部隊新綱要學習心得

　　各部隊普遍採取專題學習、集中培訓、宣講輔導、體會交流等形式，持續興起學習貫徹鄧理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀高潮，在此分享新綱要學習心得。下面是小編為大家收集整理的，歡迎大家閱讀。

　　篇1

　　在全軍大抓“三嚴三實”教育整頓學習期間，我感受到了一股奮發向上的蓬勃生機在四處蔓延，它將成為我軍大步向前的助力，鑄造出一支所向披靡的英勇頑強、紀律嚴明的鋼鐵之軍。

　　個人認為，當前我國正處於經濟發展轉型期，國內外形式錯綜複雜，軍隊黨員幹部面臨著各種誘惑，稍有不慎就會落入萬丈深淵。因此，我們每個人必須堅持改進作風，嚴格對照“三嚴三實”，繼續踐行 “照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 的群眾路線教育實踐活動總體要求。

　　在我看來，“三嚴”是相對自身來展開說的。嚴以修身是從思想上加強黨性、堅定共產主義理想信念、提升道德境界，自覺牴觸不良社會風氣，遠離低俗、庸俗、媚俗等不正之風，從根部加強共產主義黨員幹部樸實無華的傳統美德。嚴以用權是從行駛權利來說，將權利關進籠子。權利是人民賦予的，黨員幹部運用權利時候要時刻按規則制度辦理，要始終明白權利是人民的權利，黨員幹部只是行駛權利的公僕，不要超越這一底線。嚴以律己，是自身角度出發，要求我們時刻心存敬畏，慎獨慎微，遵紀守法，廉潔奉公。

　　“三實”是講的我們黨員幹部謀事要實、創業要實、做人要實。謀事要實要求我們黨員幹部在思想上有好的出發點，本著全心全意為人民服務的精神，結合當下的國情，結合廣大群眾的意見，結合科學發展觀，不好高騖遠，不脫離實際。創業要實，講的是具體做，腳踏實地的幹，真抓實幹，不虛於表面，勇於承擔責任，勇於面對困難，勇於解決難題;要英勇頑強、艱苦奮鬥，對得起人民，經得起歷史的檢驗。做人要實，又轉回到自身方面，要求我們廣大黨員幹部不僅要對黨、對組織、對人民忠誠老實，更要做人老實，說話老實，幹老實事，公道正派。

　　三嚴與三實互相依存，從思想到行動再到主體，從各個方面闡述了在新時代、新形勢下的我們廣大黨員幹部同志應該也必須遵循的行為準則。只有認真切實的踐行科學思想的三嚴三實，我們黨員幹部才能立身於民，做事被人民擁護，才能將共產主義事業做大做強，才能將我們的祖國變大變強，才能讓我們廣大人民群眾過上更好的日子。

　　作為政治處幹事，我感覺自身需要做好以下三點：

　　一是提升工作標準。我主要負責團隊雙擁工作和文化工作，這兩項工作看似和團隊的中心工作沾不上邊，但事實上它們都為中心工作開展起著極為重要的支撐力量。因此，工作標準的高低便決定了工作開展的好壞，影響著團隊全面建設發展。下一步，我會努力將文化工作和雙擁工作紮實開展，將兩項工作以高標準嚴要求搞活起來，爭取能夠將雙擁和文化工作融為一體，促使兩項工作在有序開展的同時能夠互為助力。

　　二是弘揚敬業精神。敬業精神是每一名軍人必須具備的精神品質，我們應每名軍人都應該經常想一想組織的關心，盡職盡責回報組織，珍惜現在的崗位，加倍幹好工作，無愧於組織對自己的信任，無愧於人民的希冀;經常想一想組織的培養，自覺保持昂揚的精神狀態，無論處於順境或逆境，都要善於勉勵自己，調整心態，守住親情關、友情關、私情關，做到不該拿的堅決不拿、不該去的地方堅決不去、不該交的朋友堅決不交;經常想一想肩上的責任，要想做一名合格的當代革命軍人，便必須意識到自己肩上的使命重於泰山，我們不論職務高低，都承擔著相應的責任，要把心思和精力用在推動部隊全面建設，有效提升部隊戰鬥力上，牢牢樹立好一名黨員幹部的光榮形象。

　　三是發揮表率作用。作為機關幹部，我們應該牢固樹立“為基層做好表率”的強烈意識，用“三嚴三實”作為機關幹部的一面鏡子，經常照一照，看看是不是“達標合格”;我們應當自覺遵守各項制度，嚴格辦事程式，強化自身建設;我們應當強化愛崗敬業，牢記責任和服務是機關幹部的靈魂，紀律和法制是自愛的底線，不斷增強政治敏銳力，嚴格自律自我提高要求，積極樹立良好機關幹部形象，為基層官兵做好表率。

　　篇2

　　曾經，我覺得一個軍人、一個警察，整天疊什麼被子，整天走什麼佇列，這些東西根本就沒有什麼實用價值，我只要服從命令聽從指揮把負責的案件和事務處理好，就行了。我對整理內務及佇列的長期不重視，也造成了我軍事素養和軍人氣質的缺失，也因此吃了不少虧。

　　經過長事件的思考和回家處理家庭突發的事務與大量的各種地方人員接觸後，我發現，比起部隊來，地方上的人太有個性了，沒有部隊的人好相處，更沒有部隊上的人守規矩。這是為什麼呢?

