民辦幼兒園用工合同樣本
民辦幼兒園是我國學前教育的重要組成部分,那麼民辦幼兒園用工合同又是怎麼一回事呢?以下是在小編為大家整理的民辦幼兒園用工合同範文,感謝您的欣賞。
民辦幼兒園用工合同範文篇一
__________幼兒園以下簡稱甲方經考核,決定錄用__________以下簡稱乙方為正式員工,經雙方協商,訂立合同如下:
1、雙方合同期為 年,從 年 月 日起至 年 月 日止。
勞動合同期滿,即行終止,經雙方協商一致,可續訂勞動合同,續訂期以續訂合同為準。
甲方根據園的用人情況,安排乙方在園擔任教學工作。甲方根據工作需要,以及乙方的實際能力專業、工作、體力可作適當調動,包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求,按質、按量、按時地完成任務,履行職責。
2、乙方工資:月工資__________元。
3、甲方基本權利和義務:
根據工作需要和規章制度及本合同條款規定,對乙方進行管理。 保護乙方合法權益,根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。 甲方有權根據工作需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。
甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。
4、乙方基本職責:
遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。 服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。完成甲方指派的工作任務和經濟指標。保守甲方的業務、技術及有關檔案的祕密。
乙方不得從事與甲方業務範圍相似的任何第二職業。
5、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:
1乙方患病或非因公負傷,醫療期滿後不能從事原工作的;
2嚴重失職,對甲方利益造成重大損害的;
3乙方違反勞動紀律,經教育或處分仍然無效的;
4被依法追究刑事責任的。
本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行,未經雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。
_________甲方 受聘者__________乙方
年 月 日 年 月 日
民辦幼兒園用工合同範文二
甲方用人單位
乙方勞動者: 性別: 出生年月:
居民身份證號碼: 戶口所在地址: 常住地址:
用人單位合同編號: 年 號
為了依法維護雙方權益,明確義務,根據現行法律法規和有關政策規定,本著平等自願、協商一致的原則,經甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。
一、聘用合同期限:
本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。合同執行完畢,經雙方協商,可續簽合同,否則,合同終止。
二、 雙方的權利和義務:
一甲方的權利和義務:
1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;
2、對乙方的工作進行考核、獎懲;
3、制訂嚴格的規章制度規範乙方行為;
4、根據乙方的工作表現、實績及出勤情況,每月按時支付乙方的工資報酬;
5、甲方發現乙方不遵守制度和管理要求,有權同乙方解除聘用合同;
二乙方的權利和義務:
1、認真學習黨和國家的方針、政策、法規,不斷提高政治素養;
2、遵守國家法律法規,遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律;
3、服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;
4、熱愛教育事業,刻苦鑽研教育教學業務,掌握教育教學及保育工作所應具有的知識和能力;
5、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同;
三、聘用合同變更、終止、解除的條件
一聘用合同確需變更的,雙方應協商一致,按程式變更合同。
二聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現,聘用合同即行終止。經雙方同意,也可續簽聘用合同。
三乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同。
1、簽定勞動合同後,不能按規定的時間上崗,聘期內嚴重不履行合同的。
2、乙方不服從甲方工作安排。
3、乙方嚴重違反教師職業道德規範、失職、違法、違紀、體罰及變相體罰幼兒,對幼兒及家長用語不當,向家長索要財物,不遵守幼兒園規章制度。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。
5、私下將生源介紹到其他單位的。
6、私自扣留、挪用或者侵佔甲方資金或者財物的。違反甲方單位規章制度,情節嚴重,使甲方單位利益受到損害的。
7、乙方因個人行為,對幼兒園造成不良影響的。
8、乙方知識能力或責任心不夠,無法勝任崗位工作。
9、乙方如需辭職,未提前三個月以書面的形式通知甲方。
10、乙方如有上述其任意一條,甲方有權扣除乙方押金並保留進一步維權的權利。
四、甲乙雙方都應遵守本合同,不得擅自違約。在雙方無違約的情況下,如需中途終止合同,須經雙方協商解決。未經協商同意,違約一方應給對方賠償損失。
五、本合同於從 年 月 日起生效。
七、本合同未盡的其他事項,由雙方協商。
甲方: 代表人簽字 年 月 日
乙方: 簽字 年 月 日
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