考勤報表是什麼意思?

General 更新 2024-12-20

考勤表裡面的工作時數什麼意思啊

應該是標準出勤天數*8小時，20天*8＝160小時

考勤表是什麼意思

考勤表是公司員工每天上班的憑證，也是員工領工資的憑證，因為它是記錄員工上班的天數。考勤表具體的上下班時間，包括遲到/早退/曠工/病假/事假/休假的情況。考勤表可以作為文本的“證據”。

考勤表上面代碼代表什麼意思

你直接去人事部問問不就知道了

考勤表的全勤是什麼意思?

全勤是指一天都不缺，如某公司2014年全年應該上班245天，A員工實際上班245天，就是全勤，也就是出勤率100% 。

考勤表中的餘休是什麼意思

則科考勤系統提示：客觀地理解就是剩餘的加班。很多單位職員加班是不算加班費的，但是需要請假時可以用加班補上，叫調休或補休，當月結束還有多少沒有調休完的加班就叫剩餘可調休加班了，簡稱餘休。

員工考勤簽到表和考勤表有啥區別,有什麼作用

1、考勤表——是你進行了人工彙總的數據。

2、考勤簽到表——是經員工本人簽到並確認的第一手數據。

區別：考勤簽到表嚴格意義上來說是考勤表的支持文件。

個人建議：行政工作比較瑣碎繁多，想要把管理工作做得井井有條，在進行任何一項工作的時候都要做到有理有據，可查可依，透明清晰。不要小看這份細緻，你做行政工作的目的，就是方便其他各部門開展工作、方便你老闆查看相關數據和文件。工作是客觀性的，不是個人性的，所以我們要讓文件和證據說話，而不是我們自己的感性認識和理解。

**以考勤為例：部分公司的考勤是統一的、部分公司不同員工的考勤辦法是不同的，遞交的資料也不盡相同。

**譬如，有些員工病假的情況，你應該附上病假條。部分新入職的員工的工時統計，可能要另開一份表格統計。對於考勤的異常情況，要及時同員工溝通並處理（譬如--忘記簽到、代簽到等等），在處理每一條數據時，都必須是經過相關人員確認的準確數據，必須提交規定提交的相關支持材料。

**這兩種樣式你在文庫或是網站上都可以search到範本。

考勤報表中有個平日和平日加班什麼意思啊？

平日就是正班出勤天數，平日加班，就是星期一到星期五的晚上加班

考勤表與出勤表的區別

考勤：一天所做的工作或者學習的合格的指標

出勤：是指你一天或者一月用來工作或者學習的時間

考勤報表怎麼做

1、序號，姓名，部門，年假，病假，事假，剩餘天數。以上是每個月都要體現出來的信息。

2、年假是公司固定的，事、病假是員工當月扣除地。然後每月計算出剩餘年假。年假不扣工資。如果沒有年假了就扣工資。

考勤表是什麼？每個員工都需要自己填寫嗎？考勤表有什麼作用？

1、考勤表是公司員工每天上班的憑證，也是員工領工資的憑證，因為它是記錄員工上班的天數。考勤表具體的上下班時間，包括遲到/早退/曠工/病假/事假/休假的情況。考勤表可以作為文本的“證據”。