個人簡歷格式怎麼寫?

個人簡歷以短信方式的怎麼寫？

你好，我是XX俯畢業於XX大學XX專業，這次我應聘的是XX崗位。我是個做事認真，有著較強責任心的XX。大學期間/工作期間，憑藉良好的工作態度和飽滿的工作熱情，獲得朋友/同事的一致好評。希望能收到貴公司面試通知，謝謝。

寫個人簡歷怎麼寫格式

個人簡歷

基本情況：

姓名：XXX 性別： 女

出生年月：19XX年XX月 年齡：XX

專業：XXXXXX

聯繫地址：XXXXX#信箱 郵編：XXXXXX

E-mail： [email protected] 聯繫電話：XXXXX社會實踐 ：

2006.9—2007.1 在XX大學臺球協會擔任幹事

2007.1—2007.12 升任XX大學臺球協會外聯部主任

2007.7—2007.8 在XX市《XX報》報社見習

技能：

英語水平： 四級

普通話水平： 二甲

榮譽獎勵 ：

2006—2007年度最佳幹事

自我評價 ：

本人性格開朗，積極向上，樂於與人溝通，喜歡迎接新的挑戰，並且有良好的團隊合作精神，有較強的組織溝通能力和紮實的專業基礎，相信“是金子總會發光的”。

(完)

看到我已經沒有什麼語言了。聯繫到現在正是高校畢業的高峰期，很多朋友準備走出校門，踏上人生新的征途;把我對簡歷寫作方面的一些個人意見、建議跟大家一起分享，希望對畢業準備工作或者準備跳槽的朋友們一些參考。

一、簡歷的文件格式

簡歷一般分為兩種，紙質的和e的(也就是網上發的)。如果是e的，應該針對招聘崗位要求適當調整。

比如：

1、用人單位要求在人才網上直接發送的。 應該在簡歷的標題標明自己的情況和應聘的崗位，以節省HR的時間精力，提高關注度。 例：

XXX，26歲，中文碩士，2年工作經驗，應聘行政辦主任 或： XXX應聘貴公司行政辦主任

2、用人單位要求發送純文本簡歷到公司郵箱的。 應該在郵件標題寫明個人情況和應聘的崗位，方法同上。

3、用人單位要求以doc附件形式發送簡歷到公司郵箱的。 郵件標題同上，附件的doc文檔文件名也應改成：XXX應聘行政辦主任簡歷。

而不要用《簡歷》、《個人簡歷》之類的標題，以免HR下載附件的時候跟其他人的簡歷重複。

二、簡歷的基本內容

無非是標題，個人基本情況，自我評價，工作經歷，教育情況，職業技能和特長，以及職業目標。

1、標題最好不用《個人簡歷》，建議用《XXX的個人簡歷》。字體別弄太大~個人簡歷就是向HR表現自己的第一個舞臺，標題太大了佔的位置多，無形中減小了你表現的舞臺。用上自己的名字也有原因：簡歷最重要的作用就是為了給HR留下最深刻的印象，這樣HR在把所有簡歷看完後想把覺得合適的人挑出來的時候，會更容易找到你。

2、個人基本情況建議簡單突出重點，就不多說了。

3、自我評價最好突出自己最大的優點和最適合該崗位的地方，其他無關的可寫可不寫。如：熟悉各類行政人事、方案、標書等公文寫作，學習了管理學和經濟學等管理課程。能熟練使用計算機，英語聽說能力強。個性活潑開朗，能承受高強度的工作壓力。

4、工作經歷。(沒有工作經驗的寫實踐實習經歷可以參考此條)對有工作經驗的朋友來說，或者對要求有工作經驗的崗位來說，這是相當重要的一部分。這是HR直觀的瞭解你是不是適合工作崗位的重要信息，切忌泛泛空談。我的建議是在工作經歷中簡單描述自己所在的公司情況和崗位職責、業績等。其中業績最好有數據或者對比來強化。比如：

2005/03 – 2008/02 XX科技開發股份有限公司 渠道營銷經理

湖南省高科技企業100強

工作職責和業績：負責招聘、培訓、考核渠道營銷人員;制定渠道營銷策略;聯繫經銷商和大客戶，培養和維護營銷渠道等。通過三年努力，我負責的地區渠道銷售額平均每年上升36%。

5、職業技能特長。簡單，跟應聘崗位適合的可以適當多寫點。比如：

職業技能與特長：

1)出色的組織能力和團隊凝聚力。

......

