企業社會責任包括什麼?

企業的社會責任是什麼

企業社會責任是指企業在創造利潤、對股東利益負責的同時，還要承擔對員工、對消費者、對社區和環境的社會責任，包括遵守商業道德、生產安全、職業健康、保護勞動者的合法權益、保護環境、支持慈善事業、捐助社會公益、保護弱勢群體等。從企業社會責任的對象來看，企業除了傳統的對企業股東負責外，還要承擔對企業的利益相關者的責任。利益相關者是指企業產品的消費者、員工、供應商、社區、民間社團和政府等。企業得以可持續經營，僅僅考慮對股東負責是遠遠不夠的，必須同時考慮到環境和社會因素，並同時承擔起相應的環境責任和社會責任。從企業社會責任的性質來看，可分為社會義務和社會責任兩個層次，第一層次是企業必須要履行的，第二層次是社會期望或企業自願履行的。從企業社會責任的具體內容來看，在第一層次包括經濟責任和法律責任，在第二層次包括道德責任和慈善責任。目前國際上普遍認同CSR理念：企業在創造利潤、對股東利益負責的同時，還要承擔對員工、對社會和環境的社會責任，包括遵守商業道德、生產安全、職業健康、保護勞動者的合法權益、節約資源等。世界銀行把企業社會責任定義為：企業與關鍵利益相關者的關係、價值觀、遵紀守法以及尊重人、社區和環境有關的政策和實踐的集合。它是企業為改善利益相關者的生活質量而貢獻於可持續發展的一種承諾。此外，還有一種觀點認為，所謂“企業的社會責任”，是指在市場經濟體制下，企業的責任除了為股東stockholder)追求利潤外，也應該考慮相關利益人(stakeholder)，即影響和受影響於企業行為的各方的利益。其中，僱員利益是企業社會責任中的最直接和最主要的內容。儘管企業社會責任並沒有一個單一的定義，但從本質上，追求這一方法的公司，需要做三件重要事情：第一，公司認識到，其經營活動對其所處的社會將產生很大影響；而社會發展同樣也會影響公司追求企業成功的能力；第二，作為響應，公司積極管理其世界範圍內的經營活動在經濟、社會、環境等方面的影響，不僅使其為公司的業務運作和企業聲譽帶來好處，而且還使其造福於企業所在地區的社會團體；第三，公司通過與其他群體和組織、地方團體、社會和政府部門進行密切合作，來實現這些利益。

企業的社會責任有哪些方面

對於企業社會責任的界定在學術界存在不同的觀點。有的觀點認為企業不需要履行社會責任，該觀點始於亞當.斯密的經濟人思想，認為企業應當以實現自身利益為出發點。韓國著名學者李哲鬆認為企業是從事生產、流通、服務等經濟活動，以生產或服務滿足社會需要，實行自主經營、獨立核算、依法設立的一種盈利性的經濟組織。企業存在的目的是盈利，如果強調企業社會責任就違背了企業的本質，而且企業社會責任的內容本身具有模糊性，它的義務對象根本就不存在。著名美國經濟學家諾貝爾獎獲得者米爾頓、弗里曼認為：企業有且只有在法律和規章制度許可的範圍內，利用資源從事旨在增加利潤的活動的社會責任。還有的觀點認為企業應當履行社會責任。霍華德認為：企業社會責任是企業按照社會的目標價值，向有關政府靠攏，做出相應的決策、採取具體行動的義務。管理學者斯蒂芬.p.羅賓斯認為：企業社會責任是指一種工商企業追求有利於企業長遠目標的義務，而不是法律和經濟所要求的義務。哈羅德.孔茨認為：公司的社會責任就是考慮公司的一舉一動對社會的影響。我國目前正處於社會主義初級階段，企業社會責任無論從理論還是從實踐方面來看都還不成熟，正處於探索階段。南開大學教授周祖城認為：廣義的企業社會責任是指企業應該承擔以利益相關者為對象，包括經濟責任、法律責任、道德責任在內的一種綜合責任。[ 中國企業社會責任信息披露的現狀分析與對策思考（p55-p62）]蘇勇和謝軍認為：企業社會責任不是企業的包袱，它能從企業的社會形象和聲譽、經濟效益、人才吸引力和生存發展環境等幾個方面提升企業的競爭力。[企業社會責任與品牌建設(p77-p89)]關於企業社會責任的內涵，經濟學家魏思傑認為：企業的社會責任具有強制性和法定性，企業是否履行社會責任直接涉及到法律問題。他認為企業社會責任包括：一、為社會提供稅收。二、為社會提供就業機會。三、為市場提供產品或服務。張惠、黃群慧認為企業社會責任可劃分為三個層次:第一層是法規層，它能夠保證企業的正常存在，具體包括遵紀守法、依法納稅、控制有害物質的排放。第二層是利益層，有助於企業的長遠發展，包括維護消費者權益、維護職工權益，對供應商和銷售商誠實守信，保證投資者利益，保護環境。最後一層為道義層，是企業對社會的回饋，包括對資源的節約，對社區居民的責任以及投身慈善事業。目前對於企業社會責任的定義國際上一般認為就是企業在創造利潤的對股東利益負責的同時還要承擔對員工、對消費者、對社區和環境的責任，包括遵守商業道德、保護環境、支持慈善事業、捐助社會公益、保護弱勢群體等。

