怎樣補交養老保險?

養老金能補交嗎，怎麼交

曾經，有關部門禁止個人補繳養老保險，無論何種原因中斷，除非單位給予撲繳，個人是無論如何不予辦理。由此社會上衍生了一些代理機構，幫助那些因種種原因而中止或停繳社會保險的人。

他們通過偽造勞動合同書、工資單等“原始材料”，滿足眾多人的需求。只是他們會按每月收取80元至100元的一筆不菲的手續費。

終於，新的政策出臺了。

根據《關於職工補繳基本養老保險費有關問題的通知》（京人社養髮【2010】239號），參保人員因各種原因未繳納養老保險費或有繳費中斷情況的，其在國家規定的勞動年齡內（男：60週歲內，女：50週歲內，不包括已領取養老保險待遇人員）可以申請補繳。

以下幾種情況不允許補繳：

1、享受失業保險待遇期間；

2、被判刑勞教或收監執行期間；

3、辦理外埠戶籍進京之前；

4、辦理本市戶籍農轉非之前；

5、國家及我市規定的不允許補繳的其他情形。

請您根據您自己的檔案情況及補繳時間段是否在補繳範圍內，攜帶以下材料儘快到職介中心保險補繳手續。

1、檔案關係在職介中心存檔的城鎮人員，由本人攜帶存檔卡，身份證原件及複印件，本人戶口本原件及複印件（首頁、本人頁、變更頁）各三份、北京銀行的京卡（借記卡）或郵政儲蓄銀行的個人結算賬戶的存摺到人才或職介中心申請補繳。

2、檔案關係在用人單位的本市城鎮人員，由本人到戶口所在地存檔機構填寫《北京市個人委託存檔人員補繳基本養老保險費承諾書》及《北京市個人委託存檔人員基本養老保險費補繳申辦單》申報辦理補繳手續，並須提供以下材料：

⑴本人身份證原件及複印件，本人戶口本原件及複印件（首頁、本人頁、變更頁）各三份。

⑵正在履行的勞動合同（聘用合同書）原件及複印件兩份。

⑶用人單位提供的申請人檔案原件（申請人檔案原件經存檔機構審驗後返還用人單位）。

⑷北京銀行的京卡（借記卡）或郵政儲蓄銀行的個人結算賬戶的存摺。

3、檔案關係不在存檔機構或用人單位的本市城鎮人員，應按規定在其戶口所在地存檔機構辦理個人存檔、繳納保險手續、保險正常扣款後，由本人攜帶存檔卡、戶口本（首頁、本人頁、變更頁）、身份證（正反面）原件及複印件各三份、北京銀行的京卡（借記卡）或郵政儲蓄銀行的個人結算賬戶的存摺到職介中心、人才中心申請補繳。

4、檔案在北京市職介中心、北京市人才中心、市雙高人才、街道領取失業保險待遇期間的朝陽區城鎮戶口人員，由檔案所在地開具檔案審閱證明、由本人攜帶存檔卡、戶口本（首頁、本人頁、變更頁）、身份證（正反面）原件及複印件各三份、北京銀行的京卡（借記卡）或郵政儲蓄銀行的個人結算賬戶的存摺到職介中心、人才中心申請補繳。

5、如需查詢繳納保險情況，可在網上進行查詢。

登錄網站後，在網站首頁右下方進入“社會保險網上辦事大廳”。參保人初次登錄北京市社會保險網上申報查詢系統時，需要錄入參保人的身份證號碼、醫療保險手冊號、四險電腦序列號碼；確定新號碼；以後登錄只錄入身份證號碼和密碼即可查詢。

養老保險現在停交，以後可以補交嗎？

養老保險是可以補交的，什麼時都可以。但需要提醒你的是，不知你當地收不收欠費滯納金，如果收的話，你欠費時間越長，滯納金就會越多的。法律規定滯納金是千分之五，這是很高的。所以你要考慮好，最好不要出現欠費，閥為欠費的話，補交時要收數額不小的滯納金，如果不補，就算中斷工齡，影響以後的退休工資。

補交養老金該怎麼補？單位補還是個人補？

補交養老金為單位補繳，也可以是個人補繳。

養老保險補繳流程：

1、個人應填寫補繳承諾書和申辦單，同時提供相關證明材料後，向存檔機構提出補繳申請。

2、存檔機構應於每月25日前初審。通過後，對於補繳時在存檔機構正常和非正常繳費的人員要分別填寫補繳明細表和彙總表，並附相關證明材料一併上報所屬區(縣)社保經辦機構審批。

3、社保經辦機構審批通過後，在系統中錄入繳費人員的補繳明細，並生成補繳彙總。與存檔機構申報的補繳明細表和補繳彙總表數據核對一致後，轉基金收繳財務崗做收款處理。基金收繳財務崗應於每月28日前生成銀行扣款信息。審批未通過的，將相關信息反饋存檔機構。