怎麼寫個人簡介？誰能給我個範本

本人是一個性格開朗活潑的女生，大方樂觀，踏實真誠，積極進取，擁有較強的組織能力策劃能力、實際動手能力、團體協作精神，具有吃苦耐勞的精神，勇於奉獻的優良品德。

我一直認為用心、踏實是做好每一件是的基礎，是取得成功必不可少的條件，而熱情、真誠是待人必不可少的條件，也是取得良好人際關係的必要條件。我相信世上無難事只怕有心人，積極樂觀、自信細心的性格讓我在學生會工作中表現突出，也相信這些品質可以為我今後的工作帶來些許優勢，讓我以更踏實地心態去完成好每一件工作

什麼是優秀簡歷？

優秀簡歷的標準仁者見仁，但有一點不可否認，那就是優秀簡歷能抓住HR的眼球，讓HR花盡可能多的時間停留在這份簡歷上。那麼，什麼內容是HR在最初的15秒內最想看的？

毫無疑問，那就是工作經驗，對於應屆生來說，就是實習經歷和社團經歷。簡歷中還要學會用“關鍵詞、數字、結果”來描述經歷，把實習和社團經歷有血有肉地豐滿起來。諸如在報社實習，你可以用一段話寫出你在實習中發了多少稿，稿件的社會價值在哪裡等。當你描述了這段實習經歷之後，你簡歷的含金量將成倍增長。

HR是怎樣篩選簡歷的？

曾在多家大型企業擔任人力資源總監的曾文，在其《像找老公一樣做招聘》一書中透露，簡歷的內容大體分為兩部分，客觀內容主要有個人信息、教育經歷、工作經歷、個人成績四個方面；主觀內容主要有應聘者對自己的描述。一般來說，面試考官的考察重點放在客觀內容上，會仔細尋找與成就有關的內容。“在工作經歷與個人成績方面，描述要有條理，符合邏輯。如一份簡歷在描述自己的工作經歷時，列舉了一些著名單位和一些高級崗位，而他所應聘的卻是一個普通崗位……如果HR覺得簡歷中有虛假成分，一般會將應聘者淘汰掉。”

不應只擁有一份簡歷模板

有HR指出，企業需要你具備什麼的素質，在你的簡歷中就應當體現出這些素質，並將對方不需要的刪除在簡歷之外。“人崗匹配”原則提醒我們，進入職場不應該只擁有一份簡歷模板。

一般而言，外企只需要簡單的個人信息即可。簡歷中最重要的項目，是應聘者過去的經歷，能否說明其具備一定的素質和能力，並判斷其個性特徵是否符合企業文化，這要求應聘者用詳細的文字或數字化的語言描述在實習中的具體工作及成果。

而國企較為看重的因素有專業課程和成績、學術活動、研究生師從的導師、與申請職位相關度很強的實習經歷、是否學生幹部等。

教你幾招：

1.不抄襲求職信。把自己的優勢、特點融入其中，撰寫出屬於自己的獨一無二的求職信。

2.採用倒敘方法。建議最好採用倒敘方式來寫，直接從最接近的時間入手。

3.添加創造力。可以用PPT、網頁等個性化手段來彰顯自己的創新能力、工作能力等。

4.引用別人的評價。適當引用別人對你的評價來寫“自我評價”，既客觀真實又能引起共鳴和注意。

5.不必附加證書。對於在第一輪遞簡歷時就附加很多證書的現象，千萬不要這樣做，也無須這樣做。 來源：致信網

寫簡歷自薦信時要注意的問題

3.如果你不願意定做每一封信，而寧願使用格式信件，使用敬稱“尊敬的 招聘 主管”。(不要使用“尊敬的先生。” 招聘 主管或許是位女士)

4.附信要比 簡歷 更加非正式，它必須能夠在雙方之間建立融洽談的氛圍。你要熱情洋溢、精力充沛和令人振奮。

5.附信必須向未來的僱主介紹你和你的價值。

6.確保在附信上籤署日期。

7.有效的附信應當易於閱讀，字體要比 簡歷 中的字體更大，而且要簡短——四五個簡 短的段落就足夠了。

......

