什麼是創業精神

　　創業精神***Entrepreneurship***創業精神是指在創業者的主觀世界中，那些具有開創性的思想、觀念、個性、意志、作風和品質等。今天小編整理了分享給大家，歡迎閱讀，僅供參考哦!

　　創業精神具有以下幾方面特徵：

　　1、高度的綜合性。創業精神是由多種精神特質綜合作用而成的。諸如創新精神、拼搏精神、進取精神、合作精神等等都是形成創業精神的特質精神。

　　2、三維整體性。無論是創業精神的產生、形成和內化，還是創業精神的外顯、展現和外化，都是由哲學層次的創業思想和創業觀念，心理學層次的創業個性和創業意志，行為學層次的創業作風和創業品質三個層面所構成的整體，缺少其中任何一個層面，都無法構成創業精神。

　　3、超越歷史的先進性。創業精神的最終體現就是開創前無古人的事業，創業精神本身必然具有超越歷史的先進性，想前人之不敢想、做前人之不敢做。

　　4、鮮明的時代特徵。不同時代的人們面對著不同的物質生活和精神生活條件，創業精神的物質基礎和精神營養也就各不相同，創業精神的具體內涵也就不同。創業精神對創業實踐有重要意義，它是創業理想產生的原動力，是創業成功的重要保證。

　　創業精神的五大要素

　　具備這五種性格特徵，創業者將在創業路途上勇往直前。

　　我們經常聽那些有名的企業家說起：在他們還沒有運作百萬美元規模的公司之前，藉著在街邊售賣飲料、在車庫裡生產些小玩意，他們逐步培養起自己的經商技能。看起來好像每一位成功的大人物都是為了商業而生的。

　　不過企業家到底有哪些與眾不同之處呢?是什麼令某些人能夠充滿自信地積極面對失敗挫折，先人一步達成自己的目標?

　　創業精神是一種天賦。我們可以從下面這些企業家身上找到創業精神的最佳定義。

　　1、激情***Passion***

　　沒有人能比維京集團***Virgin Group***創始人理查德·布蘭森***Richard Branson***更理解“激情”一詞的含義。布蘭森的激情，從他對建立公司的強烈慾望中可窺一斑。始建於1970年的維京集團，目前旗下擁有超過200家公司，業務範圍涵蓋音樂、出版、行動電話，甚至太空旅行。布蘭森曾打過一個比方，“生意就好像公共汽車，總會有下一班車過來。”

　　2、積極性***Positivity***

　　亞馬遜***Amazon***創始人傑夫·貝索斯***Jeff Bezos***非常清楚積極思考的能量。他以“每個挑戰都是一次機會”為座右銘。事實上，貝索斯把一家很小的網際網路創業公司，發展成全球最大的書店。

　　亞馬遜於1995年7月正式啟動，兩個月內就輕鬆實現每週2萬美元的銷售額。1990年代末，網際網路公司紛紛倒閉，亞馬遜股價也從 100美元降至6美元。雪上加霜的是，一些評論家預測，美國最大的書店巴諾***Barnes & Nobles***啟動線上業務，這將徹底擊垮亞馬遜。緊要關頭貝索斯挺身而出，向外界表達了樂觀和信心，針對批評言論，他還一一列舉公司的積極因素，包括已經完成的和準備實施的。

　　貝索斯帶領亞馬遜不斷壯大，出售從圖書到衣服、玩具等各種商品。今天，亞馬遜年度營收已超過百億美元，這很大程度上要得益於貝索斯的積極思考。

　　3、適應性***Adaptability***

　　具備適應能力是企業家應具備的最重要的特質之一。每個成功的企業主，都樂於改進、提升或按照客戶意願定製服務，以持續滿足客戶所需。

　　Google創辦人謝爾蓋·布林***Sergey Brin***和拉里·佩奇***Larry Page***更進一步，他們不僅對變化及時反應，還引領發展方向。憑藉眾多新創意，谷歌不斷引領網際網路發展，將人們的所見所為提升到一個前所未有的新境界，你可以想想Google Earth技術帶來的變化。擁有這種先鋒精神，也無怪乎谷歌能躋身最強大的網路公司行列。

　　4、領導力***Leadership***

　　好的領導人一定具有很強的個人魅力和感召力，有道德感，有在組織裡樹立誠信原則的意願;他也可能是個熱心人，具有團隊協作精神。在已近遲暮之年的玫琳凱·艾施女士***Mary Kay Ash***身上我們可以發現所有這些元素。她建立了玫琳凱***Mary Kay Cosmetics***品牌，幫助超過50萬名女性開創了自己的事業。

　　很早以前，身為單親母親的艾施為一個家用產品公司做銷售。雖然25年間她的銷售業績一直名列前茅，但是由於性別歧視，艾施無法在晉升和加薪時獲得和男同事一樣的待遇。艾施終於受夠了這種待遇，1963年她用5,000美元創辦了玫琳凱公司。