企業社會責任包括哪些責任

企業不僅僅是謀取自身利益最大化的經濟體，企業作為是社會的細胞體，還是社會整體財富積累、社會文明進步、環境可持續發展的重要推動者。企業在發展過程中，需要充分考慮經濟、社會、環境這三重底線，需要對員工、消費者、供應商、社區、環境等一系列對象負責。簡單說，企業的社會責任可以表現為關心員工成長、對消費者權益負責、關注環境保護、救助社會中需要關心的群體等等。

企業責任包括什麼內容

企業責任一般稱為企業社會責任。

企業社會責任是指企業在創造利潤、對股東承擔法律責任的同時，還要承擔對員工、消費者、社區和環境的責任。企業的社會責任要求企業必須超越把利潤作為唯一目標的傳統理念，強調要在生產過程中對人的價值的關注，強調對消費者、對環境、對社會的貢獻。

企業應承擔的九大社會責任：

1.承擔明禮誠信確保產品貨真價實的責任

由於種種原因造成的誠信缺失正在破壞著社會主義市場經濟的正常運營，由於企業的不守信，造成假冒商品隨時可見，消費者因此而造成的福利損失每年在2500―2700億元，佔GDP比重的3-3.5%。很多企業因商品造假的干擾和打假難度過大，導致企業難以為繼，岌岌可危。為了維護市場的秩序，保障人民群眾的利益，企業必須承擔起明禮誠信確保產品貨真價實的社會責任。

2.承擔科學發展與交納稅款的責任

企業的任務是發展和贏利，並擔負著增加稅收和國家發展的使命。企業必須承擔起發展的責任，搞好經濟發展，要以發展為中心，以發展為前提，不斷擴大企業規模，擴大納稅份額，完成納稅任務，為國家發展做出大貢獻。但是這個發展觀必須是科學的，任何企業都不能只顧眼前，不顧長遠，也不能只顧局部，不顧全局，更不能只顧自身，而不顧友鄰。所以無論哪個企業，都要高度重視在“五個統籌”的科學發展觀指導下的發展。

3.承擔可持續發與節約資源的責任

中國是一個人均資源特別緊缺的國家，企業的發展一定要與節約資源相適應。企業不能顧此失彼，不顧全局。作為企業家，一定要站在全局立場上，堅持可持續發展，高度關注節約資源。並要下決心改變經濟增長方式，發展循環經濟、調整產業結構。尤其要響應中央號召，實施“走出去”的戰略，用好兩種資源和兩個市場，以保證經濟的運行安全。這樣，我們的發展才能持續，再翻兩番的目標才能實現。

