前言
職場是一個隱形的硝煙戰場，為了權利與利益，同事之間通過自己的努力各種競爭，友好的處理同事之間的關係也是成功的第一步。
方法/步驟
如何看待同事之間的關係
同事之間可以友好相處，並不是說可以作為掏心掏肺的朋友，因為同事跟朋友不是一個共同體，在利益與權力收到威脅的時候，很可能是因為“朋友”而導致我們失去這份工作。同事之間當然也不是敵人，只是這種微滅的關係友好相處。
各種同事的分類以及關係的處理
1.整天新聞八卦滿天飛的同事，對於這類同事，我們儘可能去避免接觸，禮貌待人，儘量不要有過多的去相處，也不要去參與這些八卦的傳播，八卦謠言只會體現自己素質的不足及對他人的傷害
2.城府極深的同事，對於這類同事一般都心存算計，不會跟你交心的相處，所以我們儘量做好自己的事情，把握好分寸，不要樹敵，也避免深交。
3.馬大哈一樣的同事，這類同事可以成為我們生活中的朋友，平時可以聊下生活啊，但切記不要去涉及到自己的私人生活。
瞭解環境
剛進入到一個公司，切記一定要先觀察，後行事，切記千萬不要多嘴，社會就是一個大學堂，知己知彼，才能百戰不殆，公司內部人際關係都沒理清楚，過於的主動多事對日後的關係處理非常不利。
禍從口出
一般大的公司是很忌諱多嘴的員工，別人怎麼樣跟你有什麼關係呢，做好自己的工作。滿公司到處閒話，八卦滿天飛，掏聽同事私事，讓領導反感，傷害他人的內心。這是一大忌諱。
負面情緒極多
同事之間其實很多事情都是想通的，對於其他同事的詢問或者求助，脾氣暴躁，態度惡劣，讓他人尷尬，這樣極其影響自己的人緣關係。
抱怨與公司有關的事情
如果你正處於這類員工，我想你離開公司不遠了，抱怨工作，抱怨領導，抱怨同事，這是職場一大忌諱，沒有不透風的強，一傳十，十傳百，或許到最後領導哪裡，會在你原本的意思上惡劣了好幾倍，這樣便影響了你與領導的關係，所以我們要切記。
簡而言之，作為公司的員工，做好自己的事情，與同事之間互相尊重，微笑待之，不抱怨，不八卦，微笑示人，同事團結一致，融於大集體，同樣你也會得到尊重與微笑