個人簡歷怎麼寫？哪種格式好？

傳達出職業精神Business-like professional 在寫作簡歷時，要時刻記住你是在一個商業環境中推銷自己。如果你是個初出校園的畢業生，就應該通過簡歷讓HR感到你對未來職業生涯的充分準備；而如果你是個在職場拼殺多年的應聘者，就應該通過簡歷傳達出你的職業精神和成熟幹練。有針對性的內容和規範專業的格式都是你的簡歷必須做到的。 形式上，一份專業的簡歷應當符合以下9點： 要疏密有致、主次分明 控制在一頁範圍內 各種級別的字體要選擇適當 不要使用框格 不要出現Resume字樣 不要以學校的Logo和名稱作為頁眉 不要出現個人隱私資料如性別(Sex/Gender)，生日(Date of Birth)，出生地(Born City)等 不要貼照片(公司要求除外) 使用時間逆序 打印你的簡歷時，應該注意： 要使用80g左右的的白色或奶白色紙張 不要選擇彩色打印 不要選擇噴墨打印 不要用複印的簡歷 2.不要一份簡歷打天下 越是針對性強的簡歷越容易受到認可。每個求職者，都必須為特定企業、特定職位，“量職打造”簡歷，一份簡歷打天下的時代已不存在。也就是說，在寫簡歷之前你要先決定自己的求職方向。分析出自己的優勢及弱點，然後再選擇目標企業及職位，並且要對目標企業及職位需求情況有所瞭解。一份合格的求職簡歷應該是“求職意向”清晰明確，所有內容都應有利於你的應聘職位，無關的甚至妨礙應聘內容不要敘述。 3.充分表達自己的獨特之處(USP=Unique Selling Points) 一群蘋果，中間一隻香蕉，香蕉說：I’m different！ 簡歷是你的廣告，而廣告最重要的目的就是拿你的USP吸引別人的目光。如何在資源有限的約束下，用最有效的信息展現出UNIQUE的自我就需要發揮你的智慧，並遵從以下四個“說 話”原則： 關鍵詞說話(Key Words)：關鍵詞是描述你專業活動或成就的表示技能的名詞或動詞詞組。前面提到HR們對每份簡歷的審查不是“閱讀”而是“掃描”。掃描的對象是什麼呢？是關鍵詞！HR們從簡歷中挑出所希望見到的關鍵字，並最終挑出合格的候選者來作為求職者，你需要通過簡歷告訴公司你過去取得的成就。但是，僅僅羅列成就並不足以吸引HR的目光。比如，如果你僅僅說“負責實施公司的銷售計劃，使公司的銷售額得到增長”，這樣空泛的敘述並不足以讓招聘公司相信你是一個出色的銷售人員。要用動詞說話、數字說話、結果說話，這些點睛之筆，將吸引簡歷的閱讀者的目光，讓他們記住你的故事，讓他們相信：“我就是你們要找的人”。 動詞說話(Action Words)：參見附表中的動詞。避免使用“I”、“me”、“my”、“also”、“feel”或“because”之類的詞語。使用過去時態。動詞要多使用實意動詞。例如在表達“做”的時候，我們應該儘量選擇“conducted”、“managed”、“acted”、“worked”，而不要使用“did”之類的非實意動詞。 數字說話(Numbers’Saying)：一定要把包含數字或百分比的陳述用量化方式表達出來。例如：Increased membership by over 25%；或Achieved sales of over $1500 daily。尤其是針對於表達自己工作成果中的成本降低，收益增加，和時間節省。結果說話(Results’Saying)：表明以往工作的業績，業績就是個人能力的最好證明。Review:如何展現自己的USP？How to Show Your Unique Selling Point在你自己的簡歷中，綜合運......