4.承擔保護環境和維護自然和諧的責任

隨著全球和我國的經濟發展，環境日益惡化，特別是大氣、水、海洋的汙染日益嚴重。野生動植物的生存面臨危機，森林與礦產過度開採，給人類的生存和發展帶來了很大威脅，環境問題成了經濟發展的瓶頸。為了人類的生存和經濟持續發展，企業一定要擔當起保護環境維護自然和諧的重任。

5.承擔公共產品與文化建設的責任

醫療衛生，公共教育與文化建設，對一個國家的發展極為重要。特別是公共教育，對一個國家的脫除貧困、走向富強就更具有不可低估的作用。醫療衛生工作不僅影響全民族的身體健康，也影響社會勞力資源的供應保障。文化建設則可以通過休閒娛樂，陶冶人的情操，提高人的素質。我們的國家，由於前一個時期對這些方面投入較少，欠債較多、存在問題比較嚴重。而公共產品和文化事業的發固然是國家的責任，但在國家對這些方面的扶植困難、財力不足的情況下，企業應當分出一些財力和精力擔當起發展醫療衛剩、教育和文化建設的責任。

6.承擔扶貧濟困和發展慈善事業的責任

雖然我們的經濟取得了巨大發展，但是作為一個有13億人口的大國還存在很多困難。特別是農村的困難就更為繁重，更有一些窮人需要扶貧濟困。這些責任固然需要政府去努力，但也需要企業為國分憂，參於社會的扶貧濟困。為了社會的發展，也是為企業自身的發展，我們的廣大企業，更應該重視扶貧濟困，更好承擔起扶貧濟困的責任。

7.承擔保護職工健康和確保職工待遇的責任

人力資源是社會的寶貴財富，也是企業發展的支撐力量。保障企業職工的生命，健康和確保職工的工作與收入待遇，這不僅關係到企業的持續健康發展，而且也關係到社會的發展與穩定。為了應對國際上對企業社會責任標準的要求，也為了使中央關於......

企業社會責任包括哪些內容

企業社會責任可劃分為三個層次：

第一層是法規層，它能夠保證企業的正常存在，具體包括遵紀守法、依法納稅、控制有害物質的排放。

第二層是利益層，有助於企業的長遠發展，包括維護消費者權益、維護職工權益，對供應商和銷售商誠實守信，保證投資者利益，保護環境。

第三層為道義層，是企業對社會的回饋，包括對資源的節約，對社區居民的責任以及投身慈善事業。

一般來說，公司社會責任主要包括哪六個方面的責任

管理學裡面企業的社會責任:企業有很大的社會責任.比如說提供就業機會,資助社會公益事業,保護生態環境,支持社會保障體系等.除此之外,就外部關係而言,企業還對股東,媒介,社區,政府,交易夥伴,消費者等相關社會組織及個人負有特定的社會責任.

具體來說,對於股東,企業要承擔的社會責任是保護股東及其他出資人的投資,並使其得到合理的收益.

對於新聞媒介,企業的責任是保證提供信息的準確,及時,維護新聞傳播的真實性,客觀性和時效性原則,並自覺接受社會監督.

在社區環境中,企業應當通過積極參與本社區的公益活動,提供更多的就業機會和保持環境清潔,為社區居民提供更好的生活場所.

企業對政府的社會責任是認真遵守政府的有關法令和政策規定,接受有關部門的監督,指導或管理.自學履行作為公民應承擔的各項義務.

就消費者而言,企業應當把滿足消費者需要作為責無旁貸的義務,尊重和維護消費者的合法權益,擔負起教育,引導消費者的職責.

