面對現在就業壓力越來越大，很多名校的高材生卻遲遲不能就業，說起來他們的文聘很打硬，面試關也挺不錯的，可為什麼卻不能就業呢？今天在這裡，和大家共同探討一下，在應聘的時候該注意什麼，希望對您有幫助。
方法/步驟
應聘官首先要看你整個人的氣場，因此，你的整個人的形象很重要，俗話說三分長相，七分打扮，把自己的形象設計的適合人家應聘單位的形象，比如是幼兒教師要打扮的活潑一些，注意不能過分誇張，若是行政單位則要打扮的莊重一些。
在應聘之前要了解你所應聘單位的基本情況，他們本次應聘的主要人員的瞭解。
自我介紹也很重要，介紹要幹練，要一語中的，不能過長，說清自己畢業院校、所學專業、年齡、特長，但是萬萬不可有誇耀自己的感覺。
對應聘官 的問題回答要簡要，切中要害，不可長篇大論，在應聘官說話的過程中萬萬不可插話，不能打斷人家的話，這是人家很忌諱的。
有時候在某些應聘單位，故意設定一些突發事情，事先根本不想應聘者說明情況，這就要看應聘者的應變能力，以及處理圖發生事情的能力。
在應聘結束的時候，有時候對方是直接告訴你結果，有些則讓你等待通知，如果通過那就祝賀您，如果沒被錄取，也要嚮應聘官表示感謝再離開，不可有情緒，以防以後事情有轉機。