4、個人應於提交補繳申請的當月28日前將補繳費用足額存入個人扣款賬戶中。當月審批已通過的補繳於次月1—5日由社保經辦機構委託銀行扣款。次月18日前財務回款成功後，個人可查詢賬戶情況。未成功的，將相關信息反饋存檔機構。由於個人原因造成扣款失敗的，個人應按照以上流程重新提出補繳申請。

國家和省規定的應參加企業職工養老保險的單位，應按國家和省規定，為與本單位建立勞動關係的所有人員參加基本養老保險。

在國家規定勞動年齡內的職工，由於用人單位原因應繳未繳基本養老保險費的，用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請，並提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關係的證明，以及工資收入憑證，經確認後，由企業和職工個人從規定實行企業和個人共同繳費之月起，補繳養老保險費。

實行個人繳費後，未核定過繳費基數、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經辦機構進行參保登記，未繳納養老保險費的，為未參保單位。

未參保的個體工商戶、自由職業者等靈活就業人員，不允許補繳。

未參保人員男不滿60週歲，女不滿55週歲的，允許其參保繳費，從參保之月起計算實際繳費年限。達到國家法定退休年齡繳費不滿15年的，可延續繳費滿15年後辦理按月領取基本養老金手續。

養老保險斷交了，想自己補交，流程怎麼走？

補繳問題是個敏感問題，國家審核嚴格！補繳標準是國家公佈的，要看您什麼時候補了？國家的政策您也應該知道，是有辦事流程的。首先是要建檔開戶，然後是正常繳費，第三步是補繳。接下來就等著拿錢了！

每年繳費的標準是北京市根據社會平均工資規定的，09年本市人員是730/月，外省人員是710元/月。關鍵是您要先完成第一步開戶，才能說到繳費啊！

今年社會平均工資是2000元/月，當然要看您從什麼時候開始繳了，社保就像存錢一樣，繳的年限越長，錢數越多將來拿的也越多。

如果您還有什麼疑問我們可以幫助您，我的聯繫方式在我的個人中心，真心希望您能早日解決您的社保問題！

個人怎麼補交養老保險

失業後養老保險個人怎樣繳納 如何補交

個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請。且只能辦理養老，醫療保險兩種。

交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。

比如A地社平工資為20000元，那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。

另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多。

另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。

另外，如果說辦理社保，最好通過單位交納方式比較好一點，因為單位會為我們承擔很大一部分費用，進而減輕自己的交費壓力。

還有,你可以在當地社保局申請失業金補貼.

另外,享受失業金是有一定條件的：

（1）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿一年以上的；

（2）在法定勞動年齡內非因本人意願中斷就業的；

（3）已按規定辦理失業和求職登記的。若主動離職，是不支持領取失業保險金的。

其失業金的領取有這樣方面的規定：累計交納滿一年不足兩年的時間的，可以領取到三個月的失業金，滿兩年不足三年的為六個月，以此類推,最長不超過二十四個月即兩年時間。

手續包括失業證，解除勞動關係證明，失業登記，身份證等。相關手續需要自解除勞動關係之日起60天內辦理有效。

國家新政策養老金如何補交

國家出臺補繳養老保險費新政策，對未參加企業基本養老保險單位和人員及中斷繳費企業和人員補繳基本養老保險費做出明確規定，為各類人員補繳以前中斷期間的養老保險費，接續養老保險關係提供了政策依據。www.baoxianzx.com

■補繳範圍：

這次享受補繳基本養老保險費優惠政策的，包括未參保企業和人員及中斷繳費的企業和人員。不包括按規定核定了繳費基數但有歷史欠費的企業和人員，對已核定過繳費基數的歷史欠費的滯納金，仍由地稅部門按規定確定和徵收。

◎關於未參保單位和人員補繳

實行個人繳費後，未核定過繳費基數、未繳費人員為未參保人員；單位一直未到社會保險經辦機構進行參保登記，未繳納養老保險費的，為未參保單位。

◎關於中斷繳費人員補繳　　實行個人繳費制度後，核定過繳費基數，也曾繳費，後因各種原因不再申報繳費基數，也不再繳費的，為中斷繳費企業和人員。

國家和省規定的應參加企業職工養老保險的單位，應按國家和省規定，為與本單位建立勞動關係的所有人員（含男未滿60週歲、女未滿55週歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度後的原臨時工）參加基本養老保險。由於用人單位原因部分人員應繳未繳基本養老保險費的，用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請，並提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關係的證明，以及工資收入憑證，經確認後，由企業和職工個人從規定實行企業和個人共同繳費之月，補繳基本養老保險費。在2009年12月底前主動補繳養老保險費的，可以按優惠政策補繳。原長期病休6個月以上時間、判刑人員服刑期間，不允許補繳。