　　艾施以具有強大驅動力和富於靈感的領導風格聞名，她創辦公司的態度是“你能做到!”她甚至會用卡迪拉克轎車獎給頂尖的銷售者。由於其強大的領導力技巧，艾施被認為是近35年來最具影響力的25位商業領袖之一，而玫琳凱也被評為美國最適合工作的企業之一。

　　5、雄心壯志***Ambition***

　　20歲時，戴比·菲爾茲***Debbi Fields***幾乎一無所有。作為一個年輕的家庭主婦，她毫無商業經驗，但她擁有絕佳的巧克力甜餅配方，並夢想全世界的人都能分享到。

　　1977年，菲爾茲開設了自己第一家店***Mrs. Field's***，儘管很多人認為她僅靠賣甜餅無法將業務維持下去。菲爾茲的果斷決定和雄心壯志使得小小甜餅店變成了一家大公司，600多個銷售點遍佈美國和其他10個國家。

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　　隨著創業熱潮的不斷高漲，人們對於創業有了更深刻的認識，更加了解創業要做好很多準備，其中最為重要的是精神準備。為了更好地服務準創業者，創業指導專家劉德昆老師給出八大“創業精神”。

　　據劉德昆老師介紹，縱觀所有成功的創業者和領袖們，成功的方法各有不同，但他們所擁有的思想觀念和精神境界卻基本相同。劉德昆老師綜合分析了大量資訊，將包含在眾多成功人士性格中的關鍵創業成功要素提煉出來。

　　遠大的理想興奮源泉

　　每一個成功的創業者都是一個絕對的夢想家。比爾·蓋茨在創業之初的夢想就是讓每個家庭都能用上網際網路;飛機的發明源於福特兄弟“人類也能在天空中像鳥一樣飛翔”的夢想……歷史上每一個偉大的企業都是起源於創業者的一個偉大的夢想。如果你想創業，就一定要先給自己確定一個具有強烈吸引力的大夢想、大目標，這個夢想一定要能讓你興奮。

　　堅強意志成功保障

　　堅強的意志包括了堅持、專注以及剋制誘惑的能力。很多例項證明，創業者不斷堅持的精神能夠解決任何問題。在管理學中有這樣一句名言：“創業途中如果有今天、明天、後天，大多數人往往都死在了明天晚上，而後天，太陽才會出來。”這是一種不幸和悲哀，因此，只要創業者堅持的方向是符合歷史發展規律的，對人們有益的方向，堅持下去就一定會有不錯的結果。擁有堅強的意志，是創業成功的有力保障。

　　積極心態發現機會

　　積極的心態是創業成功者必須具備的精神品質。毫無疑問，創業是一個機遇和挑戰並存的過程，只有擁有積極的思維模式和人生態度，才能從事物的兩面中取正棄負，發現更多機會。

　　敢為氣魄必備品質

　　雖然創業的過程對於很多人來說是一個充滿激情與喜悅的過程，但他也同樣是一個充滿風險、艱辛與坎坷的過程，從風險的角度來說，創業的過程實際就是一種不斷挑戰風險的過程，是一種風險與收益博弈的過程。真正的創業者不是要萬無一失地去做事情，而是要去儘量規避風險獲得高回報。所以，擁有敢為的氣魄，是創業者必須具備的精神品質。

　　誠信態度精神基石

　　誠信是創業者精神的基石，也是創業者的立身之本。在創業者修煉領導藝術的所有原則中，誠信是絕對不能妥協的原則。市場經濟是法制經濟，更是信用經濟、誠信經濟。沒有誠信的商業社會，將充滿極大的道德風險，顯著抬高交易成本，造成社會資源的巨大浪費。

　　善於合作精華所在

　　小富靠個人，大富靠團隊。合作是創業者精神的精華。正如艾伯特·赫希曼所言：創業者在重大決策中實行集體行為而非個人行為。儘管偉大的創業者表面上常常是一個人的表演，但真正的創業者其實是擅長合作的，而且這種合作精神需要擴充套件到企業的每個員工。

　　承擔責任甘於奉獻

　　偉大的創業者不只是完全為了實現個人的財富夢想而創業的，而是為了幫助普通人實現自己的夢想的責任而努力的人，創業精神中也包括創業者必須承擔社會責任並且擁有一種甘於奉獻的精神。一個人創業所作的事業，應該把實現社會價值和賺取陽光財富結合起來，成功的創業者應該是一個有社會責任感的人。

　　超強適應精神力量

　　成功的創業者一定要有超強的適應性，不但能夠適應艱苦的生活，也同樣要能夠適應成功與富足，特別是在很多暫時取得階段性成功的時候，一定不能被勝利衝昏頭腦，只有迅速適應新的環境，將自己及企業的狀態調整到符合新情況的狀態，才能使企業一直走正確的道路，也是一個成功創業者必須具備的精神力量。