校長任職表態講話材料

General 更新 2024年11月05日

  人們常說,有一個好校長就意味著有一所好學校。這就是說,校長是學校管理的重心人物,而學校管理又是一項十分複雜的系統工程,要想把一所學校管理好,主要靠一校之長。下面是小編給大家整理的,僅供參考。

  篇1

  尊敬的小學中心校領導和各位老師:

  大家好!

  某校長因為工作需要,調到了新的工作崗位,領導讓我來這裡主持工作,我感謝領導的信任,更感到肩上的壓力。據理瞭解,我們口上小學近年來在段校長和大家的共同努力下,各項工作都取得了可喜的成績。我深知自己的政治素質、文化修養、決策能力、教育教學能力和服務精神都需要進一步提高,要勝任這一職責,使各項工作再上新臺階,既需要一個過程,更需要我們大家共同付出艱苦的努力。

  作為剛剛走上校長崗位的我,會抓緊進入角色,全心全意為大家服好務。今天我的發言沒有豪言壯語,我只是表態會腳踏實地做好各項工作,和大家一起為口上小學的明天而努力。

  在座的各位我大多都認識,其中也有我的長輩、同學、故交和以前的同事,早就知道口上小學的教師真誠,我懇請大家在接納我的同時,理解我、支援我、幫助我。由於我比較年輕,加上能力有限,在今後的工作中一定會存在這樣或那樣的問題,我懇請大家多提中肯的建議和批評,請大家監督我,及時提醒我,也懇請中心校的領導能在百忙之中多來我們學校檢查指導!

  但願我們口上小學在歷任校長和大家的共同努力取得成績的基礎上,因為我的加入能再取得新的成績,我確信也一定會如此!最後,歡迎段校長常回家看看,常來指導小弟!***和校長握手***

  謝謝大家!

  篇2

  老師們、同學們:

  在這個充滿著希望和收穫的美好日子裡,伴隨著碩果累累的金秋時節,期盼著第**個教師節臨近的腳步,我們****中學共同的迎來了**多位新老師和****多名新同學,他們是我們的新成員、新朋友,讓我們用最熱烈的掌聲向他們表示歡迎!同時祝願我們共同度過健康、快樂、進步、嶄新、奮進、收穫的新學年!

  回首過去的學年,我校在縣教育局的關心和支援下,全體師生同心協力,一心一意謀求發展,譜寫了學校發展史上的新篇章。在校園建設、師資建設、辦學質量、特色辦學方面都有了很大提升,深受上級領導以及社會各界的好評。今年下半年,縣委、縣政府根據出臺的促進教育事業發展的****項措施,積極整合教育教學資源,重新調整初中學校佈局,並決定由我擔任你的*****中學校長職務,調整充實了新的學校領導班子,公開選拔了新的教師隊伍,重新招收了新的學生。面對新學校、新班子、新教師、新同志,我們****中學迎來了新學年,站在了新起點,確定了新目標,必將會邁出新步伐,取得新成績,收穫新希望!

  同學們,秋天是收穫的季節,但是我們只有播下希望的種子,秋天才會換來豐碩的成果。回顧上個學期,我們播種過希望,曾有過收穫;但也有些遺憾、有些失落,我們還有一部分同學在學習上努力還不夠,沒有取得理想的成績,一部分學生的行為習慣還較差。怎樣發揚成績、彌補過去的不足?這是擺在我們每位同學面前並且需要用實際行動來回答的一個問題。

  借今天這個機會,我想對全體教師和同學提幾點要求,與大家共勉。

  第一,要做到盡職、盡責。我們的每一位教師,要不斷加強師德師風建設,靜下心來教書,潛下心來育人,真正做到為人師表,關心愛護每一位學生,全身心投入到教學工作中去,力爭新學年再創佳績。我們每一位行政、後勤和教輔工作人員,要繼續為師生們貢獻積極、主動、優質的服務,樹立服務第一的工作理念。學校領導班子的精誠團結,各位教師的勤奮工作,每個教職工的積極努力,是我們學校教育教學工作取得豐碩成果的基礎和源泉所在。

  第二,要儘快靜心、收心。每位同學應該立即從相對比較寬鬆、散漫的暑假生活狀態調整到緊張、充實、有序的學校生活中來,靜下心來,對本學期的學習作一個認真的規劃,算一下,本學期有怎樣的學習任務和目標,留給我們多少學習時間。及時規劃,開好頭,起好步。希望我們全體同學,在老師的指導下,認真上好每一節課,提高學習效率。初二年級的同學可以說已經步入了初中生活的中期階段,本學期面臨著非常重要的學習任務。初一年級的同學要轉換自己的角色,儘快適應初中階段的學習和生活。時間對每位同學來說都是公平的,一個人最大的敵人是自己,關鍵是誰能戰勝自己,把握時間。

  第三,要認真學習、鑽研。同學們,一個人的成長是需要付出艱辛的努力的。學習是一件苦事,需要付出努力,需要有克服困難的意志,有戰勝懶惰的勇氣。但學習更是一件快樂的事。什麼是學習的快樂?我想,當你通過努力不斷進步時,你一定會感受到這種快樂!我希望每一位同學都有這種快樂,也希望你把這種學習的快樂告訴你的老師,告訴你的父母,我們一起分享你的快樂!