單位整體未參保的應從企業註冊成立之日起為職工全員參保，補繳基本養老保險費。在2009年12月底前主動補繳養老保險費的，可以按優惠政策補繳。但補繳的時間最早不早於1995年1月（鄉鎮企業最早從2003年1月起補繳），有視同繳費年限的，應按上條規定的最早補繳時間補繳（即將企業和個人實行繳費制度後，應繳費的時間均補繳齊，其中，建立個人賬戶後連續繳費滿5年以上，才能計算視同繳費年限）。

整體未參保單位包括在我省行政區域內尚未參保繳費的各類企業和職工。

整體未參保單位參保補繳，應全員參保補繳。單位全員補繳後，由原單位負擔養老保險費用的退休人員，從全部補繳資金到賬後的下月起納入基本養老保險統籌範圍，從納入統籌的次年起參加基本養老金調整。納入統籌時原單位負擔退休人員的養老金按2007年底的實際發放額加2008年以後調待全省平均增加額核定（2008年全省人均月增加養老金143.5元，核定2007年原單位實際發放退休人員養老金時，應核實2007年1-12月實際發放額，取月平均數。下同）。

曾在國有、集體企業工作的職工，與原企業解除、終止勞動關係後，已以個體工商戶、自由職業者等靈活就業人員身份參保中斷或雖未參保的原國有、集體企業職工（含男未滿60週歲、女未滿55週歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度後的原臨時工），現自己申請補繳基本養老保險費的，可將與原企業解除、終止勞動關係前應補繳的時間按補繳有勞動關係期間的基本養老保險費補繳標準進行補繳。與原企業解除、終止勞動關係後至以從事個體經營或靈活就業人員身份參保前未繳費的時間，按從事個體經營或靈活就業人員補繳標準進行補繳。

原國有、集體企業中的固定職工和勞動合同制職工自實行個人繳費......

中斷的養老保險可以補交嗎

社保養老中斷之後可以續交，也就是允許斷斷續續的交。交夠十五年即可，只不過以前在單位的時候，單位幫您交當地去年社會平均工資的20%，個人交8%。如果離開原單位現在自己交，就需要交全部的28%。　　補交養老保險有兩種方式：　　一是個體補繳：由於個人原因造成的欠繳(如失業期間或兩個單位調轉等)。由個人到戶口所在觸的養老保險公司個體處進行補繳。補繳標準以當年社會平均工資為繳費基數，比例為18%。　　二是單位補繳：由於單位原因造成的遲繳或漏繳，需由單位進行補繳。按照當年的社會平均工資和比例為標準。　　不允許企業職工存在雙重勞動關係，對重複繳納養老保險費的，只記錄一次繳費，對與原企業尚未解除勞動關係，但本人同時又在另一個企業就業的職工，必須在現就業發工資的企業繳費。

補交養老金怎樣計算

養老金參保所需資料:身份證複印件兩張(驗原件);近期一寸彩色免冠照片一張;城鎮居民戶口本原件;《檔案委託管理卡》。繳納養老保險的基數、比例及金額：

(1)繳費基數：個人所在省份上年度社會平均工資　　(2)繳納比例：按照當年相關規定執行　　(3)繳費金額：繳費基數×繳納比例×12四、繳費方式及時限：

持《檔案委託管理卡》到人力資源服務中心以現金方式繳納。參保人員應一次性繳納全年養老保險金，並於每年6月20日前辦理，逾期加收利息，但最遲不得超過12月20日。繳費時間是當年基數出來後每月1—20日。

為什麼現在不可以補交養老保險了

養老保險補交新政策

一、參保補繳範圍

凡同時具備下列條件的人員，本人自願，可按個人身份參加職工基本養老保險，補繳在原單位工作期間的基本養老保險費：

6月30日前曾經與城鎮企業(包括城鎮集體企業、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等)、機關、事業單位、社會團體等用人單位建立勞動關係或形成事實勞動關係，後因各種原因解除勞動關係或離開原單位，且能提供有效原始材料的未參加城鎮職工基本養老保險的人員(包括未參保的返城未安置就業知青);

二、繳費辦法

1繳費年限

1.參保時，男未滿60週歲、女未滿55週歲的人員

補繳6月30日前工作期間的繳費年限後繼續繳費至男年滿60週歲、女年滿55週歲時實際繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;實際繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65週歲、女年滿60週歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。

2.參保時，男年滿60週歲、女年滿55週歲的人員

補繳6月30日前工作期間的繳費年限後，一次性補繳繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;補繳繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65週歲、女年滿60週歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。

2繳費基數和比例

參保時，補繳參保前繳費，繳費基數統一按辦理參保繳費手續時全省(或設區市，由各設區市明確規定，下同)上年度在崗職工月平均工資的60%核定，繳費指數統一按0.6計算;參保後，繳費基數按當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行，指數據實計算。繳費比例統一按20%計算。

12月31日前參保人員，補繳前的繳費基數，可按在崗職工月平均工資的60%核定;12月31日前參保人員補繳後，應按規定繳納基本養老保險費，繳費基數按各設區市確定的當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行。