寶潔的經營宗旨

General 更新 2024年11月29日

  寶潔公司向員工提供世界一流水平的福利待遇。在歷史上,寶潔是最早建立利潤分享制度,使員工成為公司主人的先行者之一。 下面讓小編來告訴你是什麼吧,希望能幫到你。

  

  為現在和未來的世世代代,提供優質超值的品牌產品和服務,在全世界更多的地方,更全面的,親近和美化更多消費者的生活。

  作為回報,我們將會獲得領先的市場銷售地位、不斷增長的利潤和價值,從而令我們的員工、股東以及我們生活和工作所處的社會共同繁榮。

  寶潔公司的領導才能

  我們都是各自職責範圍內的領導者,兢兢業業地在各自崗位上作出顯著的成績。

  我們對我們的工作前景有清楚的認識。

  我們集中各種資源去實施領導策略,實現領導目標。

  我們不斷髮展自身的工作能力,克服組織上的障礙, 實現公司的戰略。

  寶潔公司的主人翁精神

  我們擔負起各自的工作責任,從而實現滿足公司業務需要,完善公司體制和幫助其他員工提高工作成效的目標。

  我們以主人翁精神對待公司的財產,一切行為著眼於公司的長遠利益。

  寶潔公司的誠實正直

  我們始終努力去做正確的事情。

  我們誠實正直,坦率待人。

  我們的業務運作恪守法律的文字規定和內涵精神。

  我們在採取每一行為、作出每一決定時,始終堅持公司的價值觀和原則。

  我們在提出建議時,堅持以事實為依據,並正確估計和認識風險。

  寶潔公司的積極求勝

  我們決心將最重要的事做得最好。

  我們不會滿足於現狀,不斷去尋求突破。

  我們有強烈的願望去不斷完善自我,不斷贏取市場。

  寶潔公司的遠景目標與承諾

  成為並被公認為提供世界一流消費品和服務的公司。

  每天,在世界各地,寶潔公司的產品與消費者有四十億次的親密接觸。為現在和未來的世世代代,寶潔人盡心盡力,確保我們的品牌實現我們對消費者的承諾:一點一滴, 美化生活。

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