  第四,要學會合作、團結。我們處在競爭與合作共生共存的時代,更加強調與人相容,合作共處。在現代科技條件下,單槍匹馬、孤軍奮戰很難有大的作為。重大科技成果的獲得者,往往是團體冠軍,在集體中更能充分體現個人的價值。自己有成果是一種享受,但同時也要學會如何從別人的成就中獲得樂趣。哈佛大學校長認為,在國際化社會裡,每一點新鮮見識的增長均得益於全球知識淵博的學者之間的合作。今天的事業是集體的競爭,與他人相容,善於合作的人成功機會更大。 第五,要充滿希望、自信。困難是人生中不可缺少的一部分,有的人在困難面前意志堅強,信心百倍,有的人則膽戰心驚,畏畏縮縮,失去進取的勇氣。困難是磨練個人意志的試金石。美國發明大王愛迪生髮明蓄電池的實驗,到一萬次還沒有成功,但他說:“我沒有失敗,我只是發現了一萬種不能運作的方式。”自信是人生潛能最有力的控制者,一個人失敗了並不可怕,可怕的是對自己失去了信心;一個人連對自己都沒有自信,那才是真正的失敗,請同學們記住:酸甜苦辣都有營養,成功和失敗都是收穫。

  第六,要遵守校紀、校規。各班級、各年級在日常管理中抓好“安全、文明、衛生、節約”教育,開學初,各班要認真組織學習學校各項規章制度,要讓每一位同學知道該做什麼,不該做什麼。希望大家珍惜校園中得一草一木,注意保持校園內以及教室、宿舍的整潔衛生,營造一個良好的學習和生活環境。在行為禮儀方面,要嚴格按照《中學生日常行為規範》來要求自己,爭做文明向上的好學生。把尊師愛校、團結同學真正落實到行動中。在安全與紀律方面,一定要按學校的要求辦,聽從老師的教導,上樓下樓、出操、課間活動,上下學路上等都要把安全放在第一位,遵守交通安全、公共安全,更要密切與老師的聯絡,發現問題及時把情況告知學校或班主任。

  老師們,同學們,讓我們以新學期為新的起點,以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心,去迎接新學期的挑戰吧!最後祝願同學們成長更快樂,祝願*****中學的明天更加美好!

  篇3

  尊敬的各位領導,各位老師:

  大家好!剛才,xx副局長宣佈了我的任職決定,對xx教育的未來發展提出了殷切的希望和要求,同時,對我個人寄予了厚望。我首先對局黨組的信任表示深深地謝意!我深知作為xx農中兼xx學區校長的分量,因為在他的背後是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重託。雖然,教育人事制度改革開始後,我也參與了校長的競爭,參與了xx學校校長這個崗位的競爭,在這個競爭過程中,畢競不在其位,也未謀其政,當今天真正走上其位的時候,我確實感到了擔負校長這個責任的重大。但是,一是好在在李校長帶領下,經過10多年的艱苦奮鬥,辦學條件有了根本性改變,學校規模有了很大的發展,學校管理走上規範化和正規化軌道,教育質量也有了較提高,為今後的學校發展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強,敢於負責,善於管理,團結奮進的管理隊伍;三是好在學校有一支年輕有為,敬業奉獻、積極向上,忠厚篤實的教師群體。這“三好”,是學校的寶貴財富,是我們行動的標杆和精神的動力,因此,有了這“三好”,我將有信心帶領大家把xx教育事業推向一個新的發展水平。 各位領導,在座的熟悉的或即將熟悉的老師們,以後,我們就要一起共事了,大家將急切地認識我、想了解我,我也同樣儘快地想了解大家,熟悉大家。在此向大家說五句話,與大家共勉,作為與大家溝通的基礎,也作為今天的見面禮。 第一句話,勤奮敬業,不辱使命。美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣迴腸的話:“不要問祖國能為我們做些什麼,而要問我們能為祖國做些什麼。”拾人牙慧,我也對自己說:“不要問xx農中和xx學區能帶給我什麼,而要問我能為xx農中和xx學區做些什麼。”我在想,老師們也可以對自己發此一問。“激情成就夢想,熱情鑄就事業,真情造就發展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的,這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

  第二句話,凝心聚力,同心同德。古語說:“兄弟同心,其利斷金”。1 1是大於2的。所以,任何時候我們都要團結一致,同心同德。在我們這個浩大的團隊裡,即使只要是為了發展有不同的意見,那也是優美的和聲,而不應該出現刺耳的雜音。

  第三句話,制度第一,校長第二。 在學校,任何人不能凌駕於制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提,孔子說,君子務本,本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行,所以,在學校的管理中,我們要特別強調執行力。

  第四句話,追求細節,做好小事。細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精緻化的管理。我們的學校,規模大,就越要精緻化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至於說到小事,我認為小事就是大事。立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要巨集闊高遠的視野,更需要精耕細作的勤懇。 第五句話,成就教師,發展學生,這是我們教育的出發點和歸宿。對於教師來說,發展教師是校長的第一要務,但教師的發展需要內因與外因的共同作用,所以,更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵。對於學生來說,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,我們將不懈學習,建構和豐富我們的知識體系,為培養獨特人格和卓越才能的學生,我們任重而道遠。

  各位老師,我堅信,有局黨組的正確領導,有xx鎮鎮黨委和政府支援,有全體教師的共同努力,xx教育的明天一定會更加美好

  最後,祝願大家身體健康,闔家幸福,萬事如意.


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