公司董事是什麼?
一個公司董事和董事長是什麼意思？
董事，是擁有該公司股份，但不參與日常管理的人，，只是以董事會的形式對公司的一些重大事情進行決策！
什麼是董事、董事長？
董事長的英文是Chairman(準確的說是Chairman of the Board)，總裁是President，首席執行官是Chief Executive Officer，這是眾人皆知的。但媒體並沒有意識到這三個稱謂的微妙差異，經常把President譯成董事長或首席執行官，CEO有時候又被譯成總裁，情況十分混亂。Chairman這個職務可能是現代公司管理層最早確定的職務之一，因為它是股東利益的最高代表，理論上講是公司管理層所有權力的來源。President和CEO都由Chairman任命，董事會只能由Chairman召集，非例行的股東大會一般也只能由Chairman召集（或者由股東聯名呼籲召集，這要看公司章程）。既然President和CEO都是由Chairman任命的，理論上講Chairman也可以隨時解除他們的職務；不僅如此，Chairman可以隨時解除任何人的職務，除了董事（Member of the Board）和監事（Member of the Board of S償pervisors），因為董事和監事不是公司僱員，而是公司的主人和仲裁人。因此我們常常看到一位弄砸了許多事情的CEO被罷免，卻依然保留董事職務；即使他沒有多少股份，仁慈的股東往往也會允許他在董事會繼續呆下去。
董事是什麼意思？
董事（Member of the Board, Director） 是指由公司股東會選舉產生的具有實際權力和權威的管理公司事務的人員，是公司內部治理的主要力量，對內管理公司事務，對外代表公司進行經濟活動。佔據董事職位的人可以是自然人，也可以是法人。但法人充當公司董事時，應指定一名有行為能力的自然人為代理人。 股份有限公司的董事由股東大會選舉產生，可以由股東或非股東擔任。董事的任期，一般都是在公司內部細則中給予規定，有定期和不定期兩種。定期把董事的任期限制在一定的時間內，但每屆任期不得超過3年。不定期是指從任期那天算起，滿3年改選，但可連選連任。董事被解聘的原因有：任期屆滿而未能連任；違反股東大會決議；股份轉讓；本人辭職；其他如因解散或董事死亡，公司破產，董事喪失行為能力等。
有限責任公司執行董事於總經理的區別是什麼？
執行董事是企業不設董事會，執憨董事實際履行的是董事長的職責。該職位與總經理最大的區別是總經理屬於管理層，對公司的實際管理負責，執行董事是對企業戰略發展負責。具體職責可參考公司法
公司高管和公司董事有什麼區別？
系統的回答一下你的提問。董事長
董事長的英文是Chairman(準確的說是Chairman of the Board)，是股東利益的最高代表，理論上講是公司管理層所有權力的來源。
董事會設董事長1名，由董事會全體董事過半數選舉產生。從各國的公司立法看，董事長的權利不是由股東大會授予的，而是由公司法直接規定的。一般來說，董事長擁有如下幾種權利：
1）主持股東大會和召集、主持董事會會議；
2）檢查董事會決議的實施情況，並向董事會報告；
3）簽署公司股票、公司債券；
4）由董事會授權董事長在董事會閉幕期間行使董事會的部分職權；
5）提議召開臨時董事會；
6）除章程規定須由股東大會和董事會決定的事項外，董事長對公司重大業務和行政事項有權做出決定。
總裁
總裁全面負責公司的一切事務，但是總裁要對公司的董事會負責，董事會對總裁的一切決定有監督權，而董事會則要對CEO負責，CEO起到監督董事會的作用。
首席執行官
Chief Executive Officer，縮寫CEO）是在一個企業中負責日常事務的最高行政官員，又稱作行政總裁、總經理或最高執行長。
他向公司的董事會負責，而且往往就是董事會的成員之一。在公司或組織內部擁有最終的執行權力。在比較小的企業中首席執行官可能同時又是董事會主席和公司的總裁，但在大企業中這些職務往往是由不同的人擔任的，避免個人在企業中扮演過大的角色、擁有過多的權力，同時也可以避免公司本身與公司的所有人（即股東）之間發生利益衝突。
CEO的主要職責是：(1)執行董事會的決議；(2)主持公司的日常業務活動；(3)經董事會授權，對外簽訂合同或處理業務；(4)任免經理人員；(5)定期向董事會報告業務情況，並提交年度報告。
CEO領導下的執行班子，包括：總經理、副總經理、各部門經理、總會計師、總工程師等。
總裁與CEO職位上沒有高下之分，總裁這個稱呼帶有榮譽性，CEO則很平民化，既可以用於一把手，也可以用於任何一級具體工作的負責人，比如飯館的領班。所以有些總裁會兼任CEO並將其作為一種謙稱使用。兩個職位分別由不同的人擔任時，一般是總裁偏向於決策型，而CEO要負責具體工作，或者總裁完全是一個榮譽稱號，所有權力由CEO行使。
總經理
總經理是公司的業務執行的最高負責人。但實際上，總經理所在的層級，還是會因公司的規模而有所不同。例如在一般的中小企業，總經理通常就是整個組織裡職務最高的管理者與負責人。而若是在規模較大的組織裡 (如跨國企業)，總經理所扮演的角色，通常是旗下某個事業體或分支機構的最高負責人。
什麼樣的公司才能設置董事會？
股份制公司才能設置董事會，也就是說這個公司不止你一個人出錢建立的，是多個人出錢建立的，每個人按照出錢的比例配置股份，出錢者為董事，共同構成董事會，需要去工商局辦理官方認證手續。
記得采納啊
上市公司董事會應該有幾個董事？有什麼作用？
按照《公司法》的規定，股份有限公司（包括上市公司）董事會成員應當由5-15名董事組成，根據股東大會授權或公司章程的規定管理公司。
什麼樣的公司老闆叫總經理,什麼樣的公司老闆叫董事長
股份公司的老闆叫董事長,其他的就叫總經理。
一個公司的創始人，他在這個公司叫什麼？董事長嗎？
要看在公司佔多少股份了，如註冊資金全是他一個出的，就是董事長， 如他在公司佔51%的股份也是董事長 如沒有股份，或少於董事長的股份，就由董事長任命了，任什麼職位就是什麼職位
公司法董事會人數職權是什麼
《公司法》
第四十五條 有限責任公司設董事會，其成員為三人至十三人；但是，本法第五十一條另有規定的除外。
第五十一條 股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一名執行董事，不設董事會。執行董事可以兼任公司經理。
股份有限公司董事會的成員的法定人數為5--19人
第四十七條 董事會對股東會負責，行使下列職權：
(一)召集股東會會議，並向股東會報告工作; (二)執行股東會的決議;
(三)決定公司的經營計劃和投資方案;
(四)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(六)制訂公司增加或者減少註冊資本以及發行公司債券的方案;
(七)制訂公司合併、分立、解散或者變更公司形式的方案;
(八)決定公司內部管理機構的設置;
(九)決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，並根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項;
(十)制定公司的基本管理制度;
(十一)公司章程規定的其他職權。