如何查詢勞動合同備案?

請問勞動合同是否能在網上查詢？

勞動合同是不能勞動者和用人單位簽訂的。勞動合同不實行任何網上備案的程序。所以，雙方之間是否簽訂和解除勞動合同是無法查明穿。

但是一個規範的公司會與你簽訂書面合同併為你繳納社會保險，如果原單位為你繳納著社會保險的，現用人單位是會知道這個情況的。而且，很多地方的個人所得稅繳納實行網上計算機申報，如果兩邊都將你的工資列入成本，那麼現單位是很有可能發現的。如果發現了，現單位可以根據勞動法的規定與你解除勞動合同且不承擔任何責任。

浙江東辰律師事務所04號諮詢員

如何查找自己的勞動合同

我可以明確的告訴你的勞動合同記錄在網絡上是查不到的，但是可以在南京勞動局查到勞福合同記錄，因為勞動合同需要勞動仲裁機關的合同鑑證。勞動合同是企業內部跟勞動者之間簽訂的協議，以次來確定兩方的法律關係，勞動合同不同於上述各類合同，其最大區別在於勞動合同受《勞動法》規範和調整，而上述合同均屬民事法律關係的範疇，受《合同法》調整。勞動合同是指勞動者與用人單位確立勞動關係，明確雙方權力和義務的協議。勞動合同應當以書面形式訂立，並具務勞動合同期限、工作內容、勞動紀律、勞動合同終止的條件、違反勞動合同的責任條款，此外，當事人可以協商約定其他內容。

勞動合同備案，在網上能查到？

勞動合同備案不能在網上查到，勞動合同備案不屬於強制要求，勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。勞動者可以到當地的人力資源與社會保障局查詢。

《勞動合同法》

第十條　建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。

已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。

用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關係自用工之日起建立。

第十六條　勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。

第十七條　勞動合同應當具備以下條款：

（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；

（二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；

（三）勞動合同期限；

（四）工作內容和工作地點；

（五）工作時間和休息休假；

（六）勞動報酬；

（七）社會保險；

（八）勞動保護、勞動條件和職業危害防護；

（九）法律、法規規定應當納入勞動合同的其他事項。

勞動合同除前款規定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守祕密、補充保險和福利待遇等其他事項。

怎樣查詢自己的勞動合同是否備案

李振律師專長於交通事故侵權糾紛、人身及財產（尤其車險）保險理賠合同糾紛案件。山東博駿律師事務所專職律師，淄博新銳精英律師，華中科技大學法學學士，有深厚的法學理論知識，對交通事故損害及車輛保險理賠有深入研究，現同時擔任多家財產保險公司法律顧問。 李振律師積極參與各種社會法律服務活動，擅長於民商事訴訟、勞動爭議、交通事故、保險糾紛、侵權類訴訟等法律事務。李振律師注重律師的社會責任和社會效益，積極推動律師參與社會法律服務活動，參與學校、單位的法律宣傳教育；多次組織、策劃具有影響力的法制宣傳、法律諮詢活動；免費為社區法律文化建設宣傳作服務；參與報刊、網絡媒體法律欄目諮詢答疑，多次為經濟困難的弱勢群體提供法律援助活動。

我的勞動合同是在哪裡備案了，可以查出來嗎

勞動合同都是在勞動局備案的，可以去窗口查詢一下。

備案的勞動合同再哪個網站能查詢？

用人單位把合同備案到勞動局的，只能去勞動局查詢，網上查不到勞動者勞動合同相關信息。不然，勞動局就洩露勞動者隱私了。

怎麼查勞動合同備案

勞動合同無需備案，你想查的話，直接拿著你的勞動合同到你們當地的勞動局查，看有沒有備案

怎麼查勞動合同有沒有到勞動局備案

勞動者帶上勞動合同和身份證，上單位所在地勞動局諮詢，如果公司備案的，那麼他們那裡有註冊就業信息的

勞動合同備案怎樣查詢

憑身份證到當地勞動局查詢。

勞動合同備案個人可以查詢嗎?需要提供什麼證件?到哪個部門查詢？

憑身份證可以查詢的。