新生入學指南——《學生幹部篇》?

大學生活是豐富多彩的，其最顯著的特點就是自主性。除了社團等組織是完全由學生管理以外，學校還有一些職能部門是有學生參與和管理的，如學生會、評教委員會等。這些組織與社團的最大區別在於其開展的活動並非只是純娛樂性質的活動，大多數情況下是與教務活動相關的活動，活動氛圍較為嚴肅。許多新生在進校之初可能就有擔任學生幹部的意向，想通過大學這個新的平臺鍛鍊自己的人際交往能力與領導能力。關於擔任學生幹部的問題，主要有下面一些建議：

1、班級幹部一般情況下是通過競選的方式產生，需要學生自己通過演講的方式為自己拉取贊助。

2、學生會等組織的加入一般需要通過面試等環節，可能需要初試、複試或更多次數的篩選，有相關意向的同學需要提前做好相應的準備，如對相關組織工作內容、工作目的等情況的瞭解，通常需要面試者本人對先關組織的發展以及在開展工作方面提出自己的建議，參加面試時不要太過隨意，儘管有時候面試你的人可能顯的很隨意，他可能是在有意緩和緊張的氣氛。

3、在擔任學生幹部後可能需要佔用部分學習時間來完成部門的相關工作，這就需要大家有良好的協調能力，不要因為學生工作而耽誤學業，更不能作為不學習的藉口。

4、在學生工作中的初期可能會遇到一些問題，如同學的誤解，這可能會影響工作的開展，這時需要良好的心態，最好不要因為學生工作而影響同學間的關係，這是得不償失的。