明確企業社會責任有哪些社會意義

1、企業主動積極地承擔社會責任，可以為企業贏得良好的社會信譽。 承擔社會責任的企業一定是誠信的企業。他們為顧客著想，提供優質服務，優質產品，讓消費者滿意，從而贏得顧客對企業的信賴，在顧客中樹立起良好的企業形象。企業形象是社會對企業的評價，它是由企業的經營思想，經營作風，行為方式等多種因素組成。良好的社會形象是企業生存和發展的重要條件。企業善待社會服務社會，在從事公益活動的同時也提高了自身在社會中的聲望，創造了一種企業的品牌效應，對於產品的推銷和優秀員工的招聘會產生積極促進的作用。"良好的聲望有助於企業吸引顧客，投資者，潛在員工和商業夥伴。今天，許多消費者和投資者都希望從所打交道的企業中找出高水準的公司;越來越多的消費者不僅對他們所購買的產品和服務感興趣，而且對提供這些產品和服務的企業的行為感興趣。"毫無疑問，公益活動事業的參與對民營企業自身的發展有著積極的影響。

2、企業主動積極地承擔社會責任，可以增強企業的競爭力。

經濟全球化使企業之間的競爭激烈程度空前高漲，競爭的範圍也逐步擴大。現代企業的競爭已不僅僅是市場份額的競爭，產品的競爭或品牌的競爭，更重要的是服務的競爭以及企業形象的競爭。企業承擔社會責任使企業在公眾心目中建立起良好的口碑。企業競爭歸根到底是人才的競爭，高質量的人力資源是獲得競爭優勢的可靠保證。而承擔社會責任的企業主張尊重人權，保障工業健康和安全標準，施行以人為本的企業管理哲學，促使勞動提供者自我價值的實現，是和諧的商業倫理關係的具體表現。在管理實踐中，企業行為遵循"人高於一切"的價值觀，員工是企業最為重要的資產，他們被信賴，並受到尊重，從而有利於發揮人的積極性和創造性，在公平的環境中發揮其最大的工作效率， 提高企業的勞動生產率和企業的整體競爭力。

3、企業主動積極地承擔社會責任，將促進企業的可持續發展。

企業承擔社會責任有利於企業創造更廣闊的生存環境:如提高企業員工的責任感，主動積極性和創造性，有助於企業生產活動的有序進行，使決策者和經營者具有更大的靈活性和自主性，有利於獲得相關企業的信任，合作與幫助，有助於得到政府的信任而更多地得到政府的資助和優惠政策。同時企業承擔社會責任也是一種長期的促銷手段，一種長期吸引顧客的廣告形式，從而能夠長期，穩定地獲得大量的客戶。所有這一切，都為企業的可持續發展創造了條件。

企業的社會責任到底包括哪些方面

企業社會責任(Corporate Social Responsibility，簡稱CSR)的正式定義雖經國內、外論壇多次討論，卻仍莫衷一是。目前國際上普遍認同CSR理念：企業在創造利潤、對股東利益負責的同時，還要承擔對員工、對社會和環境的社會責任，包括遵守商業道德、生產安全、職業健康、保護勞動者的合法權益、節約資源等

企業的社會責任有什麼用

企業社會責任的利害關係人是指所有可以影響、或會被企業的決策和行動所影響的個體或群體，包括：員工、顧客、供應商、社區團體、母公司或附屬公司、合作伙伴、投資者和股東。

從企業內部看，就是要保障員工的尊嚴和福利待遇，從外部看，就是要發揮企業在社會環境中的良好作用。總起來說，企業的社會責任可分為經濟責任、文化責任、教育責任、環境責任等幾方面。就經濟責任來說，企業主要為社會創造財富，提供物質產品，改善人民的生活水平，就文化責任和教育責任等方面來說，企業要為員工提供符合人權的勞動環境，教育職工在行為上符合社會公德，在生產方式上符合環保要求。

企業社會責任包括哪些責任

企業不僅僅是謀取自身利益最大化的經濟體，企業作為是社會的細胞體，還是社會整體財富積累、社會文明進步、環境可持續發展的重要推動者。企業在發展過程中，需要充分考慮經濟、社會、環境這三重底線，需要對員工、消費者、供應商、社區、環境等一系列對象負責。簡單說，企業的社會責任可以表現為關心員工成長、對消費者權益負責、關注環境保護、救助社會中需要關心的群體等等。