至退休申報核定窗口。

五、養老金領取

本月退休人員養老金領取須到次月20日到養老金社會化管理處領取養老金存摺（須附本人照片一張、身份證複印件一張、身份證原件），辦理相關手續。

企業如何給員工辦理退休手續？

1、參保人員申請正常退休的，一般應在達到國家法定退休年齡前30日向用人單位或檔案託管部門提出書面申請。

2、繳納社會化管理服務費：參保企業和檔案託管部門在辦理退休前，必須向企業職工養老保險結算管理中心（企保中心）繳納社會化管理服務費（1000-1500）

3、退休申報：

申報材料：按規定裝訂成冊的的退休人員檔案及《參保人員退休（定期生活費）報審表》

申報地點：企保中心檔案接收窗口

4、待遇審核