請問個人簡歷的格式是什麼樣子的？急用

個人簡歷 基本信息 姓名： 性別： 出生日期： 民族： 年齡： 戶籍： 婚姻狀況： 身高： 現所在地: 外語語種： 外語水平： 普通話水平： 畢業院校： 最高學歷： 畢業時間： 專業： 職稱： 計算機能力： 工作經歷 2001年06月～2002年02月 浙江錢塘江六橋＊＊地質實業總公司 測量員 2002年03月～2002年07月 泰贛高速C6標四川＊＊路橋 路基施工員 2002年07月～2004年02月 京福高速2標＊＊公司 測量工程師 2004年02月～2005年10月 寧淮高速3標＊＊ 路基測量負責人 2005年10月～2008年02月 濟邵高速2標＊＊公司 橋樑結構負責人 2008年02月～2009年08月 福建泉州船廠五六期場平工程＊＊公司 技術負責人 聯繫方式 手機號碼： 固定電話： 電子郵件： 聯繫地址：

麻煩採納，謝謝!

簡單的個人簡歷應該怎樣做？指書面的格式

簡歷是一種自我推銷的形式，用人單位對您的第一印象就是從簡歷上得到的。簡歷書寫的好壞，很大程度上決定了您是否有面試機會。

簡歷書寫的要點是：簡潔扼要，段落清晰，一目瞭然。

個人簡歷一般包括以下幾個部分：

1、 基本情況：將您的姓名、性別、年齡、學歷（最高學歷）、聯繫方式等羅列出來。注意，聯繫電話一定不要寫錯。

2、 學習經歷；一般從高中起填寫填寫，包括豈止時間、畢業學校、所學專業三要素進行條槓式書寫（大學應屆生可以將專業所學的主要課程寫入）；

3、 工作經歷：同樣按照 時間、工作單位、從事的崗位以及崗位主要工作的內容四個要素進行條槓式書寫。（應屆大學生可以將實習經歷做下描述，短短的經歷也可以讓對方初步瞭解您的能力）；

4、 獲得的證書：將您參加社會技能培訓的證書等級在個人簡歷中書寫清楚，最好是社會認可的證書；

5、 自我評價；將個人特長、能力等加以簡單描述，切忌寫出不利於工作關係的一些愛好，如愛好網絡遊戲；評價需真實但不失自信，可以寫工作中的業績，熟練掌握的設備、技能；應屆大學生可以將在校時參加的一些社會活動、職務等簡單加以描述。切忌誇大能力。

6. 工作意向：儘量按照自己的專長相關的職位填寫。如果轉行求職，也請在個人簡歷部分有能表現您可以從事這行的可能性的材料。

應屆大學生的簡歷需突出所學專業知識和能力的描述為重點部分；有工作經歷的人應將重點放在工作環節。要輕重得當。有見過這樣一份簡歷。工作三年的一個大學生，很大一段落在了學習經歷部分。工作經歷只有一句話略過，且是在仔細閱讀之後才看到的。這是很不應該的，專業人士所稱為“廢簡歷”。書面簡歷還會隨著應聘崗位的不同而有所側重進行修改，不要千篇一律。

簡歷長短一般控制在一張A4紙為佳，最多不要超過2頁。試想一個公司招聘官每天有大量的簡歷需過目。他只會看需要得到的信息，在第一條件符合前提下才會看其他的信息。所以，他對簡歷只是瞄一眼，停溜在簡歷上的時間以秒計算。過長的簡歷很可能會讓招聘官不耐煩，或者根本不會看，從而失去進一步瞭解您的慾望。

