人才可遇不可求，一個好的老闆愛才惜才，才能步步高昇，一個人才就是老闆的左右手，真正的人才來之不易，惜才愛才的老闆一定能夠生意事業如魚得水，步步高昇，成就大事
工具/原料
真誠
善良的心
方法/步驟
每個人都喜歡和藹的老闆，所以老闆應該要溫和點，讓下屬感到溫馨，適當關心下屬人才的家庭父母，有空可以找老人聊聊
老闆應該瞭解每一個人，知道他們的特長脾氣，讓後抓住他們的心，知道他們的性格脾氣，不要總是束縛他們
老闆應該放下自己的身份，不要發脾氣，在自己員工的心中留下美好的形象，讓每個人都知道你是一個最好的老闆，不想離開
留住人才實際是留住他們的心，如果他不想留，要知道是為什麼，那樣才能對症下藥，挽留住他們
老闆應該和下屬保持良好的關係，用真誠打動他們，讓他們心甘情願為自己做事，這樣的上司才是優秀的
樂於助人，幫助員工下屬，在他們有困難時自己可以盡力去幫助他們，解決他們的難處，這樣人才才不會流失，自己的事業也可以蒸蒸日上
