面試如何策劃一場活動?

面試時，讓策劃一個活動，該怎麼回答？

活動策劃具體綱條：

一、活動主題：xxxxxxx

二、活動目的與預期效果：xxxxxxxxx

三、表現形式（創新思路）

四、籌劃細節

五、其他協調事項

怎麼面試？怎樣在10分鐘內做一個活動策劃？

面試前需要準備一下相關公司的資料，梳理好自己的語言去回答問題。需要自信中透露著積極進取。

如何在10分鐘內做一個策劃如下：

（1）需要有良好的組織能力；

（2）注意面試官給出的題目，仔細理解下；

（3）列出提綱，平時需要練習策劃的幾要素；

（4）給出合理的計劃及最終的活動策劃。

面試策劃公司 主審官提問怎麼策劃一個活動

首先從客戶預算、要求和活動內容入手，以此為依據瞭解好客人心裡要求，一般都是少花錢做漂亮活，順著客人思路，適時加入一些個人的想法和觀點，看是多大個活動，具體都承接哪一塊，然後圍繞這一塊根據自己的資源及客人的需求展開設想，與客人初步達成共識，後邊做專業的策劃方案，最好方案給客戶留有選擇的空間，改進完善，雙方滿意後，一定要把合同的條條框框，寫清楚。後邊跟活動的時候，積極負責，細心一點。當然錢款要到位，不然白乾了。做方案的時候，心裡要有底客人可以承受的價格、你方案的成本價、你的利潤夠不夠、方案價格可以給客戶的彈性空間有多大，這樣溝通起來方便。

隨便寫下，希望滿意

面試活動策劃會問什麼問題

活動策劃案的具體步驟有哪些？

如果讓你做一場活動，你是偏創意還是執行？

關於面試（如何組織一次活動）

首先做問卷調查，列出準備方案，由活動參與者多數決定活動意向，比如去旅遊則列出幾個路線方案，多數人選擇的路線為選擇方案。然後從參與者中挑選出能力和積極性相當者組成活動領導小組，負責活動的準備、組織工作。下面是細項工作，包括劃分活動小組，籌備準備工作，籌劃活動日程，聯繫相關活動支持（比如出行車船、經費籌劃）。最後，很重要的，要考慮特殊情況，要準備好緊急情況通訊方法等。

更多公考資訊請查看安徽人才信息網www.ahrcw.com

求助！今天去面試，被問到一個問題：”一個活動方案的執行有哪些細節是特別需要注意的？“這個要怎麼回答

在製作活動進行執行方案的時候，除了活動的流程以外，還應該考慮到現場的人流方向，比如我在天澤活動傳媒之前做的一個展會，在製作的過程中，就需要設計出一套合理的人流流向路線，保證按照路線參觀到儘量多的展臺，同時保證活動的人流分佈合理，不會出現在有的展臺人流擁擠，有的展臺人流稀少的問題。

因此在執行方案中，最關鍵的是小組的分工和成員的分配，將每個項目籌備一個準備小組，安排一個負責人，進行細緻的分工，是在執行方案中必須體現的。在做執行方案的時候，在製作者的頭腦中一定要把整個活動模擬數遍，把各個細節都考慮到，有順序地安排各個階段的時間，做到有條不紊。其實執行方案就是兩個方面的工作：物料的工作和人力資源的工作。將人和物有機的結合，那麼這個執行方案可以說是成功的了。

如何組織一個重要的活動 面試題

1,確定參加活動的人數，

2..活動的時間

3.根據人員平時的愛好，進丁分析

'.

4.、、、

去面試職位是文案策劃怎麼才能應聘成功啊

首先你要知道文案策劃是飢什麼的？你具備這些技能嗎？比如：軟件的操作？只要是專業店的公司，一般應聘文案策劃的崗位都會現場要求操作電腦的。

面試題:領導安排一次工會活動,你怎麼組織

首先，確定參觀的範圍、時間、人數，其次，與紅色教育基地聯繫確定講解人員、拍照或攝影人員以及其他相關事宜，如果前往路程較遠則詢問辦公室能否派車前往或者租車需要多少費用，最後，任務涉及到的所有環節全部清楚後向領導彙報，請領導確認。