寫完簡歷，請您站在第三者角度審視下簡歷，是否一目瞭然，是否體現了您的大致狀況，是否還有遺漏的地方。不足的地方再加以修改。

在大學生招聘會上，往往會收到一些包裝製作精良的簡歷，而且厚厚的一疊，這樣無形當中增加了求職成本。很沒有必要。對於一些相關的技能證書，通常不必附在簡歷後面，如果沒有裝訂好的話，很可能一場招聘會下來，招聘方已經將您的簡歷資料放散了。公司如果有面試機會，請帶上相關證書原件是最好的。公司如果需要複印件，也會在通知面試的時候告知。

個人簡歷的標準字體大小和行間距是多少？

行間據就用單倍，中文用宋體，一般用小五或者10號字，埂果內容比較少，就用五號字，但是不能用小四，小標題用小四加粗。擡頭就同二號黑體加粗。英文的話一樣，

標準簡歷的格式是怎麼樣的？

1）標題。　　個人簡歷多用文種“個人簡歷”、“福職簡歷”作標題。　　（2）正文。正文有一段式和多段式兩種結構方法。　　1）一段式。從姓名、誕生地、籍貫、出生年月、民族、團體黨派寫起，按時間順序敘述主要學習、工作經歷，主要成績、貢獻。　　2）多段式。適用於經歷較豐富，年歲較大的人。寫法是：先總述主要經歷，再分段敘述各階段或各方面主要經歷。　　寫個人簡歷要求是，不誇大不縮小，概括集中，語言樸素，真實可信。　　（3）落款。　　在個人簡歷右下方署明寫個人簡歷人的姓名；並在下面註明年、月、日期。　　個人簡歷範文　　個人資料：　　姓 名： 政治面貌：　　性 別： 學 歷：　　年 齡： 系 別：　　民 族： 專 業：　　藉 貫： 健康狀況：　　◆ 知識結構：　　主修課：　　專業課程：　　選修課：　　實習：　　◆ 專業技能：　　接受過全方位的大學基礎教育，受到良好的專業訓練和能力的培養，在地震、電法等各個領域，有紮實的理論基礎和實踐經驗，有較強的野外實踐和研究分析能力。　　◆ 外語水平：　　98年通過國家大學英語四級考試。 99年通過國家大學英語六級考試。 有較強的閱讀、寫作能力。　　◆ 計算機水平：　　熟悉DOS、Windows98操作系統和Office97、Internet互聯網的基本操作，掌握FORTRAN、Quick-Basic、C等語言。　　◆ 主要社會工作：　　小學：班勞動委員、班長。　　中學：班長、校學生會主席、校足球隊隊長。　　大學：班長、系學生會主席、校足球隊隊長，校園旗班班長。　　◆ 興趣與特長：　　☆喜愛文體活動、熱愛自然科學。　　☆小學至中學期間曾進行過專業單簧管訓練、校樂團成員，參加過多次重大演出。　　☆中學期間，曾是校生物課外活動小組和地理課外活動小組骨幹，參加過多次野外實踐和室內實踐活動。　　☆喜愛足球運動，曾擔任中學校隊、大學系隊、校隊隊長，並率隊參加多次比賽。曾獲吉林市足球聯賽（中學組）"最佳射手"稱號並參加過98嘉士伯北京市大學生足球聯賽。　　◆ 個人榮譽：　　中學：xxx優秀學生。 xxx優秀團員、三好學生、優秀幹部。 xxx英語競賽三等獎。　　大學：校優秀學生幹部 96、98年度三等獎學金與97年度二等獎學金。　　◆ 主要優點：　　★有較強的組織能力、活動策劃能力和公關能力，如：在大學期間曾多次領導組織大型體育賽事、文藝演出，並取得良好效果。　　★有較強的語言表達能力，如：小學至今，曾多次作為班、系、校等單位代表，在大型活動中發言。　　★有較強的團隊精神，如：在同學中，有良好的人際關係；在同學中有較高的威信；善於協同"作戰。"　　◆ 自我評價　　活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應力強、勤奮好學、腳踏實地、認真負責、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇於迎接新挑戰。　　◆ 求職意向　　可勝任應用xxxx及相關領域的生產、科研工作。也可以從事貿易、營銷、管理及活動策劃、宣傳等方面工作。