　　一個從事管理的退伍老兵的話讓我的茅塞頓開：當一群下屬你完全以人性化的方式管理的時候，完全把這些人只當做工作上的同事的時候，往往這些人是最不好管的，也是最懶散的;而通過一些形式化的細節，則能很好的改變這一現象，比如說每天早上固定開個早會，比如說規定每天上班時辦公桌上的擺放要按固定的標準，比如上班一定要打領帶等等，通過這些細節的實施，人員的積極性和紀律性都有了很大的改善，效率也高了許多，也更好管理了。

　　老兵的話其實透露出這樣一個道理：往往一些看似無關的細節和形式性的東西，起到的作用卻是巨大的。軍人做為國家的保衛者，主要的責任是保衛國家的安全，從這一點來講，疊被子和佇列確實沒有太大的作用。但是，我們應該更清楚，除了基本的能力之外，作為一個部隊，更需要的是精神性的東西，拿中國的部隊來說，這個精神性的東西就是紀律。紀律不是與生俱來的，也不是靠一兩本條例所能形成的，靠的是平時的各種細節培養出來的，這也正是中國的部隊為什麼注重內務和佇列的原因之一。

　　部隊注意細節，每一個細節都是榮譽，都是可以用生命去換的，也正因為如此，我們中國軍隊才有了不同於其它國家軍隊的使命感和超強的紀律性。而內務和佇列是長軍威，提升軍人形象，形成良好紀律性的必要，從心理學上講，就是利用每天的重複來不斷的給自己暗示，在潛意識裡形成紀律至上的觀點，從而能更好的執行任務。

　　漸漸的，我意識到，一支部隊的戰鬥力不只在於技術層面，更在於精神層面，更在於對紀律的嚴格要求上，而這一切都來自於平時對內務的嚴格要求，都來自於平時對佇列動作一絲不苟的訓練上。這些外人覺得毫無作用的東西，實際上是在訓練軍人的心，是在培養軍人的責任感和榮譽感;如果，那麼軍人也就不再是軍人了。

　　常說軍營是當過兵的人一輩子忘記不了的，那麼，到底是什麼讓我們忘記不了呢?難道是那時鍛煉出來的身體和學會的技能嗎?當然不是，能讓我們忘記不了的正是軍隊的作風，正是疊被子和走佇列形成的紀律感和價值觀。

　　篇3

　　堅持用黨的創新理論武裝頭腦、指導工作、推動實踐，是基層建設保持正確方向、不斷髮展進步的根本保證。從1990年1月我軍第一部規範基層建設的《軍隊基層建設綱要》正式頒佈，至今已整整走過20年。這20年，是我軍基層建設快速發展、全面進步的20年，是戰鬥力水平大幅躍升的20年。我軍20年貫徹落實《綱要》、加強基層建設的實踐史，就是一部用黨的創新理論建連育人史。毛澤東思想、鄧理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀，我們黨的每一次理論創新，都為基層建設與時俱進、創新發展提供了科學指南。

　　《綱要》的每一次修訂都充分體現了黨的創新理論所蘊含的新思想、新要求。1990年1月頒發的《綱要》提出，基層建設必須貫徹黨在社會主義初級階段的基本路線和新時期的建軍思想;1993年修訂時，增加了中國特色社會主義理論和鄧新時期軍隊建設思想，並把“五句話”總要求作為靈魂和核心;2003年修訂時，確立了“三個代表”重要思想在基層建設中的指導地位;2009年修訂時，明確把科學發展觀作為基層建設的重要指導方針寫入其中。

　　20年來，各級把學習實踐黨的創新理論，作為貫徹落實《綱要》的核心內容、推進基層建設的首要任務，始終緊抓不放。軍委、總部先後6次召開全軍基層建設會議，及時對深化用黨的創新理論建連育人作出部署。各部隊普遍採取專題學習、集中培訓、宣講輔導、體會交流等形式，持續興起學習貫徹鄧理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀高潮。總政制定下發加強基層理論武裝若干規定，編髮軍官、士官、士兵3個《讀本》和《軍營理論熱點怎麼看》等系列教材，為基層學習黨的創新理論提供遵循和依據。

　　各級在強化理論武裝的同時，堅持學以致用、學用結合，注重在“求深入”上下功夫、在“見實效”上做文章，促進黨的創新理論內化為抓工作的科學思路和方法、統領各項建設的根本依據、官兵立身做人的行為準則。各級及時制定基層建設三年規劃，完善抓建基層措施，營連普遍調整按綱建連計劃，使黨的創新理論真正進入基層建設具體實踐。成都軍區某炮兵團和李向群、方永剛等一大批先進典型，就像一顆顆璀璨的明珠，折射出黨的創新理論的熠熠光輝。

　　20年的實踐充分說明，用黨的創新理論建連育人，是基層建設的發展之本、進步之源、成功之路。抓住了這個核心，就抓住了基層建設的“魂”和“綱”，就能保證基層建設始終與時代發展同步伐、與使命任務相適應。